I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Phối hợp với giáo viên chủ nhiệm trong công tác quản lý, giáo dục học sinh và duy trì nền nếp lớp học.
Theo dõi tình hình học tập, chuyên cần, ý thức chấp hành nội quy và sự tiến bộ của học sinh; kịp thời báo cáo các vấn đề phát sinh.
Phối hợp với giáo viên bộ môn, cha mẹ học sinh và các bộ phận liên quan trong việc hỗ trợ, giáo dục học sinh.
Hỗ trợ tổ chức các hoạt động giáo dục, sinh hoạt lớp, hoạt động ngoại khóa và phong trào của lớp theo kế hoạch.
Theo dõi, cập nhật thông tin học sinh, phối hợp xử lý các tình huống phát sinh theo phân công.
Thực hiện công tác trực, quản lý học sinh trong các khung giờ và hoạt động được giao.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của giáo viên chủ nhiệm và Ban Giám hiệu.

II. QUYỀN LỢI

Được hưởng mức lương, phụ cấp và các chế độ phúc lợi theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động và quy định của Nhà trường.
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
Được nghỉ lễ, Tết, nghỉ phép và các chế độ nghỉ khác theo quy định.
Được tham gia các chương trình đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ.
Được cung cấp cơ sở vật chất, trang thiết bị và điều kiện cần thiết phục vụ công tác giảng dạy.
Được xem xét đánh giá, khen thưởng, nâng lương và phát triển nghề nghiệp theo năng lực, kết quả công việc và quy định của Nhà trường.

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

Sơ yếu lý lịch có xác nhận theo quy định (nếu được yêu cầu).
Bản sao công chứng/bản sao chứng thực bằng tốt nghiệp đại học và các văn bằng, chứng chỉ liên quan.
Bản sao công chứng Căn cước công dân.
CV cá nhân nêu rõ quá trình học tập, công tác và kinh nghiệm giảng dạy.
Các giấy tờ khác theo yêu cầu của Nhà trường.