• Tham gia phát triển chiến lược dài hạn của Lĩnh vực dựa trên các mục tiêu của tập đoàn và công ty, xây dựng kế hoạch hành động để đạt được các mục tiêu. • Duy trì các tiêu chuẩn quản trị doanh nghiệp, đảm bảo sự tuân thủ của nhân viên theo các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam • Phối hợp với Giám đốc Lĩnh vực xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chiến lược với các đối tác, khách hàng và các bên liên quan để đảm bảo vận hành của tổ chức • Hỗ trợ Giám đốc Lĩnh vực thiết lập mối liên kết chặt chẽ giữa Honda Việt Nam và các công ty Honda khác trong khu vực và toàn cầu • Phối hợp với giám đốc lĩnh vực trong việc thúc đẩy sự phát triển và tối đa hóa việc sử dụng các nguồn lực để nâng cao hiệu quả và hiệu suất tổng thể của Công ty. Đảm bảo cơ cấu nhân lực linh hoạt và bền vững cho tất cả các bộ phận trong việc đạt được mục tiêu.• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 5 năm làm việc tại vị trí chuyên gia cấp caoQuản lý hoặc tương đương trong các công ty sản xuất, kinh doanh ô tô, xe máy• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
50 - 70 triệu
23/01/2025
Vĩnh Phúc
• Phối hợp với Tổng giám đốc trong việc xây dựng, phát triển và thực hiện tầm nhìn, sứ mệnh, mục tiêu và chiến lược dài hạn của toàn công ty phù hợp với định hướng của tập đoàn. Dự báo xu hướng thị trường và xác định vị trí của Honda Việt Nam trên thị trường để đảm bảo đóng góp cho sự thành công của Honda toàn cầu. • Giám sát hiệu quả tài chính và hoạt động của công ty, đảm bảo tuân thủ các luật, quy định và tiêu chuẩn, ngăn ngừa các rủi ro gây ảnh hưởng đến tập đoàn và công ty. • Duy trì và tăng cường hiệu quả quản trị doanh nghiệp để đảm bảo đạt được mục tiêu chung của công ty và tập đoàn. • Xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chiến lược với các đối tác, khách hàng và các bên liên quan để đảm bảo vận hành của tổ chức. Đảm bảo duy trì và nâng cao uy tín và hình ảnh của công ty trên thị trường. • Duy trì và thúc đẩy mối liên kết chặt chẽ giữa Honda Việt Nam và các công ty Honda khác trong khu vực và toàn cầu • Thúc đẩy sự phát triển và tối đa hóa việc sử dụng các nguồn lực để nâng cao hiệu quả và hiệu suất tổng thể của Công ty. Đảm bảo cơ cấu nhân lực linh hoạt và bền vững cho tất cả các bộ phận trong việc đạt được mục tiêu.• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc tương đương • Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 5 năm làm việc tại vị trí Giám đốc trong các công ty sản xuất, kinh doanh ô tô, xe máy• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
Trên 100 triệu
08/07/2024
Vĩnh Phúc
• Xây dựng, phát triển và thực hiện tầm nhìn, sứ mệnh, mục tiêu và chiến lược dài hạn của toàn công ty phù hợp với định hướng của tập đoàn. Dự báo xu hướng thị trường và xác định vị trí của Honda Việt Nam trên thị trường để đảm bảo đóng góp cho sự thành công của Honda toàn cầu. • Giám sát hiệu quả tài chính và hoạt động của công ty, đảm bảo tuân thủ các luật, quy định và tiêu chuẩn, ngăn ngừa các rủi ro gây ảnh hưởng đến tập đoàn và công ty. • Duy trì và tăng cường hiệu quả quản trị doanh nghiệp để đảm bảo đạt được mục tiêu chung của công ty và tập đoàn. • Xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chiến lược với các đối tác, khách hàng và các bên liên quan để đảm bảo vận hành của tổ chức. Đảm bảo duy trì và nâng cao uy tín và hình ảnh của công ty trên thị trường. • Duy trì và thúc đẩy mối liên kết chặt chẽ giữa Honda Việt Nam và các công ty Honda khác trong khu vực và toàn cầu • Thúc đẩy sự phát triển và tối đa hóa việc sử dụng các nguồn lực để nâng cao hiệu quả và hiệu suất tổng thể của Công ty. Đảm bảo cơ cấu nhân lực linh hoạt và bền vững cho tất cả các bộ phận trong việc đạt được mục tiêu. • Thúc đẩy văn hóa liêm chính phù hợp với các giá trị và triết lý của Honda• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc tương đương • Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 5 năm làm việc tại vị trí Giám đốc trong các công ty sản xuất, kinh doanh ô tô, xe máy• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
70 - 100 triệu
23/01/2025
Vĩnh Phúc
• Phối hợp với Tổng giám đốc trong việc xây dựng, phát triển và thực hiện tầm nhìn, sứ mệnh, mục tiêu và chiến lược dài hạn của toàn công ty phù hợp với định hướng của tập đoàn. Dự báo xu hướng thị trường và xác định vị trí của Honda Việt Nam trên thị trường để đảm bảo đóng góp cho sự thành công của Honda toàn cầu. • Giám sát hiệu quả tài chính và hoạt động của công ty, đảm bảo tuân thủ các luật, quy định và tiêu chuẩn, ngăn ngừa các rủi ro gây ảnh hưởng đến tập đoàn và công ty. • Duy trì và tăng cường hiệu quả quản trị doanh nghiệp để đảm bảo đạt được mục tiêu chung của công ty và tập đoàn. • Xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chiến lược với các đối tác, khách hàng và các bên liên quan để đảm bảo vận hành của tổ chức. Đảm bảo duy trì và nâng cao uy tín và hình ảnh của công ty trên thị trường. • Duy trì và thúc đẩy mối liên kết chặt chẽ giữa Honda Việt Nam và các công ty Honda khác trong khu vực và toàn cầu • Thúc đẩy sự phát triển và tối đa hóa việc sử dụng các nguồn lực để nâng cao hiệu quả và hiệu suất tổng thể của Công ty. Đảm bảo cơ cấu nhân lực linh hoạt và bền vững cho tất cả các bộ phận trong việc đạt được mục tiêu.• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc tương đương • Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 5 năm làm việc tại vị trí Giám đốc trong các công ty sản xuất, kinh doanh ô tô, xe máy• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
Trên 100 triệu
08/07/2024
Vĩnh Phúc
• Phát triển chiến lược dài hạn của các mảng dựa trên các mục tiêu của tập đoàn và công ty, xây dựng kế hoạch hành động để đạt được các mục tiêu. • Duy trì các tiêu chuẩn quản trị doanh nghiệp, đảm bảo sự tuân thủ của nhân viên theo các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam • Xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chiến lược với các đối tác, khách hàng và các bên liên quan để đảm bảo vận hành của tổ chức • Thiết lập mối liên kết mạnh mẽ giữa Honda Việt Nam và các công ty Honda khác ở khu vực và toàn cầu • Thúc đẩy sự phát triển và tối đa hóa việc sử dụng các nguồn lực để nâng cao hiệu quả và hiệu suất tổng thể của Công ty. Đảm bảo cơ cấu nhân lực linh hoạt và bền vững cho tất cả các bộ phận trong việc đạt được mục tiêu.• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc tương đương • Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 5 năm làm việc tại vị trí Giám đốc trong các công ty sản xuất, kinh doanh ô tô, xe máy• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
70 - 100 triệu
23/01/2025
Vĩnh Phúc
• Phát triển chiến lược dài hạn của Lĩnh vực dựa trên các mục tiêu của tập đoàn và công ty, xây dựng kế hoạch hành động để đạt được các mục tiêu. • Duy trì các tiêu chuẩn quản trị doanh nghiệp, đảm bảo sự tuân thủ của nhân viên theo các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam • Xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chiến lược với các đối tác, khách hàng và các bên liên quan để đảm bảo vận hành của tổ chức • Thiết lập mối liên kết mạnh mẽ giữa Honda Việt Nam và các công ty Honda khác ở khu vực và toàn cầu • Thúc đẩy sự phát triển và tối đa hóa việc sử dụng các nguồn lực để nâng cao hiệu quả và hiệu suất tổng thể của Công ty. Đảm bảo cơ cấu nhân lực linh hoạt và bền vững cho tất cả các bộ phận trong việc đạt được mục tiêu.• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 5 năm làm việc tại vị trí chuyên gia lĩnh vực sản xuất ô tô• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
70 - 100 triệu
23/01/2025
Vĩnh Phúc
• Phát triển chiến lược dài hạn của Lĩnh vực dựa trên các mục tiêu của tập đoàn và công ty, xây dựng kế hoạch hành động để đạt được các mục tiêu. • Duy trì các tiêu chuẩn quản trị doanh nghiệp, đảm bảo sự tuân thủ của nhân viên theo các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam • Xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chiến lược với các đối tác, khách hàng và các bên liên quan để đảm bảo vận hành của tổ chức • Thiết lập mối liên kết mạnh mẽ giữa Honda Việt Nam và các công ty Honda khác ở khu vực và toàn cầu • Thúc đẩy sự phát triển và tối đa hóa việc sử dụng các nguồn lực để nâng cao hiệu quả và hiệu suất tổng thể của Công ty. Đảm bảo cơ cấu nhân lực linh hoạt và bền vững cho tất cả các bộ phận trong việc đạt được mục tiêu.• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc tương đương • Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 10 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 5 năm làm việc tại vị trí Chuyên giaquản lý cấp cao ở lĩnh vực Bán hàng ô tô, xe máy• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
Trên 100 triệu
08/07/2024
Vĩnh Phúc
• Phát triển chiến lược dài hạn của các mảng dựa trên các mục tiêu của tập đoàn và công ty, xây dựng kế hoạch hành động để đạt được các mục tiêu. • Duy trì các tiêu chuẩn quản trị doanh nghiệp, đảm bảo sự tuân thủ của nhân viên theo các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam • Xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chiến lược với các đối tác, khách hàng và các bên liên quan để đảm bảo vận hành của tổ chức • Thiết lập mối liên kết mạnh mẽ giữa Honda Việt Nam và các công ty Honda khác ở khu vực và toàn cầu • Thúc đẩy sự phát triển và tối đa hóa việc sử dụng các nguồn lực để nâng cao hiệu quả và hiệu suất tổng thể của Công ty. Đảm bảo cơ cấu nhân lực linh hoạt và bền vững cho tất cả các bộ phận trong việc đạt được mục tiêu.• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc tương đương • Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 5 năm làm việc tại vị trí Giám đốc trong các công ty sản xuất, kinh doanh ô tô, xe máy• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
Trên 100 triệu
08/07/2024
Vĩnh Phúc
• Phát triển chiến lược dài hạn của Lĩnh vực dựa trên các mục tiêu của tập đoàn và công ty, xây dựng kế hoạch hành động để đạt được các mục tiêu. • Duy trì các tiêu chuẩn quản trị doanh nghiệp, đảm bảo sự tuân thủ của nhân viên theo các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam • Xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chiến lược với các đối tác, khách hàng và các bên liên quan để đảm bảo vận hành của tổ chức • Thiết lập mối liên kết mạnh mẽ giữa Honda Việt Nam và các công ty Honda khác ở khu vực và toàn cầu • Thúc đẩy sự phát triển và tối đa hóa việc sử dụng các nguồn lực để nâng cao hiệu quả và hiệu suất tổng thể của Công ty. Đảm bảo cơ cấu nhân lực linh hoạt và bền vững cho tất cả các bộ phận trong việc đạt được mục tiêu.• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc tương đương • Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 3 năm làm Chuyên gia cấp cao lĩnh vực khách hàng trong các công ty sản xuất, kinh doanh ô tô, xe máy• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
70 - 100 triệu
23/01/2025
Vĩnh Phúc
• Đảm bảo sự phù hợp của Honda Việt Nam với các tiêu chuẩn chất lượng của Honda trong khu vực và quốc tế • Cung cấp tư vấn kỹ thuật để phát triển các dự án cải tiến chất lượng • Thúc đẩy quy trình làm việc kiểm soát chất lượng hiệu quả, giám sát hiệu suất của nhân viên vận hành về các hoạt động kiểm soát chất lượng theo tiêu chuẩn chất lượng toàn cầu và khu vực và chuẩn bị báo cáo cho Honda Nhật Bản Honda khu vực về hiệu suất chất lượng • Duy trì các tiêu chuẩn quản trị doanh nghiệp, đảm bảo sự tuân thủ của nhân viên theo các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 10 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 5 năm làm việc tại vị trí Đảm bảo chất lượng lĩnh vực sản xuất xe máy• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
50 - 70 triệu
23/01/2025
Vĩnh Phúc
• Thu thập và tóm tắt thông tin tài chính về giá sản phẩm, khối lượng, phụ tùng thay thế (ví dụ: IKD, LCP), chi phí nội bộ, bán hàng và quản lý hành chính. • Chuẩn bị báo cáo Lợi nhuận Lỗ của ngân sách và phân tích tác động của yếu tố vào-ra đến thể chất công ty. • Cung cấp thông tin hữu ích cho các cấp quản lý để đưa ra quyết định. • Cân đối dữ liệu tài chính hàng tháng từ các loại xe máy và hỗ trợ Trưởng nhóm thực hiện phân tích chênh lệch giữa kết quả thực tế và dự toán • Thực hiện kế hoạch hành động để cải thiện năng suất và hỗ trợ hoạt động kinh doanh. • Liên hệ với Honda Mot, Asian Honda để nhận chỉ thị và hướng dẫn cho kế hoạch kinh doanh.• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc tương đương • Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Anh, tiếng Thái, tiếng Nhật • Bộ khung năng lực chung: Có tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực công việc cao; Quyết đoán, linh hoạt; tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách và năng lực quản lý; Có kỹ năng tư duy và phân tích logic. • Hơn 5 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Chuyên gia kỹ thuật Khối Kế toán tại các tập đoàn đa Quốc gia.• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
25 - 30 triệu
08/07/2024
Vĩnh Phúc
• Phát triển chiến lược dài hạn của Lĩnh vực dựa trên các mục tiêu của tập đoàn và công ty, xây dựng kế hoạch hành động để đạt được các mục tiêu. • Duy trì các tiêu chuẩn quản trị doanh nghiệp, đảm bảo sự tuân thủ của nhân viên theo các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam • Xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chiến lược với các đối tác, khách hàng và các bên liên quan để đảm bảo vận hành của tổ chức • Thiết lập mối liên kết mạnh mẽ giữa Honda Việt Nam và các công ty Honda khác ở khu vực và toàn cầu • Thúc đẩy sự phát triển và tối đa hóa việc sử dụng các nguồn lực để nâng cao hiệu quả và hiệu suất tổng thể của Công ty. Đảm bảo cơ cấu nhân lực linh hoạt và bền vững cho tất cả các bộ phận trong việc đạt được mục tiêu.• Ký hợp đồng lao động • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định; • Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ (mua xe máy, ô tô ưu đãi, ...); • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.• Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc tương đương • Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty • Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo tin học văn phòng (Wd, Excel, Power point), đàm phán và thương thuyết • Kỹ năng ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh • Bộ khung năng lực chung: Quyết đoán, linh hoạt, tư duy đổi mới, chấp nhận thử thách, trách nhiệm, chịu được áp lực cao • Hơn 10 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài và hơn 5 năm làm việc tại vị trí Chuyên giaquản lý cấp cao ở lĩnh vực Logistic• CV • Bằng cấp • Chứng minh kinh nghiệm • Căn cước công dân hộ chiếu • Giấy khám sức khỏe • Lý lịch tư pháp • 2 ảnh thẻ (34) Chú ý: Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển
50 - 70 triệu
08/07/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH THIẾT BỊ VÀ SẢN PHẨM AN TOÀN VIỆT NAM
- Có kinh nghiệm làm việc lâu năm và am hiểu về hệ thông máy móc được nhập khẩu từ nước ngoài để có thể sử dụng thành thạo cũng như có khả năng nhanh chóng phát hiện các lỗi kỹ thuật, bảo dưỡng, vận hành kịp thời. Đảm bảo được tiến độ hoạt động theo kế hoạch. - Có khả năng về ngoại ngữ để đọc hiểu các thông số kỹ thuật cũng như hướng dẫn, đào tạo và quản lý nhân viên của công ty sử dụng thành thạo hệ thống máy móc, thiết bị được nhập khẩu từ nước ngoài. - Lên lịch các buổi đào tạo, hội thảo bồi dưỡng kiến thức về quá trình thao tác, vận hành hệ thống máy móc, trang thiết bị được nhập khẩu từ nước ngoài theo yêu cầu. - Trao đổi với các chuyên gia nước ngoài về việc thực hiện các phương pháp bảo dưỡng, phòng ngừa rủi ro với hệ thống máy móc, dây chuyền sản xuất. - Đưa ra đề xuất, báo cáo với cấp trên về các vấn đề liên quan tới công việc như hướng đi, giải pháp khắc phục liên quan tới kỹ thuật. - Tiếp nhận các thông báo từ cấp trên và truyền đạt lại cho nhân viên để lên kế hoạch triển khai tương ứng. - Kiểm tra và đánh giá sản phẩm theo tiêu chí mà đối tác nước ngoài đặt ra. - Nghiên cứu và cải tiến các sản phẩm hiện tại - Làm việc với các đối tác, nhà cung cấp, khách hàng trong và ngoài nước để đưa ra các thông số kỹ thuật cho sản phẩm mũ bảo hiểm. - Đảm bảo kỹ thuật và phối hợp triển khai làm các khuôn mẫu sản phẩm mũ bảo hiểm. - Phối hợp với sản xuất trong việc thiết lập quy trình và kiểm soát chất lượng sản xuất đối với các sản phẩm xuất khẩu cũng như trong nước. - Thiết lập các thông số kỹ thuật cho toàn bộ sản phẩm mũ đảm bảo hiệu suất sản xuất. - Đảm bảo các yêu cầu về kỹ thuật của máy móc, sản phẩm liên quan đến sản xuất mũ bảo hiểm - Đưa ra các phương án về kỹ thuật, công nghệ, đánh giá định mức, chất lượng sản phẩm mũ bảo hiểm. - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo Công ty… -Nghỉ 2 thứ 7 và các chủ nhật trong tháng -Hưởng các quyền lợi theo quy định của pháp luật -Làm việc trong môi trường năng động và thân thiện - Đã có kinh nghiệm làm việc tối thiểu 03 năm tại vị trí Trưởng phòng kỹ thuật trong công ty sản xuất mũ bảo hiểm. - Thành thạo ngoại ngữ Trung – Anh để nghiên cứu, quản lý và vận hành chính xác hệ thống máy móc nhập khẩu từ nước ngoài của công ty. - Có trách nhiệm trong công việc, chăm chỉ, cẩn thận - Theo quy định của pháp luật
35 - 50 triệu
12/07/2024
Vĩnh Phúc
Công ty TNHH Jinyoung HNS Vina
- Người đứng đầu công ty, Thực hiện điều hành mọi công việc, hoạt động sản xuất, kinh doanh của Công ty. - Lập chiến lược và triển khai các chỉ tiêu tài chính ngắn hạn và dài hạn. - Tham gia vào việc gọi vốn trong và ngoài nước. - Tham mưu các biện pháp tối ưu hoá hiệu quả sử dụng vốn, cân đối nguồn vốn phù hợp với yêu cầu kinh doanh của Công ty - Xử lý và chịu trách nhiệm trước pháp luật về hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty. - Hàng ngày trực tiếp báo cáo tình hình thực hiện công việc cho chủ tịch công ty tại Hàn Quốc. Chịu trách nhiệm trước lãnh đạo công ty công việc được giao. - Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, ổn định lâu dài - Tham gia BHXH đầy đủ theo quy định của Pháp luật - Được hỗ trợ chi phí nhà ở, đi lại, ăn uống - Được hưởng quyền lợi chăm sóc sức khỏe. Yêu cầu trình độ: có bằng cử nhân Đại học trở lên, thành thạo tin học văn phòng, thành thạo Tiếng Anh, Tiếng Hàn, Tiếng Nhật . Yêu cầu kinh nghiệm: - Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm với chức vụ tương đương. - Đã từng làm việc tại doanh nghiệp Hàn Quốc, thông thạo quy trình sản xuất kinh doanh linh kiện điện tử Danh mục hồ sơ: - Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của chính quyền địa phương trong vòng 06 tháng) - Giấy khai sinh (công chứng) - CMTND (công chứng) - Sổ hộ khẩu (công chứng) - Giấy khám sức khỏe (trong vòng 06 tháng) - Đơn xin việc Lý lịch làm việc - Giấy xác nhận dân sự của chính quyền địa phương (trong vòng 06 tháng) - Các văn bằng, chứng chỉ (công chứng)
Trên 100 triệu
30/07/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH GOOD COLOR PACKAGING VIỆT NAM
Quản lý hàng hóa, nguyên vật liệu lưu trữ trong kho. Lập kế hoạch đào tạo, định hướng, giám sát và phân công công việc cho nhân viên kho. Đánh giá công việc hàng tuần, tháng và đóng góp ý kiến cho nhân viên trong quá trình làm việc. Giám sát và báo cáo số lượng hàng hoá xuất nhập kho, kiểm kê số lượng hàng hoá, nếu phát sinh chênh lệch cần điều tra nguyên nhân. Quản lý và điều phối vận chuyển hàng tồn kho với các bộ phận liên quan. Thực hiện đảm bảo các nguyên tắc an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy theo quy định. Thực hiện công việc xuất, nhập kho theo quy trình của doanh nghiệp về mặt chứng từ, thời gian giao nhận,...- Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Tháng lương thứ 13 - Thưởng các dịp lễ, tết - Hỗ trợ bữa ăn miễn phí tại Công ty - Khám sức khỏe định kỳ. - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển- Yêu cầu về trình độ: Đại học trở lên; Tiếng Trung thành thạo thành thạo nghe nói đọc viết. - Yêu cầu về kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.CV Tiếng trung 1. Sơ yếu lý lịch. ( Có công chứng dấu đỏ ) 2. Giấy xác nhận dân sự. ( Có xác nhận của công an ) 3-Chứng minh thư . (1 bản công chứng - 2 bản photo ) 4- Bản sao giấy khai sinh. ( Có công chứng dấu đỏ ) 5- Hộ khẩu hoặc giấy xác nhận cư trú ( NẾU CÓ ) 6- Bằng cấp liên quan. 7-Giấy khai sinh của con dưới 6 tuổi (NẾU CÓ) 8-Giấy khám sức khỏe
15 - 20 triệu
23/06/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH GOOD COLOR PACKAGING VIỆT NAM
- Lập chiến lược và triển khai các chỉ tiêu tài chính ngắn hạn và dài hạn. - Tham gia vào việc tìm kiếm và chăm sóc khách hàng - Lập kế hoạch, mục tiêu và điều phối tổng thể các hoạt động dự án (tiến độ, nhân lực, chất lượng dự án, chi phí, thanh, quyết toán...). Báo cáo kết quả thực hiện theo định kỳ hay đột xuất. - Kiểm tra, theo dõi, phối hợp hiệu chỉnh hồ sơ pháp lý cho phù hợp với các qui định hiện hành và phù hợp với thực tế triển khai của sản xuất. - Kiểm tra, theo dõi việc thực hiện tiến độ, chất lượng, thu hồi vốn, biện pháp sản xuất, biện pháp an toàn... - Tham mưu trong việc xây dựng chiến lược kinh doanh, tài chính - Tham mưu các biện pháp tối ưu hoá hiệu quả sử dụng vốn, cân đối nguồn vốn phù hợp với yêu cầu kinh doanh của Công ty- Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Tháng lương thứ 13 - Thưởng các dịp lễ, tết - Hỗ trợ bữa ăn miễn phí tại Công ty - Khám sức khỏe định kỳ. - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển- am hiểu các chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán - Trên 5 năm kinh nghiệm với vị trí tương đương. - Kinh nghiệm và quan hệ làm việc với các quỹ đầu tư nước ngoài - Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm cao và chịu được áp lực cao trong công việc1. Sơ yếu lý lịch. ( Có công chứng dấu đỏ ) 2. Giấy xác nhận dân sự. ( Có xác nhận của công an ) 3-Chứng minh thư . (1 bản công chứng - 2 bản photo ) 4- Bản sao giấy khai sinh. ( Có công chứng dấu đỏ ) 5- Hộ khẩu hoặc giấy xác nhận cư trú ( NẾU CÓ ) 6-Giấy khám sức khỏe
25 - 30 triệu
23/06/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Trao đổi khi phỏng vấnSYLL LLTP CMKN BẰNG CẤP LIÊN QUAN
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Trao đổi khi phỏng vấnSYLL LLTP CMKN BẰNG CẤP LIÊN QUAN
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Trao đổi khi phỏng vấnSYLL LLTP CMKN BẰNG CẤP LIÊN QUAN
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Trao đổi khi phỏng vấnSYLL LLTP CMKN BẰNG CẤP LIÊN QUAN
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Trao đổi khi phỏng vấnSYLL LLTP CMKN BẰNG CẤP LIÊN QUAN
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Trao đổi khi phỏng vấnSYLL LLTP CMKN BẰNG CẤP LIÊN QUAN
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Trao đổi khi phỏng vấnSYLL LLTP CMKN BẰNG CẤP LIÊN QUAN
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Trao đổi khi phỏng vấnSYLL LLTP CMKN BẰNG CẤP LIÊN QUAN
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Trao đổi khi phỏng vấnSYLL CMKN LLTP Bằng cấp liên quan
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Lên kế hoạch kiểm tra, giám sát máy móc thiết bị tại công xưởng định kỳ, hàng tuần hàng tháng. Sắp xếp máy móc thiết bị khi giải quyền vào mã hàng mới. Quản lý nhân viên vận hành máy móc : đảm bảo rằng máy móc có thể chịu được áp lực, không có bất kỳ lỗi nào và có thể tạo ra giày chất lượng.Trao đổi khi phỏng vấnYêu cầu kinh nghiệm: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương trong các công ty, tập đoàn lớn. 3.5 Yêu cầu trình độ: Trình độ Trung cấp trở lên 3.6 Yêu cầu khác (nếu có): Thông thạo ngoại ngữ tiếng Anh, tiếng Trung Quốc. Kiến thức chuyên môn vững vàng, khả năng quản lý linh hoạt. Chủ động, sáng tạo trong công việc.CMKN BẰNG CẤP LIÊN QUAN
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Lên kế hoạch thu thập thông tin về yêu cầu và đặc điểm kỹ thuật của sản phẩm. Những yếu tố cần xem xét bao gồm kích thước, hình dạng, độ dày và vật liệu của đế giày. Điều này giúp thiết kế khuôn ép đạt được độ chính xác và đáp ứng các yêu cầu cụ thể của khách hàng. Thử Nghiệm Gia công khuôn ép đế giày: Quy trình này bao gồm sử dụng máy tiện CNC hoặc máy phay để chế tạo khuôn ép từ một khối kim loại. Việc chế tạo khuôn ép đòi hỏi độ chính xác cao và sự tinh tế trong quá trình gia công. Quản lý nhân viên vận hành khuôn ép : đảm bảo rằng khuôn ép có thể chịu được áp lực ép, không có bất kỳ lỗi nào và có thể tạo ra đế giày chất lượng.Trao đổi khi phỏng vấnYêu cầu kinh nghiệm: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương trong các công ty, tập đoàn lớn. 2.5 Yêu cầu trình độ: Trình độ Trung cấp trở lên 2.6 Yêu cầu khác (nếu có): Thông thạo ngoại ngữ tiếng Anh, tiếng Trung Quốc. Kiến thức chuyên môn vững vàng, khả năng quản lý linh hoạt. Chủ động, sáng tạo trong công việc.SYLL CMKN BẰNG CẤP
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN GOODFAITH VIỆT NAM TẠI VĨNH YÊN
Lên kế hoạch kinh doanh cho từng bộ phận: là người xác định các mục tiêu kinh doanh và lên kế hoạch cụ thể để đạt được các mục tiêu. Tìm kiếm, thực hiện nghiên cứu thị trường để xác định các cơ hội phát triển mới cho doanh nghiệp. Điều này cũng giúp nhà quản lý đưa ra các chiến lược kinh doanh phù hợp hơn. Trực tiếp làm việc với lãnh đạo để xác định phương hướng phát triển sản phẩm cho doanh nghiệp, theo dõi sát sao nhu cầu thị trường cũng như tình hình tiêu thụ sản phẩm thực tế, đưa ra kế hoạch phù hợp nhất để mang lại lợi nhuận tối ưu cho doanh nghiệp. Giám sát các nhân viên kinh doanh, sắp xếp, phân bổ công việc cho từng nhân viên kinh doanh. Trong quá trình làm việc, giám sát và thực hiện đánh giá hiệu quả công việc của từng nhân viên. Thực hiện các báo cáo kinh doanh lên cấp trên: Quản lý cần thực hiện các bản báo cáo kinh doanh định kỳ thì theo tuần, tháng, quý lên cấp trên. Điều này sẽ giúp ban lãnh đạo đánh giá hiệu quả của kế hoạch kinh doanh cũng như có sự điều chỉnh kịp thời nhất.Trao đổi khi phỏng vấnYêu cầu kinh nghiệm: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương trong các công ty, tập đoàn lớn. 1.5 Yêu cầu trình độ: Trình độ Đại học trở lên 1.6 Yêu cầu khác (nếu có): Thông thạo ngoại ngữ tiếng Anh, tiếng Trung Quốc. Kiến thức chuyên môn vững vàng, khả năng quản lý linh hoạt. Chủ động, sáng tạo trong công việc.SYLL CMKN LLTP BẰNG ĐẠI HỌC
15 - 20 triệu
03/07/2024
Vĩnh Phúc
- Chịu trách nhiệm kiểm tra, giám sát và đưa ra các giải pháp sửa chữa cho những máy móc, thiết bị kỹ thuật - Theo dõi quản lý chặt chẽ khối lượng vật tư phục vụ cho bộ phận FPCB - Kiểm tra và sửa chữa máy móc, thiết bị theo sự phân công. - Duy trì lịch bảo trì, bảo dưỡng thiết bị, hệ thống máy móc của bộ phận FPCB - Kiểm tra tiến độ, chất lượng kỹ thuật của các đơn hàng sản xuất - Báo cáo định kỳ cho cấp trên tình hình hoạt động vận hành máy móc, thiết bị trong bộ phận FPCB - Sắp xếp, bố trí hợp lý công việc của nhân viên kỹ thuật trong bộ phận FPCB - Thực hiện và triển khai các bản vẽ kỹ thuật. - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Tháng lương thứ 13 - Thưởng các dịp lễ, tết - Hỗ trợ bữa ăn miễn phí tại Công ty, có xe đưa đón Hà Nội- Vĩnh Phúc - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển• Tiếng Hàn thành thạo 4 kỹ năng (chứng chỉ TOPIK 6 ) • Thành thạo Autocad và các phần mềm chuyên dụng khác • Kỹ năng giao tiếng, xử lý vấn đề tốt. • Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.1. Sơ yếu lý lịch. 2. Giấy xác nhận dân sự. 3-Căn cước công dân bản sao 01 bản 4- Bản sao giấy khai sinh 5- Hộ khẩu hoặc giấy xác nhận cư trú ( NẾU CÓ ) 6- Bằng cấp liên quan ( NẾU CÓ ) 7-Giấy khai sinh của con dưới 6 tuổi (NẾU CÓ)
15 - 20 triệu
04/07/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY THƯƠNG MẠI WANDA (VẠN ĐẠT)
- Xây dựng các chiến lược và kế hoạch kinh doanh phù hợp - Quản lý đội ngũ nhân viên và báo cáo tình hình kế hoạch kinh doanh của công ty cho Tổng giám đốc - Kiểm tra các báo cáo tài chính - Chịu trách nhiệm quản lý các công việc của công ty khi tổng giám đốc vắng mặt - Giám sát tất cả các hoạt động vận hành và kinh doanh đảm bảo mục tiêu sản xuất - Báo cáo nội dung công việc cho Tổng giám đốc - Tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ - Tăng lương thưởng hàng năm - Khám sức khỏe hàng năm - Tham gia các hoạt động biulding hàng năm do công ty tổ chức - Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương - Có khả năng đàm phán, thượng lượng với các khách hàng khu vực Châu Á - Có khả năng đi công tác dài hạn - Chịu được áp lực công việc - Sơ yếu lý lịch - Chứng minh kinh nghiệm
15 - 20 triệu
25/05/2024
Vĩnh Phúc
Công ty TNHH Sunny Automotive Vina
- Tiến hành xử lý và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành máy móc - Quản lý, sửa chữa, bảo dưỡng, lên kế hoạch bảo dưỡng các máy móc, thiết bị theo tuần, tháng. - Xử lý sự cố máy móc, thiết bị theo yêu cầu của bộ phận sản xuất - Cải thiện và kịp thời xử lý các sản phẩm lỗi. - Lập báo cáo đưa ra các phương án cải tiến mới của thiết bị - Thực hiện công việc theo yêu cầu của cấp trên.-Hàng tháng được thưởng năng suất, thành tích theo đánh giá của cấp trên -Thưởng các ngày lễ, quà các dịp lễ, tết.Thưởng tháng lương thứ 13 và xét tăng lương hàng năm -Chế độ đãi ngộ theo quy định luật lao động và chế độ công ty. -Đóng đầy đủ BHXH,BHYT,BHTN-Tiếng trung 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết thành thạo -Thành thạo máy tính văn phòng -Có 3 năm kinh nghiệm trở lên trong ngành thiết bị, máy móc và dây chuyền lắp ráp về sản xuất mô đun camera hành trình ô tô.-01 bộ hồ sơ đầy đủ: -sơ yếu lí lịch -đơn xin việc -CV xin việc -Hộ khẩu, Căn cước công dân, giấy khám sức khỏe -Các bằng cấp có liên quan
15 - 20 triệu
15/06/2024
Vĩnh Phúc
+ Quản lý vận hành các hệ thống, dây chuyền sản xuất, máy móc thiết bị mà Công ty đang sử dụng để đảm bảo tiêu chuẩn sản xuất ra các sản phẩm phù hợp yêu cầu và quy định của công ty và khách hàng. + Giải quyết và xử lý các vấn đề, sự cố liên quan đến máy móc thiết bị, kỹ thuật sản xuất sản phẩm trong quá trình vận hành hệ thống sản xuất. Đảm bảo dây chuyền được sản xuất liên tục không bị ảnh hưởng đến sản lượng và chất lượng của sản phẩm. + Cải tiến các thiết bị máy móc, quy trình sản xuất nhằm nâng cao năng suất lao động. + Đào tạo các kỹ thuật phức tạp của các công đoạn sản xuất cho nhân viên. + Trao đổi, thảo luận về mặt kỹ thuật sản xuất với khách hàng và nhà cung cấp.Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo luật Nghỉ 2 thứ 7 và các chủ nhật trong thángCó ít nhất 5 năm kinh nghiệm mài đánh bóng sản phẩm trong doanh nghiệp sản xuất về dây đeo đồng hồ kim loại, hiểu biết sâu sắc về quy trình thiết kế phát triển sản phẩm và sản xuất của dây đeo đồng hồ kim loại theo tiêu chuẩn Nhật Bản, am hiểu về quy trình sản xuất và các máy móc thiết bị phục vụ dây chuyền sản xuất mà công ty đang sử dụng. + Sử dụng thành thạo hệ thống sản xuất và máy móc thiết bị, có kinh nghiệm sửa chữa máy móc và xử lý sự cố. + Có kiến thức, kinh nghiệm thiết lập, cài đặt, vận hành, dự đoán, xử lý tất các vấn đề liên quan tới các loại máy móc để sản xuất dây đeo đồng hồ kim loại . + Có kỹ năng đối ứng, giải thích, xử lý các lỗi tại khách hàng bị phát sinh do sản phẩm của công ty gây ra đồng thời hướng dẫn đào tạo cho lao động Việt Nam. + Sử dụng thành thạo tiếng Trung/Hồng Kông chuyên ngành sản xuất chế tạo dây đeo đồng hồ kim loại để giao dịch với các công ty trong tập đoàn- Gửi CV ghi rõ Họ và tên + Vị trí ứng tuyển đến địa chỉ: Email: hr-ga@bambivn.com Hồ sơ gồm có: + CCCD công chứng + Xác nhận dân sự + Bằng cấp, chứng chỉ công chứng + Sổ hộ khẩu, giấy khai sinh công chứng
25 - 30 triệu
24/06/2024
Vĩnh Phúc
Thiết lập, thực hiện và duy trì các quá trình cần thiết của hệ thống quản lý chất lượng nhằm đảm bảo chất lượng sản phẩm, chất lượng hoạt động tổ chức. Xây dựng và hiệu chuẩn các tiêu chuẩn, quy trình, hướng dẫn, phương pháp kiểm tra theo đúng tiêu chuẩn khách hàng. Giám sát việc tổ chức thực hiện hệ thống chất lượng công ty Lập các kế hoạch, báo cáo kiểm tra chất lượng sản phẩm Thực hiện giải đáp thắc mắc, hỗ trợ, tư vấn cho khách hàng, nhà đầu tư cũng như các đối tác của doanh nghiệp. Kiểm tra, đánh giá và ghi nhận các sự cố chất lượng từ các sản phẩm, từ đó đưa ra các giải pháp khắc phục hoặc loại bỏ lỗi. Thực hiện vai trò quản lý đối với phòng chất lượng, đào tạo công việc cho nhân viên của phòng nhằm giúp họ thực hiện tốt chức năng của mình Tư vấn cho ban giám đốc những giải pháp kiểm soát được hiệu quả chất lượng sản phẩm làm raTham gia các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của luật Nghỉ 2 thứ 7 và các chủ nhật trong thángCó ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trong doanh nghiệp sản xuất về dây đeo đồng hồ kim loại theo tiêu chuẩn Nhật Bản và đã từng giữ vị trí tương đương liên quan đến quản lý chất lượng sản phẩm của nhà máy tại vị trí công việc tương đương. Sử dụng thành thạo hệ thống chất lượng mà công ty đang sử dụng. Sử dụng thành thạo tiếng Trung, tiếng Nhật, tiếng Hồng Kong chuyên ngành sản xuất chế tạo dây đeo đồng hồ kim loại để giao dịch với lãnh đạo và đối tác làm việc. - Gửi CV ghi rõ Họ và tên + Vị trí ứng tuyển đến địa chỉ: Email: hr-ga@bambivn.com -Bộ hồ sơ gồm có: + Sơ yếu lý lịch + CCCD công chứng + Xác nhận dân sự + Bằng cấp và các chứng chỉ công chứng + Giấy khai sinh + Xác nhận thông tin cư trú
25 - 30 triệu
24/06/2024
Vĩnh Phúc
Hạch toán các nghiệp vụ phát sinh lên phần mềm Misa - Theo dõi Thu – chi – công nợ - Hỗ trợ phòng Hành chính – kế toán theo chỉ đạo của giám đốc. Được tham gia BHXH đầy đủ theo quy định của pháp luật, chế độ trong các ngày nghỉ lễ, tết. - Được hưởng chế độ du lịch, nghỉ mát hằng năm theo quy định của công ty. - Môi trường làm việc năng động, sếp dễ tính.Tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành tài chính kế toán. - Có kinh nghiệm và biết sử dụng phần mềm Misa là 1 lợi thế. - Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo. Gửi CV: Lô E3-10-24 KĐT Nam Vĩnh Yên, Phường Khai Quang, Thành phố Vĩnh Yên, Tỉnh Vĩnh Phúc. - Điện thoại liên hệ: 0938925890 - Email: stevietcompany@gmail.com
7 - 10 triệu
30/06/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH CƠ KHÍ NANCHUANG ( VIỆT NAM)
Quản lý vận hành máy móc Việc theo dõi máy móc an toàn và hoạt động liên tục là một nhiệm vụ trong quá trình quản lý kỹ thuật của trưởng phòng kỹ thuật. Khi phát hiện các lỗi kỹ thuật kịp thời, các bộ máy sẽ được điều chỉnh vận hành kịp lúc. Ngoài ra, trưởng phòng kỹ thuật cần hướng dẫn nhân viên sử dụng thành thạo các loại máy móc, thiết bị. Xử lý tốt các vấn đề trong quá trình sử dụng sẽ giúp cho tiến độ hoạt động được đảm bảo đúng theo kế hoạch. Đưa ra đề xuất, báo cáo với cấp trên về những vấn đề liên quan đến công việc như: Hướng đi, biện pháp khắc phục. Trong các buổi họp đưa ra hướng điều hành công việc hiệu quả cho nhóm nhân sự. Tiếp nhận các thông báo của ban lãnh đạo và truyền đạt cho nhân viên để lên kế hoạch triển khai tương ứng. Giải quyết nhanh gọn các vấn đề phát sinh trong công việc. Xem xét, giải quyết các đề xuất của nhân viên. Phối hợp với các phòng ban khác để tìm ra hướng giải quyết tốt nhất."- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Tháng lương thứ 13 - Thưởng các dịp lễ, tết - Hỗ trợ bữa ăn miễn phí tại Công ty, có xe đưa đón Hà Nội- Vĩnh Phúc - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển""1. Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành có liên quan. 2. Ngoại ngữ: Thành thạo tiếng Hàn, tất cả các kỹ năng: Nghe, nói, đọc, viết 3. Có khả năng xây dựng chiến lược cùng với kỹ năng lãnh đạo 4. Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.""1. Sơ yếu lý lịch. 2. Giấy xác nhận dân sự. 3-Căn cước công dân bản sao 01 bản 4- Bản sao giấy khai sinh 5- Hộ khẩu hoặc giấy xác nhận cư trú ( NẾU CÓ ) 6- Bằng cấp liên quan ( NẾU CÓ )"
35 - 50 triệu
24/05/2024
Vĩnh Phúc
- Là người quyết định các chủ trương, chính sách, mục tiêu chiến lược của Công ty. - Giám sát và kiểm tra tất cả các hoạt động in ấn của Công Ty. - Đề xuất các chiến lược kinh doanh, đầu tư cho Hội đồng thành viên. - Trực tiếp ký các Hợp đồng kinh tế. - Quyết định ngân sách hoạt động trong Công Ty theo kế hoạch phát triển do Hội đồng thành viên phê duyệt. - Quyết định các chỉ tiêu về tài chính, ký các phiếu chi, ủy nhiệm chi, séc. - Quyết định lương và phụ cấp (nếu có) đối với người lao động trong Công ty kể cả cán bộ quản lý thuộc thẩm quyền bổ nhiệm của Giám Đốc. - Được làm việc trong môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp; có cơ hội thăng tiến và được hưởng mức thu nhập cạnh tranh - Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo luật hiện hành-Yêu cầu trình độ: + Đây là vị trí quan trọng của công ty cần có người hiểu biết và chuyên môn cao về lĩnh vực điều hành công ty + Giao tiếp thành thạo Tiếng Anh 4 kỹ năng : nghe, nói, đọc, viết - Yêu cầu kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm về lĩnh vực quản lý và có kinh nghiệm làm việc ở vị trí Giám đốc . Gửi cv về mail : pn2902615@gmail.com
50 - 70 triệu
08/06/2024
Vĩnh Phúc
DU HỌC - XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG PHÚC THÁI
1. Tư vấn, tuyển sinh các chương trình của công ty 2. Làm việc theo nhóm, triển khai các hoạt động thu thập thông tin khách hàng 3. Duy trì, phát triển khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực kinh doanh của Công ty; 4. Trực tiếp tham gia quá trình đào tạo nhân viên mới, đào tạo nâng cao kỹ năng bán hàng và chăm sóc khách hàng cho nhân viên theo quy định. 5. Thực hiện các yêu cầu khác dựa trên sự chỉ đạo của cấp trên trực tiếp;- Lương thưởng hấp dẫn, lương cứng từ 7-12triệu + Thưởng hoa hồng + Thưởng nóng + thưởng khác - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN,TTNCN - Được nghỉ phép 12 ngày/năm cùng ngày lễ tết theo quy định pháp luật - Tham gia team building hàng năm và nhiều hoạt động khác theo quy chế Công ty - Được xem xét tăng lương 6 tháng/lần - Được đào tạo bài bản về kiến thức, kỹ năng và yêu cầu cần thiết cho công việc - Được đào tạo về lộ trình phát triển bản thân tại công ty - Được hưởng các chế độ chính sách đãi ngộ tốt của công ty - Chính sách ưu đãi học phí tại TT dành cho CBNV công ty Thời gian làm việc: - Từ thứ 2 – đến thứ 7 hàng tuần. - Thời gian: Sáng 8h00 – 11h30, chiều từ 13h30 – 17h30- Giới tính: Nam/Nữ - Khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng thuyết phục khách hàng, chốt sale; - Kỹ năng Làm việc nhóm; - Nhanh nhẹn, tiếp thu tốt và chịu áp lực cao; - Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương, đã từng làm trong các ngành dịch vụ như giáo dục, ngân hàng, du lịch, bảo hiểm; - Thích làm việc trong môi trường giáo dục Ưu tiên: Ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Marketing, Quảng cáo, truyền thông, PR, Kinh tế, Kinh doanh… sử dụng thành thạo các trang mạng xã hội, các nền tảng kinh doanh online là một lợi thế.
8 - 10 triệu
01/10/2024
Vĩnh Phúc
DU HỌC - XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG PHÚC THÁI
1. Tư vấn, tuyển sinh các chương trình của công ty 2. Làm việc theo nhóm, triển khai các hoạt động thu thập thông tin khách hàng 3. Duy trì, phát triển khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực kinh doanh của Công ty; 4. Trực tiếp tham gia quá trình đào tạo nhân viên mới, đào tạo nâng cao kỹ năng bán hàng và chăm sóc khách hàng cho nhân viên theo quy định. 5. Thực hiện các yêu cầu khác dựa trên sự chỉ đạo của cấp trên trực tiếp;- Lương thưởng hấp dẫn, lương cứng từ 7-12triệu + Thưởng hoa hồng + Thưởng nóng + thưởng khác - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN,TTNCN - Được nghỉ phép 12 ngày/năm cùng ngày lễ tết theo quy định pháp luật - Tham gia team building hàng năm và nhiều hoạt động khác theo quy chế Công ty - Được xem xét tăng lương 6 tháng/lần - Được đào tạo bài bản về kiến thức, kỹ năng và yêu cầu cần thiết cho công việc - Được đào tạo về lộ trình phát triển bản thân tại công ty - Được hưởng các chế độ chính sách đãi ngộ tốt của công ty - Chính sách ưu đãi học phí tại TT dành cho CBNV công ty Thời gian làm việc: - Từ thứ 2 – đến thứ 7 hàng tuần. - Thời gian: Sáng 8h00 – 11h30, chiều từ 13h30 – 17h30- Giới tính: Nam/Nữ - Khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng thuyết phục khách hàng, chốt sale; - Kỹ năng Làm việc nhóm; - Nhanh nhẹn, tiếp thu tốt và chịu áp lực cao; - Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương, đã từng làm trong các ngành dịch vụ như giáo dục, ngân hàng, du lịch, bảo hiểm; - Thích làm việc trong môi trường giáo dục Ưu tiên: Ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Marketing, Quảng cáo, truyền thông, PR, Kinh tế, Kinh doanh… sử dụng thành thạo các trang mạng xã hội, các nền tảng kinh doanh online là một lợi thế.
8 - 10 triệu
17/10/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ SẢN XUẤT THIÊN MỸ
- Tiến hành xử lý và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành máy móc - Hỗ trợ nhân viên kỹ thuật giải quyết khó khăn gặp phải trong quá trình sửa chữa thiết bị, hướng dẫn nhân viên kỹ thuật chỉnh sửa các sản phẩm khó. - Chỉnh sửa thiết bị sản xuất cho những sản phẩm phức tạp và quan trọng. - Bảo trì, bảo dưỡng máy móc hàng hàng. - Cải thiện và kịp thời xử lý các sản phẩm lỗi. - Thực hiện công việc theo yêu cầu của cấp trên.- Hàng tháng được thưởng năng suất, thành tích theo đánh giá của cấp trên - Thưởng các ngày lễ, quà các dịp lễ, tết. - Thưởng tháng lương thứ 13 và xét tăng lương hàng năm - Chế độ đãi ngộ theo quy định luật lao động và chế độ công ty. - Đóng đầy đủ BHXH,BHYT,BHTN- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng xử lý tình huống, năng lực quan sát, năng lực tư duy logic….. - Thông thạo tiếng Trung Quốc để giao tiếp với lãnh đạo người nước ngoài, - Thành thạo máy tính văn phòng-01 bộ hồ sơ đầy đủ: -sơ yếu lí lịch -đơn xin việc -CV xin việc -Hộ khẩu, Căn cước công dân, giấy khám sức khỏe -Các bằng cấp có liên quan
15 - 20 triệu
08/06/2024
Vĩnh Phúc
- Xây dựng mục tiêu, định hướng và chiến lược phát triển kinh doanh theo mô hình của doanh nghiệp; - Xây dựng chính sách bán hàng và kế hoạch kinh doanh trong ngắn hạn, trung hạn; - Theo dõi, nghiên cứu, đánh giá thị trường tiềm năng và đưa ra các đề xuất, tham mưu nhằm xây dựng, phát triển, quảng bá doanh nghiệp; - Phát triển, quản lý và duy trì và chăm sóc các đối tác khách hàng hiện có của doanh nghiệp; - Phối hợp với bộ phận sản xuất, bộ phận chất lượng về kế hoạch sản xuất và theo dõi các đơn đặt hàng theo đúng tiến độ kế hoạch; - Phối hợp với bộ phận tài vụ để kiểm soát, theo dõi nguồn tiền thanh toán và các công nợ khách hàng; - Làm việc với các đối tác khách hàng nước ngoài; - Định kỳ báo cáo công việc với Ban lãnh đạo Công ty Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp. Hưởng các chế độ, phúc lợi: BHXH, BHYT, BHTN, Lương tháng 13; Thưởng lễ tết; 12 ngày phép năm; Phúc lợi và phụ cấp khác.Yêu cầu trình độ: Có bằng Đại học + Có ít nhất từ 03 năm kinh nghiệm làm việc trở lên. + Có khả năng lập kế hoạch sản xuất, đưa ra các phương án, hoạch định nhằm giảm thiểu chi phí, xây dựng các chiến lược phù hợp với tình hình sản xuất kinh doanh của công ty. + Am hiểu về quản lý tài chính, Bộ Luật hiện hành của nước sở tại nơi công ty đặt trụ sở kinh doanh và quy trình sản xuất của doanh nghiệp. + Am hiểu sâu về sản phẩm bản mạch điện tử FPCB, đặc biệt liên quan tới công đoạn kiểm tra thông mạch của bộ mạch in điện tử 3 lớp trở lên dạng dẻo. + Thành thạo ngôn ngữ tiếng Anh hoặc tiếng Hàn Quốc; + Khả năng làm việc chịu áp lực cao và đi công tác nước ngoài; + Khả năng tổ chức công việc, thiết lập mục tiêu, chiến lược kinh doanh, phân tích và lập kế hoạch; + Các kỹ năng giao tiếp, lắng nghe, truyền đạt và giải quyết vấn đềHồ sơ bằng tiếng Hàn và tiếng Anh ( có ảnh kèm theo) Các bằng cấp chứng chỉ Hồ sơ đều phải được công chứng
70 - 100 triệu
07/06/2024
Vĩnh Phúc
DÀNH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG
Bạn có vị trí cần đăng tuyển?
chúng tôi có những giải pháp tối ưu phù hợp với
nhiều loại hình công ty và tiêu chuẩn riêng
- Lương thỏa thuận siêu hấp dẫn - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Thưởng các dịp lễ 30/4, 2/9, tết dương lịch, tết âm lịch, hiếu, hỷ, sinh con, kết hôn. LIÊN HỆ QUA TỔNG ĐÀI: 1900 866 646
+ Xây dựng hệ thống tiêu chuẩn đánh giá chất lượng sản phẩm theo yêu cầu của khách hàng; + Vận hành hệ thống áp dụng, giám sát áp dụng các tiêu chuẩn đã xây dựng + Phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo chất lượng sản phẩm theo tiêu chuẩn + Liên tục cải tiến phương pháp quản lý đảm bảo chất lượng sản phẩm theo hệ thống tiêu chuẩn + Đối ứng khách hàng khi cần thiết + Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc - Nâng lương nâng bậc theo quy chế lương thưởng của công ty - Các chính sách liên quan đến quyền lợi lao động căn cứ theo luật lao động, nội quy lao động, thảo ước lao động tập thể - Thời gian nghỉ ngơi theo quy định luật hiện hành+ Có kinh nghiệm làm việc từ 5 năm trở lên tại các vị trí Quản lý chất lượng + Thông thạo sâu sắc Tiếng Hàn, Tiếng Anh + Kỹ năng máy tình: Sử dụng thành thạo hệ thống ERP, powerpoint, Outlook bài bản 1 Sơ yếu lý lịch 2 Đơn xin việc 3 Sổ hộ khẩu or xác nhận cư trú (bản sao công chứng) 4 Chứng minh thư nhân dân/thẻ căn cước công dân (bản sao công chứng) 5 CV xin việc 6 Giấy khai sinh (bản sao công chứng) 7 Giấy khám sức khỏe (dưới 6 tháng) 8 Chứng chỉ liên quan nếu có 9 Ảnh hồ sơ ( 4x6)
CHỈ ĐƯỜNG
- Lượt truy cập: 2553461
- Truy cập trong ngày: 237
- Đang truy cập: 82
Hotline hỗ trợ miền Nam
HCM: 0987654321
Hotline hỗ trợ miền Bắc
HN: 0987654321
Hotline hỗ trợ miền Nam
HCM: 0987654321
Hotline hỗ trợ miền Bắc
HN: 0987654321
TRUNG TÂM DỊCH VỤ VIỆC LÀM TỈNH VĨNH PHÚC
Đường Đặng Trần Côn, phường Khai Quang, thành phố Vĩnh Yên, tỉnh Vĩnh Phúc
trungtamdvvlvinhphuc@gmail.com
1900 866 646