I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Chịu trách nhiệm quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của Công ty theo định hướng của Hội đồng thành viên/Hội đồng quản trị.
Xây dựng chiến lược, mục tiêu và kế hoạch phát triển ngắn hạn, trung hạn và dài hạn của Công ty.
Tổ chức, chỉ đạo và giám sát hoạt động của các phòng ban, bộ phận và nhà máy.
Quản lý các hoạt động sản xuất, kinh doanh, tài chính, nhân sự và đầu tư của Công ty.
Phê duyệt và kiểm soát các kế hoạch, ngân sách, chi phí và các hoạt động quan trọng của Công ty theo thẩm quyền.
Xây dựng và duy trì quan hệ với khách hàng, đối tác, nhà cung cấp và các cơ quan chức năng.
Đánh giá hiệu quả hoạt động của Công ty, đưa ra các quyết định và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh.
Chỉ đạo công tác quản lý nhân sự, xây dựng đội ngũ quản lý và phát triển nguồn nhân lực.
Đại diện Công ty trong các hoạt động đối ngoại, đàm phán và ký kết các hợp đồng, giao dịch theo thẩm quyền.
Chịu trách nhiệm trước chủ sở hữu/Hội đồng quản trị/Hội đồng thành viên và pháp luật về hoạt động của Công ty.
Nếu ô "Mô tả công việc" bị giới hạn ký tự, chị dùng

II. QUYỀN LỢI

Mức lương cạnh tranh, thưởng theo hiệu quả công việc,
Tham gia các loại bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN), các khoản phụ cấp (ăn trưa, đi lại, nhà ở), du lịch hàng năm, cơ hội đào tạo và phát triển, và các phúc lợi khác như quà tặng các dịp lễ, tết.

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Kỹ năng quản lý sản xuất, quản trị nhân sự, lập kế hoạch.
-Khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật và tiêu chuẩn chất lượng ngành điện tử.
-Kỹ năng giải quyết vấn đề, tư duy cải tiến.
-Giao tiếp thành thục tiếng Hàn Quốc

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

CCCD- Hộ chiếu còn thời hạn ít nhất 6 tháng
- Sơ yếu lý lịch- Lý lịch tư pháp còn thời hạn ít nhất 6 tháng
- Giấy khám sức khỏe còn thời hạn 6 tháng
- Chứng minh kinh nghiệm liên quan vị trí công việc ít nhất 5 năm ở vị trí tương đương.