I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

a. Đạt được mục tiêu bán hàng do ban lãnh đạo công ty đề ra
b. Quản lý 2 đến 3 thành viên trong bộ phận và đóng vai trò trợ lý giám đốc của bộ phận bán hàng.
c. Chịu trách nhiệm quản lý đơn hàng, giao hàng và bán hàng.
d. Chăm sóc các đối tác kinh doanh, tạo báo giá và đàm phán với khách hàng.
e. Báo cáo cho đội ngũ quản lý về doanh số bán hàng trong ba tháng tới.

II. QUYỀN LỢI

Mức lương thỏa thuận. Dựa trên hợp đồng lao động ký kết
Thuế TNCN do công ty chi trả
Bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn cho nhân viên nước ngoài
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

1. Yêu cầu trình độ:
Thông thạo tiếng Nhật (trình độ N1) và tiếng Anh (cấp độ Kinh doanh)
2. Yêu cầu kinh nghiệm:
a. Có kinh nghiệm bán hàng tại các công ty Nhật Bản.
b. Có kinh nghiệm tìm kiếm khách hàng và phải tìm được một khách hàng Nhật Bản hoặc Việt Nam mới, mà không cần bất kỳ sự trợ giúp nào từ cấp trên của Nhật Bản.
c. Có kinh nghiệm làm giám đốc bán hàng trong công ty EMS (Dịch vụ sản xuất điện tử) với thành tích thúc đẩy tăng trưởng doanh số. Kinh nghiệm trong về mảng Dập kim loại
d. Có kinh nghiệm trong phát triển việc bán hàng.
e. Kỹ năng PC: Excel, Word, Power Point.
f. Tính cách vui vẻ và hòa đồng và dễ hòa nhập với đồng nghiệp
g. Có thể làm việc độc lập hoặc làm việc nhóm.

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

- Phiếu lý lịch tư pháp
- Chứng minh kinh nghiệm
- Bằng đại học
- Giấy khám sức khỏe
- Ảnh 4x6
- Căn cước công dân (công chứng)