I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Tổ chức thực hiện quyết định của Chủ tịch công ty;
- Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty;
- Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty;
- Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty;
- Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm người quản lý trong công ty, trừ các đối tượng thuộc thẩm quyền của Chủ tịch công ty;
- Ký hết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch công ty hoặc được Chủ sở hữu ủy quyền;
- Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty;
- Trình báo cáo quyết toán tài chính hằng năm lên Chủ tịch công ty;
- Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh;

II. QUYỀN LỢI

- Thỏa thuận lương khi tham gia phỏng vấn.
- Được làm việc trong môi trường thân thiện, đa quốc gia.
- Tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Hỗ trợ chi phí đi lại.
- Tăng lương định kỳ hàng năm theo đánh giá năng lực.
- Tham gia các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể thao do Công đoàn tổ chức.

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm ở vị trí Tổng giám đốc.
- Sử dụng thành thạo ngoại ngữ 4 kỹ năng: Nghe, nói, đọc, viết tiếng Anh và tiếng Hàn Quốc.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng: Word, excel, Powerpoint...
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán tốt.
- Kỹ năng đào tạo, phát triển, khơi dậy, động viên và sử dụng nhân tài.

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

Sơ yếu lý lịch
Lý lịch tư pháp
Hộ chiếu công chứng
Giấy khám sức khoẻ
Giấy khai sinh
Bằng cấp
Giấy xác nhận nơi cư trú