I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Lập kế hoạch, điều phối và quản lý tất cả các thủ tục liên quan đến hệ thống hành chính.
- Đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên, Đảm bảo luồng thông tin thông suốt và đầy đủ trong công ty.
- Giám sát việc sử dụng cơ sở vật chất và có kế hoạch bảo trì khi cần thiết.
- Tổ chức và giám sát các hoạt động của công ty.
- Theo sát những thay đổi trong tổ chức doanh nghiệp và hoạt động kinh doanh.
- Đóng vai trò là người trung gian giữa nhân viên phòng tổ chức hành chính và lãnh đạo cấp cao, truyền đạt yêu cầu của cấp trên để nhân viên thực hiện.
- Quản lý tài sản, thiết bị toàn Công ty .

II. QUYỀN LỢI

Lương: Thỏa thuận (up to 12) , có thể thương lượng trực tiếp với TGĐ khi phỏng vấn.
- Phúc lợi khác: Cung cấp xuất ăn miễn phí, hỗ trợ nhà ở
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương ít nhất 05 năm làm việc tại nước ngoài.
Thành thạo tin học văn phòng, Microsoft, Excel, và các phần mềm liên quan........
Giao tiếp tiếng Trung thành thạo 4 kỹ năng.

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

1. Sơ yếu lý lịch. ( Có công chứng dấu đỏ )
2. Giấy xác nhận dân sự. ( Có xác nhận của công an )
3- Bản sao Căn cước công dân 01 bản .
4- Bản sao giấy khai sinh. ( Có công chứng dấu đỏ )
5- Bằng cấp, chứng chỉ liên quan