I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Lập và triển khai các kế hoạch kinh doanh sản xuất đinh, ốc vít, các bộ phân cấu tạo máy, ….đến các đơn vị phòng ban
- Cập nhật tình hình hàng hóa, giá cả trên thị trường, phân tích doanh số và khả năng tiêu thụ hàng hóa, sản phẩm của công ty trên thị trường
- Quản lý các phòng ban, quản lý nhân sự
- Phân công, chỉ đạo, hướng dẫn lao động trong công ty, đào tạo nhân viên.
- Chủ động triển khai, thực hiện nhiệm vụ được giao, chịu trách nhiệm trước Tổng Giám đốc về kết quả hoạt động kinh doanh của công ty. Thiết lập mục tiêu, chính sách cho việc quản lý các bộ phận.
- Nhân danh công ty ký kết các giao dịch, hợp đồng với các đối tác nước ngoài theo uỷ quyền của tổng giám đốc công ty để đảm bảo bộ máy hoạt động của doanh nghiệp được hiệu quả, đem lại lợi nhuận cho doanh nghiệp.

II. QUYỀN LỢI

- Thưởng các ngày lễ, tết, thành lập công ty,... Tăng lương theo hiệu quả công việc.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước; tham gia gói BH riêng dành cho nhân viên công ty.
- Tham gia các chương trình đào tạo phát triển nghề nghiệp, thăng tiến, thuyên chuyển nội bộ.
- Môi trường làm việc năng động, sáng tạo. Hoạt động sinh nhật, thể thao, du lịch, nghỉ mát Teambuilding hàng năm của công ty và phòng ban; các phúc lợi khác (hiếu/hỉ/quà 1-6, Tết Trung thu,...).

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Người lao động phải tốt nghiệp trung học phổ thông trở lên.
- Ngoại ngữ: sử dụng được tiếng Trung và tiếng Anh trong giao tiếp và công việc.
- Tin học: Sử dụng tốt tin học văn phòng và các phần mềm liên quan đến công việc

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

- CV (tiếng Anh và Tiếng Trung)
- Sơ yếu lý lịch dán ảnh 4x6
- Bản sao các văn bằng, chứng chỉ (nếu có).
- Giấy khám sức khỏe (không quá 06 tháng).
- Chứng minh thư/hộ chiếu;
- Đơn xin việc.