I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Chịu trách nhiệm cải tiến sản phẩm, phát triển các mối quan hệ với khách hàng.
- Nghiên cứu thị trường và khách hàng, tổng hợp ý kiến nội bộ để đề xuất phương án phát triển sản phẩm (tối ưu hoá sản phẩm hiện tại và Phát triển sản phẩm mới) theo định hướng của Công ty.
- Xây dựng mục tiêu, kế hoạch, triển khai dự án phát triển sản phẩm mới
- Xây dựng các đề xuất giá trị, tính năng sản phẩm phù hợp với người tiêu dùng
- Giám sát và đảm bảo tiến độ phát triển sản phẩm mới
- Báo cáo các dự án sản phẩm mới
- Xây dựng định hướng mục tiêu sản phẩm mới.
- Kiểm tra, giám sát, xem xét và điều chỉnh sản phẩm đáp ứng yêu cầu khách hàng.
- Đào tạo, đánh giá hiệu quả và phát triển nhân viên.
- Phối hợp với các bộ phận thực hiện dự án cải tiến sản phẩm hiện hữu và phát triển sản phẩm mới.
- Chịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc về định hướng chiến lược phát triển sản xuất kinh doanh.

II. QUYỀN LỢI

Lương thưởng hấp dẫn, tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Thành thạo nói và viết tiếng: Anh, Hàn Quốc, Việt Nam
- Kỹ năng giao tiếp, quản lý và thương thảo với khách hàng tốt.
- Có khả năng nắm bắt nhạy bén các xu hướng thị hiếu khách hàng.
- Đảm bảo đầy đủ phẩm chất cá nhân uy tín, đáng tin cậy và cam kết gắn bó lâu dài với doanh nghiệp.
- Có kinh nghiệm làm quản lý, trưởng phòng tại vị trí tuyển dụng.

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

Lý lịch tư pháp, Giấy khám sức khỏe, Giấy tờ chứng minh kinh nghiệm