I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Thực hiện công tác giảng dạy các lớp học được sắp xếp bởi trung tâm
- Chịu trách nhiệm về chất lượng đầu ra của khóa học
- Bồi dưỡng, đào tạo học sinh yếu kém, chưa đạt đủ điều kiện đầu ra của khóa học
- Tham gia giảng dạy các lớp học thử, demo tại Trung tâm
- Lên kế hoạch và thực hiện việc nhận xét, chữa bài, kiểm tra, đánh giá học sinh theo định kì, bám sát việc học và khả năng tiếp thu, nhận thức và phát triển của học sinh đến phụ huynh và Trung tâm
- Thực hiện công tác họp phụ huynh cuối khóa
- Thực hiện công tác xây dựng, phát triển chương trình, học liệu, tài liệu và cải tiến chương trình dạy và học, soạn bài và chuẩn bị bài giảng.
- Hỗ trợ các hoạt động khác tại trung tâm như: Truyền thông, quảng bá, tổ chức sự kiện, hoạt động ngoại khóa và các hoạt động thường niên tại Trung tâm
- Hỗ trợ công việc và kết hợp chặt chẽ với các phòng ban khác tại Trung tâm
- Tham gia bồi dưỡng, tập huấn về chuyên môn và các hình thức đào tạo khác tại Trung tâm
- Luôn sáng tạo, học tập, trau dồi kiến thức, kĩ năng, khả năng chuyên môn, nghiệp vụ sư phạm, đổi mới với những phương thức giáo dục tích cực, hiện đại

II. QUYỀN LỢI

- Làm việc theogiờ giảng dạy theo lịch công tác tại TT
- Nghỉ 02 ngày trong tuần
- Nghỉ lễ, tết và các dịp đặc biệt theo quy định chung
- Nghỉ phép: 12 ngày/ năm

1. Lương cơ bản
- Lương cơ bản: thỏa thuận khi phỏng vấn
- Lương kinh doanh: hưởng theo doanh số
2. Thưởng
- Thưởng sales theo doanh số
- Thưởng theo năng lực giảng dạy (được tính theo chất lượng đầu ra và mức độ hài lòng của học viên và tỷ lệ tái đầu tư ở các khóa học)
- Thưởng tháng thứ 13
- Thưởng lễ, tết và các dịp thường niên theo quy định của Trung tâm
3. Chế độ đãi ngộ
- Hỗ trợ tiền ăn/ ở: 500.000 VNĐ/ tháng
- Hỗ trợ xăng xe, chuyên cần: 500.000 VNĐ/ tháng
- Được tham gia bảo hiểm theo quy định chung của doanh nghiệp
- Du lịch, sinh nhật, hiếu, hỷ và các hoạt động team building
- Tăng lương theo năng lực và mức độ cống hiến
- Được tham gia đào tạo, hoàn thiện bản thân và làm việc trong môi trường phát triển lành mạnh, chuyên nghiệp

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp cử nhân các ngành Ngôn ngữ Anh và Sư phạm Tiếng Anh tại hệ thống các Trường cao đẳng, đại học uy tín trong và ngoài nước
- Trình độ chuyên môn tốt, vững kiến thức, phát âm tốt, khả năng trình bày rõ ràng, tư duy mạch lạc, sáng tạo, có kĩ năng nghiệp vụ đứng lớp, yêu công việc giảng dạy
- Nhiệt tình, trách nhiệm, kiễn nhẫn với học sinh yếu kém, và sẵn sàng hoàn thành công việc được giao phó.
- Ưu tiên ứng viên có Chứng chỉ về Phương pháp giảng dạy Tiếng Anh quốc tế như TESOL/ CELTA
- Ưu tiên ứng viên có Chứng chỉ Tiếng Anh như: IELTS (Từ 6.5 trở lên); TOEIC (Từ 850 trở lên)
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm giảng dạy tại các Trung tâm, Cơ sở giáo dục công lập, dân lập, quốc tế
- Những ứng viên không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

Sơ yếu lý lịch và các bằng cấp liên quan