I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Lập kế hoạch, tổ chức triển khai và tối ưu hóa quy trình kỹ thuật, đảm bảo sản xuất hiệu quả.
- Xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ kỹ sư, nhân viên kỹ thuật có năng lực cao.
- Phân công, giám sát công việc, đảm bảo tiến độ và hiệu suất làm việc của nhân viên.
- Đảm bảo các tiêu chuẩn kỹ thuật, chất lượng sản phẩm theo yêu cầu của khách hàng và quy định của ngành.
- Triển khai các chương trình cải tiến kỹ thuật, tối ưu hóa sản xuất để giảm chi phí và nâng cao chất lượng.
- Phối hợp với bộ phận sản xuất và R?D để phát triển sản phẩm mới.
- Lên kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng thiết bị, máy móc nhằm đảm bảo hoạt động ổn định.
- Lập báo cáo định kỳ về tình hình kỹ thuật, sự cố phát sinh và các giải pháp khắc phục.

II. QUYỀN LỢI

Được hưởng quyền lợi theo quy định công ty

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương trở lên.
- Kỹ năng lãnh đạo, lập kế hoạch và tổ chức công việc tốt;
- Am hiểu về hệ thống quản lý chất lượng (ISO, 5S, Kaizen…)
- Khả năng phân tích, giải quyết vấn đề và ra quyết định nhanh chóng.

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

Đơn xin việc, Đơn CV