I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Quản lý, điều hành hoạt động phòng kỹ thuật, máy móc, thiết bị và dây chuyền công nghệ
- Xây dựng, hoạch định kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng máy móc, thiết bị định kỳ.
- Đào tạo, quản lý nhân viên vận hành máy móc theo đúng quy trình, quy định.
- Xây dựng phương pháp giám định tiêu hao năng lượng trong hệ thống máy đã qua sử dụng, đảm bảo đúng quy định nhà nước cho phép
- Phát hiện những lỗ hổng kỹ thuật và đề xuất phương án khắc phục, cũng như phương án dự phòng;
- Thiết lập hệ thống chuẩn mực cho phòng kỹ thuật;
- Báo cáo, tham mưu về kỹ thuật máy móc, thiết bị; đào tạo, tuyển dụng nhân lực kỹ thuật

II. QUYỀN LỢI

- Lương: Thỏa thuận (up to 60tr) , có thể thương lượng trực tiếp với TGĐ khi phỏng vấn.
- Phúc lợi khác: Cung cấp xuất ăn miễn phí, xe đưa đón, hỗ trợ nhà ở
- Lương tháng 13
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành kỹ thuật hoặc các chuyên ngành liên quan
- Ngoại ngữ: tiếng Anh hoặc tiếng Hàn Quốc, thành thạo 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết (tương đương topik 6)
- Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức công việc, quản lý nhân lực
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty sản xuất điện tử

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

1. Sơ yếu lý lịch. ( Có công chứng dấu đỏ )
2. Giấy xác nhận dân sự. ( Có xác nhận của công an )
3- Bản sao Căn cước công dân 01 bản .
4- Bản sao giấy khai sinh. ( Có công chứng dấu đỏ )
5- Bằng cấp, chứng chỉ liên quan