I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Quản lý, điều hành, phát triển kinh doanh các dịch vụ Giải pháp camera giám sát; tích hợp hệ thống; dịch vụ ITCNTT. Các dịch vụ tích hợp khác vv…
- Xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự thuộc bộ phận phụ trách. Quy mô nhân sự quản lý trực tiếp 15 người
- Thiết lập, duy trì và phát triển quan hệ với các khách hàng lớn
- Cập nhật thông tin về thị trường và đối thủ cạnh tranh.
- Xây dựng các dự án, giải pháp giá trị gia tăng theo yêu cầu của khách hàng.
- Hoàn thành chỉ tiêu, kế hoạch kinh doanh được giao thángquýnăm.

II. QUYỀN LỢI

- Được hưởng mọi quyền lợi của công ty và theo luật lao động
-Cơ hội thăng tiến cao
-Được tiếp cận công nghệ hiện đại nhất
-Được đi du lịch hàng năm

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp Trung học phổ thông, Trung cấp,cao đẳng.... có kinh nghiệm làm việc 5 năm trở lên và biết tiếng hàn.
- Yêu cầu kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng kinh doanh.
- Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý, phát triển bán hàng trong lĩnh vực viễn thông, dịch vụ Internet, Công nghệ thông tin hoặc tương tự.
- Có khả năng lập, theo dõi và thực hiện kế hoạch kinh doanh theo định kỳ.
- Có khả năng thu hút, tổ chức, quản lý, đào tạo và phát triển nhân viên. Kỹ năng lãnh đạo, điều hành, tổ chức công việc tốt.
- Có khả năng xử lý tình huống , giải quyết vấn đề và giao tiếp hiệu quả
- Yêu cầu khác (nếu có):thân thiện với nhân viên

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

Hồ sơ xin việc theo quy định