I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Tổ chức, điều hành và giám sát toàn bộ hoạt động của công ty nhằm đảm bảo phát triển bền vững, hiệu quả, đúng định hướng chiến lược. Đại diện pháp nhân công ty trong các quan hệ nội bộ và bên ngoài theo quy định của pháp luật.

Nhiệm vụ chính:
- Xây dựng và triển khai chiến lược, kế hoạch kinh doanh ngắn hạn và dài hạn của công ty.

- Tổ chức, điều hành và kiểm soát các hoạt động sản xuất – kinh doanh, pháp lý, nhân sự, tài chính, đầu tư…

- Quản lý và điều phối công việc giữa các phòng ban, đảm bảo hoạt động hiệu quả và đúng quy trình.

- Đại diện pháp luật của công ty trước pháp luật và các bên liên quan (đối tác, khách hàng, cơ quan nhà nước).

- Phê duyệt các chính sách nội bộ: quy chế lương, thưởng, nhân sự, tuyển dụng, marketing, hợp đồng…

- Kiểm soát chi phí, tối ưu hóa hiệu quả sử dụng nguồn lực.

- Báo cáo định kỳ cho HĐQT?HĐTV?Chủ sở hữu về tình hình tài chính, hoạt động kinh doanh và các vấn đề quan trọng khác.

- Duy trì, phát triển mối quan hệ đối tác chiến lược, mở rộng thị trường, tìm kiếm cơ hội đầu tư.

- Đảm bảo việc tuân thủ pháp luật trong mọi hoạt động của doanh nghiệp.

- Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp, dẫn dắt đội ngũ theo các giá trị cốt lõi của công ty.

II. QUYỀN LỢI

Mức lương: Lương ? Thưởng theo hiệu quả công việc

Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định

Cơ hội phát triển sự nghiệp trong môi trường năng động, chuyên nghiệp

Được tham gia vào các quyết sách quan trọng, định hình sự phát triển của doanh nghiệp

Các chế độ khác theo quy định nội bộ công ty và luật lao động

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm ở vị trí quản lý cấp cao, ưu tiên ứng viên từng giữ vị trí Giám đốc hoặc tương đương.
Kỹ năng:
Kỹ năng lãnh đạo và tổ chức điều hành vượt trội
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục
Kỹ năng phân tích và ra quyết định chiến lược
Thành thạo công nghệ, phần mềm quản trị doanh nghiệp là lợi thế
Tư duy: Chiến lược, sáng tạo, linh hoạt
Phẩm chất: Chính trực, bản lĩnh, trách nhiệm, trung thực, cầu tiến

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

- Sơ yếu lý lịch;
- Bằng cấp, chứng minh kinh nghiệm;
- Giấy khám sức khỏe