I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Lập và triển khai các kế hoạch kinh doanh của công ty theo sự chỉ đạo của giám đốc công ty
- Quản lý phòng ban, quản lý nhân sự
- Phân công, chỉ đạo, hướng dẫn lao động trong công ty, đào tạo nhân viên
- Chủ động triển khai thực hiện các công việc được giao, chịu trách nhiệm trước Giám đốc, chủ tịch công ty về kết quả hoạt động kinh doanh
- Nhân danh công ty ký kết các giao dịch, hợp đồng với các đối tác nước ngoài theo uỷ quyền của giám đốc để đảm bảo bộ máy hoạt động của công ty
-

II. QUYỀN LỢI

- Lương tháng 13,
- Đóng đày đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm nhân thọ
- Nghỉ mát ít nhất 1 lần? 1 năm
- Tăng lương ít nhất 6 tháng? lần

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Chịu được áp lực công việc
- Đi công tác khi có yêu cầu

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

- Đơn xin việc
- Lý lịch tư pháp
- Giấy khám sức khoẻ
- Bằng cấp chuyên môn (nếu có)