• Điều hành, quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh, vận hành của Công ty và báo cáo hoạt động kinh doanh cho công ty mẹ • Xây dựng, phân bổ, kiểm tra và hỗ trợ thực hiện kế hoạch kinh doanh về các chỉ tiêu doanh số theo tháng, chi phí điều hành, lợi nhuận... • Tổ chức xây dựng kế hoạch phát triển, mở rộng thị trường, kế hoạch quản trị rủi ro• Thu nhập: Thương lượng • Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên • Được công ty tạo mọi điều kiện tham gia các khóa học nâng cao kỹ năng nghiệp vụ • Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên thuộc các khối ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị kinh doanh, Ngoại thương,... • Có kinh nghiệm từ 03 năm trở lên công tác về quản trị nhân sự, văn phòng • Thành thạo tiếng Hàn • Có chứng chỉ kinh doanh, kinh tế, quản lý nhân sự • Quản lý, điều hành, lập kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện • Kỹ năng phân tích tài chính, tổng hợp thông tin, giải quyết vấn đề- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ - Xác nhận nhân sự trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ - Xác nhận cư trú - Giấy khám sức khỏe từ bệnh viện cấp huyện trở lên trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ - Công chứng bằng cấp có liên quan - Bản sao giấy khai sinh - Công chứng CCCD - Ảnh 4x6
70 - 100 triệu
30/08/2024
Vĩnh Phúc
• Chịu trách nhiệm tham mưu cho Ban Giám đốc và đưa ra chiến lược tuyển dụng, phát triển nguồn nhân sự trong ngắn và dài hạn. Đảm bảo cung cấp đầy đủ về số lượng và chất lượng nhân sự theo yêu cầu phát triển của công ty một cách hiệu quả nhất. • Tổ chức, quản lý và điều hành Bộ phận nhân sự nhằm thực hiện tất cả các công việc phát triển nguồn nhân lực theo đúng các Chức năng - Nhiệm vụ - Quyền hạn do Công ty quy định. • Phân tích và sắp xếp các số liệu cụ thể liên quan đến nhân sự bao gồm các số đo về KPIs, đánh giá năng lực nhân sự, tỷ lệ nghỉ việc, tuyển dụng nhân sự, các chỉ tiêu trong chính sách nhân sự của doanh nghiệp tương ứng với kế hoạch kinh doanh. • Phối hợp với các Phòng ban, Cơ sở vận hành để triển khai thực hiện thành công các Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực cũng như chiến lược và kế hoạch phát triển kinh doanh của công ty. • Xây dựng, bổ sung, hoàn thiện các Quy chế, Quy định, Chính sách nhân sự của toàn công ty và phổ biến, chỉ đạo việc thực hiện đầy đủ tới các Phòng ban, cơ sở. • Thực hiện các hoạt động liên đến tuyển dụng,, xây dựng Hệ thống đào tạo, phát triển và đánh giá. • Quản lý và theo dõi các chế độ lương, chế độ bảo hiểm, chính sách phúc lợi cho người lao động. • Thực hiện các báo cáo các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám Đốc.• Thu nhập từ 50 - 70 Triệu • Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động • Được đóng BHXH, thưởng các ngày Lễ, Tết, lương tháng 13, ... • Được tham gia các sự kiện, teambuilding và các hoạt động khác của công ty.• Trình độ: Cao đẳng trở lên • Thành thạo tiếng Hàn • Chuyên ngành: Kinh tế lao động, Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan • Kinh nghiệm: 03 năm công tác về quản trị nhân sự, văn phòng. Trong đó, có ít nhất 02 năm đảm nhận vị trí Trưởng phòng. • Nắm vững các quy định của Nhà nước về quản lý lao động, luật doanh nghiệp và các thủ tục hành chính có liên quan. • Có kiến thức về tổ chức và quản lý doanh nghiệp • Am hiểu về quản trị và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp gồm: tuyển dụng, đào tạo, chính sách đãi ngộ - thù lao, các biện pháp khuyến khích, động viên. • Am hiểu nghiệp vụ tổ chức hành chính, văn phòng trong doanh nghiệp.- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ - Xác nhận nhân sự trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ - Xác nhận cư trú - giấy khám sức khỏe từ bệnh viện cấp huyện trở lên trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ - Công chứng bằng cấp có liên quan - Bản sao giấy khai sinh - Công chứng CCCD - Ảnh 4x6
50 - 70 triệu
29/08/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH SẢN PHẨM THỂ THAO QUỐC TẾ HỒNG LỢI
- Hoạch định kế hoạch kinh doanh năm, đánh giá tình hình kinh doanh hàng tháng, đánh giá nguy cơ cạnh trạnh của các đối thủ. - Cung cấp các giải pháp hoàn thiện và thích hợp cho từng khách hàng nhằm tăng doanh thu và lợi nhuận cho doanh nghiệp. Theo đó, cần phải tập trung hướng về mục tiêu, chủ động tìm kiếm và tạo dựng mối quan hệ với các khách hàng tiềm năng. - Khai thác nguồn khách hàng mới trong và ngoài nước. Tiếp nhận thông tin đơn hàng từ khách hàng tiềm năng. - Giới thiệu, tư vấn và thuyết phục các đối tượng khách hàng sử sản phẩm của doanh nghiệp. - Tìm kiếm, duy trì và phát triển mạng lưới khách hàng và đối tác tiềm năng thuộc nhiều lĩnh vực. - Giải quyết các vấn đề và phàn nàn của khách hàng để đảm bảo độ hài lòng, tin cậy của khách. - Báo cáo lên các cấp quản lý về nhu cầu, vấn đề, mối quan tâm của khách hàng; hoạt động của đối thủ cạnh tranh và tiềm năng trong việc phát triển kinh doanh sản phẩm Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH full lương, BHYT theo luật định. Các chế độ con nhỏ, phúc lợi của công ty: thưởng các ngày Lễ Tết, Thưởng hiệu quả sản xuất kinh doanh. Môi trường làm việc thoải mái, năng động, không gò bó; thường xuyên tổ chức các hoạt động, phong trào dành cho nhân viên.- Yêu cầu trình độ: Lao động kỹ thuật - Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, hoặc có bằng cấp liên quan đến quản trị kinh doanh hoặc maketing -Yêu cầu kinh nghiệm: Trên 5 năm - Có kinh nghiệm làm việc ít nhất 5 năm tại vị trí nhân viên kinh doanh phát triển thị trường hoặc bán hàngĐơn xin việc Đơn ứng tuyển Hồ sơ năng lực; Bản photo văn bằngchứng chỉ giấy khen bằng khen liên quan; Sơ yếu lý lịch; Bản photo CMNDCCCD; Giấy khám sức khỏe;
8 - 10 triệu
05/09/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH SẢN PHẨM THỂ THAO QUỐC TẾ HỒNG LỢI
- Tiếp thu ý tưởng in ấn từ cấp trên hoặc khách hàng; nắm rõ những yêu cầu về sản phẩm in ấn. Hỗ trợ tư vấn ý tưởng cho cấp trên, khách hàng khi cần thiết. - Thiết lập các cài đặt, chịu trách nhiệm in ấn theo yêu cầu của khách hàng. - Hướng dẫn sử dụng, vận hành và bảo quản máy in cho các công nhân tại xưởng in. - Kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu ra. - Phân loại, lọc bỏ những sản phẩm kém chất lượng. - Giao sản phẩm đạt yêu cầu cho trưởng bộ phận in ấn hoặc khách hàng. - Kiểm tra, bảo dưỡng máy in định kì để đảm bảo chúng hoạt động tốt. - Theo dõi số lượng giấy in, màu in đã sử dụng và báo cáo cấp trên để được cung cấp kịp thời, tránh bị gián đoạn trong quá trình làm việc. - Lập kế hoạch báo cáo quản lý tiến độ vận hành máy móc, thiết bị sản xuất. - Tham gia hỗ trợ đội ngũ kỹ thuật sản xuất cùng các bộ phận khác trong việc lập kế hoạch vận hành, quy trình sản xuất- Được hưởng lương phù hợp cho từng vị trí theo quy định của công ty. - Tăng lương theo hiệu quả công tác và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…) - Có lương tháng thứ 13 theo quy định công ty,.. Yêu cầu trình độ: Lao động kỹ thuật - Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, hoặc có bằng cấp liên quan đến điện công nghiệp trong lĩnh vực giày dép Yêu cầu kinh nghiệm: Trên 5 năm - Có kinh nghiệm làm việc ít nhất 5 năm tại vị trí kỹ thuật viên in ấn. Am hiểu về yêu cầu kỹ thuật của sản phẩm, an toàn vệ sinh lao động; Có khả năng phân tích, quản lý thời gian và giải quyết vấn đề liên quan kỹ thuật máy móc thiết bịĐơn xin việc Đơn ứng tuyển Hồ sơ năng lực; Bản photo văn bằngchứng chỉ giấy khen bằng khen liên quan; Sơ yếu lý lịch; Bản photo CMNDCCCD; Giấy khám sức khỏe;
10 - 12 triệu
05/09/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH SẢN PHẨM THỂ THAO QUỐC TẾ HỒNG LỢI
- Quản lý các khâu sản xuất và hoạt động kinh doanh của công ty. - Thực hiện quản lý nhân sự trong phòng ban của mình. - Phối hợp với giám đốc để thiết lập những quy chế, quy định phù hợp với giá trị cốt lõi của doanh nghiệp. - Quản lý ngân sách và dòng tiền cho các kế hoạch kinh doanh, sản xuất, nhân sự,… - Cùng giám đốc thiết lập, sửa đổi và bổ sung các quy chế, văn bản,… liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp. - Nghiên cứu, phân tích và đánh giá tình hình thị trường, từ đó đề xuất kế hoạch phát triển sản phẩm phù hợp. - Phối hợp cùng đội ngũ Marketing để thực hiện các dự án phát triển sản phẩm.- Được hưởng lương phù hợp cho từng vị trí theo quy định của công ty. - Tăng lương theo hiệu quả công tác và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…)- Yêu cầu trình độ: Tốt nghiệp đại học trở lên. - Yêu cầu kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí có liên quan. Am hiểu về thị trường và sản phẩm của công ty .Có khả năng quản lý và điều hành hoạt động của tổ chức. Nắm rõ kiến thức về kinh tế, marketing, tài chính, nhân sự….Am hiểu luật pháp và thành thạo nhiều ngôn ngữ đặc biệt là tiếng Anh và tiếng TrungĐơn xin việc Đơn ứng tuyển Hồ sơ năng lực; Bản photo văn bằngchứng chỉ giấy khen bằng khen liên quan; Sơ yếu lý lịch; Bản photo CMNDCCCD; Giấy khám sức khỏe;
15 - 20 triệu
05/09/2024
Vĩnh Phúc
- Kiểm tra, giám sát quy trình sản xuất xưởng Lens . - Phân tích hiệu suất sản xuất, chất lượng sản phẩm. - Làm báo cáo hàng cải tiến hàng tháng cho Tổng giám đốc. - Cập nhật công nghệ sản xuất mới, bảo trì, bảo dưỡng hệ thống sản xuất. - Đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ chuyên môn cho nhân viên hàng tháng. - Thường xuyên phải làm việc với đối tác khách hàng Hàn Quốc.- Thỏa thuận lương khi tham gia phỏng vấn. - Được làm việc trong môi trường thân thiện, đa quốc gia. - Tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ theo quy định của pháp luật. - Hỗ trợ chi phí đi lại. - Tăng lương định kỳ hàng năm theo đánh giá năng lực. - Tham gia các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể thao do Công đoàn tổ chức.- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm lĩnh vực sản xuất và gia công linh kiện điện tử. - kinh nghiệm kỹ thuật về lĩnh vực sản xuất gia công sản phẩm Lens cho Camera giám sát, camera an ninh, camera quan sát. - Sử dụng thành thạo ngoại ngữ 4 kỹ năng: Nghe, nói, đọc, viết tiếng Anh và tiếng Hàn Quốc. - Sử dụng thành thạo tin học văn phòng: Wd, excel, Powerpoint... - Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán tốt. - Kỹ năng đào tạo, phát triển, khơi dậy, động viên và sử dụng nhân tài.- Sơ yếu lý lịch. - Giấy khai sinh bản sao. - Sổ hộ khẩu công chứng hoặc xác nhận nơi cư trú mẫu CT07 - Căn cước công dân bản sao công chứng. - Giấy xác nhận nhân sự trong vòng 6 tháng (Có xác nhận của Công an địa phương). - Giấy khám sức khỏe trong 12 tháng (Cơ sở KCB từ cấp huyện trở lên). - Bản sao công chứng các loại Bằng cấp (nếu có) - Đơn xin việc. - 2 ảnh 4X6
50 - 70 triệu
31/08/2024
Vĩnh Phúc
Giảng dạy cho học viên các khóa học về chương trình yoga hiện tại. Giảng dạy tại trung tâm, phòng tập thể hình. Mục đích của người giáo viên Yoga chính là truyền tải kiến thức về Yoga, giúp học viên rèn luyện sức khỏe, cải thiện vóc dáng, không bị thương trong quá trình luyện tập, trao đổi và chia sẻ kiến thức về Yoga. Chuẩn bị dụng cụ cho học viên. Thiết kế chương trình tập luyện cá nhân cho khách hàng (nếu cần). Tư vấn, định hướng luyện tập cho học viên. Tư vấn về chế độ ăn uống, dinh dưỡng phù hợp. Phát triển chương trình chăm sóc sức khỏe cá nhân cho các khách hàng. Trực tiếp hướng dẫn KH trong quá trình luyện tập Hướng dẫn KH về thói quen sống khỏe mạnh và chế độ dinh dưỡng phù hợp Quản lý và sắp xếp lịch tập với khách hàng- thưởng các ngày Lễ, Tết, du lịch hàng năm cùng công ty - Được sắp xếp chỗ ở miễn phíỨng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực thể dục thể thao Có 5 năm ở vị trí huấn luyện viên hoặc vị trí tương đương trong lĩnh vực fitness Kiến thức sâu về tư vấn bán hàng trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe tập luyện và dinh dưỡng. Kiến thức chuyên sâu về lĩnh vực Wellness. Kỹ năng đào tạo; huấn luyện tốt. Kỹ năng giao tiếp tốt Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định. Kỹ năng quản lý, tổ chức công việc hiệu quả - Có mặt tại phòng tập ít nhất 15 phút trước và sau khi lớp học bắt đầu và kết thúc để gặp gỡ hội viên, kiểm tra vệ sinh cũng như an toàn trong phòng tập - Chuẩn bị dụng cụ học cho học viên - Hướng dẫn học viên tập các môn phụ trách - Tạo không khí vui vẻ, hăng say cho học viên - Hướng dẫn yoga, giúp hướng dẫn học viên trong yoga thông qua nhiều tư thế, hoặc asana, và các bài tập thở được gọi là Pranayama - Hướng dẫn cung cấp thực hành, hướng dẫn để đảm bảo học viên được thực hiện động tác đúng và áp dụng các kỹ thuật thở. - Sẵn sàng trả lời các câu hỏi của các hội viên sau giờ học - Giám sát mức độ tập luyện và tiếp thu của hội viên và báo lại cho người quản lý. - Đảm bảo số lượng học viên tham gia trong mỗi lớp như chỉ tiêu đã đặt ra. - Luôn hỗ trợ các mục tiêu tập luyện của hội viên bằng việc cung cấp các bài tập đúng và lành mạnh. - Hướng dẫn các hội viên tập luyện theo một trình tự và áp dụng các kỹ thuật an toàn - Tích cực ủng hộ các chương trình tập luyện, các buổi học cũng như các sự kiện và các chương trình quảng cáo thông qua việc tác động mọi người cùng tham gia, thông báo qua Mic, thông báo trong các lớp học và các buổi biểu diễn. - Có kế hoạch tập luyện cụ thể, động tác khác nhau phù hợp với từng nhóm cơ, cũng như tùy thuộc vào khả năng tập luyện và sức chịu đựng của hội viên. - Thường xuyên tham dự các buổi đào tạo phát triển kỹ năng theo yêu cầu nhằm duy trì năng lực hiện tạSơ yếu lý lịch Bằng cấp chuyên môn về Yoga theo yêu cầu
15 - 20 triệu
30/08/2024
Vĩnh Phúc
Trao đổi cụ thể khi phỏng vấnTrao đổi cụ thể khi phỏng vấn
15 - 20 triệu
15/09/2024
Vĩnh Phúc
Trao đổi cụ thể khi phỏng vấnTrao đổi cụ thể khi phỏng vấn
5 - 7 triệu
15/09/2024
Vĩnh Phúc
Trao đổi cụ thể khi phỏng vấnĐã tốt nghiệp các khoá đào tạo về ngành ô tô. Có bằng lái xe ô tô ( đối với vị trí KTV máy gầm điện) Có sức khỏe, giao tiếp tốt.Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
8 - 10 triệu
15/09/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH KITZ C?P?ATION VIỆT NAM
• Phụ trách nghiệp vụ kiểm tra (kiểm tra đầu vào, kiểm tra định kì, kiểm tra xuất hàng). • Thực hiện đánh giá sản phẩm đầu, sản phẩm cuối, sản phẩm mới. • Quản lý thiết bị đo và hiệu chuẩn. • Lập báo cáo ( báo cáo đánh giá, báo cáo lỗi...) • Cải tiến giảm thiểu lỗi - nâng cao chất lượng sản phẩm. • Công việc khác (theo sự chỉ thị của cấp trên) • Được làm việc trong tập đoàn toàn cầu, cơ hội thăng tiến tốt. • Thử việc 100 lương, bữa ăn trưa miễn phí tại canteen, tiệc liên hoan, du lịch hè..Thưởng các dịp Lễ, Tết… • Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng do công ty tổ chức. • Sức khỏe tốt, thị lực tốt. • Có 3 năm kinh nghiệm trở lên liên quan đến quản lý chất lượng. • Có kinh nghiệm, kỹ năng quản lý, đào tạo cấp dưới. • Sử dụng được dụng cụ đo cơ bản: Caliper, micrometer, height gauge... • Có khả năng đọc hiểu bản vẽ. • Thành thạo Microsoft office ( excel, wd, power point...) • Sẵn sàng thao tác trực tiếp trên chuyền. • Có tư duy chủ động phát hiện, giải quyết vấn đề. • Có khả năng thu thập, phân tích dữ liệu, xây dựngsoạn thảo các loại tài liệu • Ưu tiên biết tiếng Nhật hoặc tiếng Anh. Ứng viên quan tâm vị trí Trưởng chuyền QA vui lòng nộp CV tới địa chỉ: Email: hoangdm@kitzvietnam.com Tel: 0906114616
10 - 12 triệu
31/08/2024
Vĩnh Phúc
-Quản lý chuyên môn nghiệp vụ. -Quản lý nhân sự của bộ phận. -Tổng hợp báo cáo gửi công ty mẹ. - Đảm bảo đầy đủ quyền lợi theo quy định của pháp luật. - Tham gia BHXH đầy đủ, hưởng lương tháng 13, thưởng các dịp Lễ tết - Nghỉ các buổi sáng thứ 7 và chủ nhật - Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp - Có kinh nghiệm làm tại vị trí tuyển dụng; hiểu biết sâu rộng về các tiêu chuẩn ISO quốc gia, quốc tế; thông thạo 4 kỹ năng tiếng Hàn, tiếng Anh. - Đã có thời gian đào tạo tại Hàn Quốc - giấy khám sức khỏe trong vòng 06 tháng - bản sao bằng cấp có liên quan - bản sao CCCD - bản sao giấy khai sinh - bản sao giấy xác nhận cư trú - giấy xác nhận nhân sự
50 - 70 triệu
30/12/2024
Vĩnh Phúc
Giám đốc điều hành là người có tầm nhìn,có sứ mệnh xây dựng quản lý bộ phận. Đưa ra các mục tiêu chiến lược, quản lý phân tích thành tích và kết nối trong bộ phận. Là người chịu trách nhiệm cao nhất với Ban Giám Đốc Công Ty. Xây dựng và thực hiện quá trình cải tiến sản xuất sản phẩm,Cải tiến nâng cao chất lượng sản phẩm. Quản lý con người, máy móc, thiết bị bộ phận.Thoả thuận khi phỏng vấn Yêu cầu có kinh nghiệm trên 3 năm kỹ thuật sản xuất hàng coway, nắm bắt rõ hạn độ và thuộc tính sản phẩm hàng coway.Ngoài ra vị trí công việc này yêu cầu người lao động có khả năng quản lý, làm việc theo nhóm ngoài ra vị trí lao động này yêu thành thạo 02 ngôn ngữ tiếng Anh và tiếng Hàn.- Hồ sơ nhân sự - căn cước công dân - xác nhận dân sự
25 - 30 triệu
27/08/2024
Vĩnh Phúc
Tham mưu và hỗ trợ cho Giám đốc trong công việc phát triển kinh doanh của công ty; trợ giúp Giám đốc trong các quan hệ đối ngoại với khách hàng, đàm phán, ký kết hợp đồng với các đối tác nước ngoài; Tìm kiếm, gặp gỡ, thuyết phục khách hàng nước ngoài ký hợp đồng với công ty và bảo đảm duy trì đủ lượng khách hàng để công ty hoạt động kinh doanh luôn được ổn định; Quản lý đội ngũ nhân viên nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng, mục tiêu doanh số; Xây dựng các kế hoạch phục vụ mục tiêu phát triển và đạt được kết quả kinh doanh đặt ra.- Nghỉ, thưởng Tết, các ngày lễ theo quy định pháp luật, theo quy chế của công ty - Tham gia BHXH theo quy địnhCó khả năng quản lý, điều hành doanh nghiệp hoạt động hiệu quả, phát triển; bảo đảm duy trì đủ lượng khách hàng để công ty hoạt động ổn định; thông thạo giao tiếp tiếng Hàn Quốc- Sơ yếu lý lịch ( Việt - Hàn ) - Giấy khai sinh bản sao - Xác nhận dân sự có thời hạn dưới 6 tháng. - CCCD bản sao công chứng; - Giấy khám sức khoẻ có thời hạn 12 tháng (Cấp huyện trở lên) - Bằng cấp, chứng chỉ tiếng Hàn công chứng. - Đơn xin việc (Việt - Hàn )
15 - 20 triệu
01/09/2026
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH VSK INTERNATIONAL HOLDINGS (VIỆT NAM))
Công việc của nhà quản lý bao gồm xây dựng chiến lược, quản lý nguồn lực, định hướng, tạo động lực, giám sát và đánh giá hiệu quả hoạt động của tổ chức. Họ thường phải tương tác với các thành viên trong tổ chức và đảm bảo rằng công việc được thực hiện theo kế hoạch và đạt được mục tiêu đã đề ra. Được cung cấp nhà ở Được đóng bảo hiểm theo quy định của pháp luật Được tham gia du lịch cùng các đãi ngộ của công tyCó bằng đại học hoặc chứng chỉ tay nghề phù hợp Có kinh nghiệm kèm chứng nhận 5 năm trở lên tại vị trí Phó giám đốc Nhanh nhẹn, am hiểu về lĩnh vực sản xuất máy- Bằng đại học bản sao công chứng - Chứng nhận kinh nghiệm - Giấy khám sức khỏe - Lý lịch tư pháp
12 - 15 triệu
15/09/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH VSK INTERNATIONAL HOLDINGS (VIỆT NAM))
Hỗ trợ và cải thiện năng lực làm việc của từng thành viên để có được hiệu quả công việc cao nhất. Đốc thúc và khích lệ tinh thần làm việc của từng thành viên trong đội nhóm. Đưa ra các quyết định liên quan đến vấn đề đầu tư, kinh doanh giúp cho doanh nghiệp đi theo đúng chiến lượng nhờ đó đem lại lợi nhuận cao nhất. Đọc và phân tích các báo cáo tài chính đề từ đó đưa ra những chiến lược hay điều chỉnh phù hợp với hoạt động kinh doanh. Thực hiện điều chỉnh cách quy định, quy tắc trong doanh nghiệp nhằm đảm bảo doanh nghiệp đi đúng với giá trị cốt lõi và văn hóa doanh nghiệp. Giám đốc điều hành sẽ thực hiện phát triển kế hoạch kinh doanh sao cho phù hợp với mục tiêu ngắn hạn và dài hạn mà doanh nghiệp đề ra. Điều hành và quản lý các đội nhóm trong doanh nghiệp sao cho đạt được hiệu quả tốt nhất khi thực hiện chiến lược kinh doanh. Luôn cập nhật xu hướng hướng kinh doanh mới để hỗ trợ tốt hơn cho hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp. Duy trì và xây dựng mối quan hệ tốt với khách hàng, đối tác. Được cung cấp nhà ở Được đóng bảo hiểm theo quy định của pháp luật Được tham gia du lịch cùng các đãi ngộ của công tyCó bằng đại học hoặc chứng chỉ tay nghề phù hợp Có kinh nghiệm kèm chứng nhận 5 năm trở lên tại vị trí Phó giám đốc Nhanh nhẹn, am hiểu về lĩnh vực sản xuất máy- Bằng đại học bản sao công chứng - Chứng nhận kinh nghiệm - Giấy khám sức khỏe - Lý lịch tư pháp
12 - 15 triệu
13/09/2024
Vĩnh Phúc
Tiếp nhận dữ liệu từ sản xuất và xử lý thành báo cáo cho công ty mẹ Quản lý chi tiêu nội bộ công ty Nắm bắt được các chính sách, quy định về thuế và thực hiện đầy đủ nghĩa vụ thuế của nhà nước Điều hành cuộc họp bộ phận chỉ đạo hoạt động chi tiêu phù hợp hướng tới hiệu suất công việc tốt nhất, đồng thời hạn chế được những rủi ro và lãng phí nguyên vật liệu. Đưa ra cải tiến công việc để giảm thiếu chi phí cải thiện lợi nhuận cho công ty Báo cáo tình hình tài chính của công ty với ban giám đốc và công ty mẹ theo thời gian định kì ( theo tháng, quý, năm) Lương tháng thứ 13, thưởng nóng, thưởng quý, thưởng năng lực, quà lễ tết công đoàn, sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau Được đào tạo kiến thức chuyên sâu về điện tử Cơ hội thăng tiến, đào tạo tại Hàn Quốc Du lịch cùng công ty Tham gia bảo hiểm trên tổng lương Từng làm trong công ty Hàn với vị trí tương đương tối thiểu 5 năm Am hiểu về phần mềm SAP, MES Hiểu biết sau về từ chuyên ngành trong lĩnh vực kế toán. Những từ ngữ phức tạp đòi hỏi phải tiếp nhận được như người bản xứ để tránh xảy ra sai sót trong quá trình làm việc. Ứng biến nhanh các tình huống phát sinh Khả năng ứng biến linh hoạt, giải quyết vấn đề trục trặc . Sơ yếu lý lịch Bằng cấp liên quan
20 - 25 triệu
29/08/2024
Vĩnh Phúc
Nắm rõ năng lực và công suất hoạt động của dây chuyền sản xuất Etching Lên kế hoạch, phối hợp triển khai và linh hoạt điều chỉnh trong quá trình thực hiện kế hoạch sản xuất theo quy trình Etching. Điều hành cuộc họp bộ phận chỉ đạo hoạt động sản xuất phù hợp hướng tới hiệu suất công việc tốt nhất, đồng thời hạn chế được những rủi ro và lãng phí tiêu hao hóa chất. Linh hoạt điều chỉnh kế hoạch sản xuất của bộ phận theo thực trạng tăng giảm nguồn nguyên vật liệu từ phòng kho và theo quy trình sản xuất được yêu cầu từ phía công ty trụ sở Hàn Quốc. Báo cáo tình hình sản xuất với ban giám đốc công ty, họp định kì hàng tuần với hội đồng ban lãnh đạo để đề ra phương án phát triển quy trình sản xuất bộ phận. Tiếp nhận kế hoạch sản xuất mỗi ngày yêu cầu từ công ty trụ sở Hàn Quốc, tổng hợp kiểm tra và kịp thời phát hiện vấn đề phát sinh để đưa ra phương án giải quyết không làm ảnh hưởng đến quy trình sản xuất công đoạn tiếp theo. Báo cáo thực trạng triển khai hoạt động cải tiến đổi mới hàng tuần nhằm khắc phục những tồn tại phát sinh và cải tiến hoạt động sản xuất. Lương tháng thứ 13, thưởng nóng, thưởng quý, thưởng năng lực, quà lễ tết công đoàn, sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau Được đào tạo kiến thức chuyên sâu về điện tử Cơ hội thăng tiến, đào tạo tại Hàn Quốc Du lịch cùng công ty Tham gia bảo hiểm trên tổng lương Gắn bó lâu dài để vận hành công ty ở Việt Nam. Có kiến thức chuyên môn về quá trình làm phòng hóa chất và điều phối quy trình, lên kế hoạch sản xuất. Giao tiếp tiếng Hàn thành thạo Yêu cầu kinh nghiệm 5 năm ở vị trí tương đương. Sơ yếu lý lịch Bằng cấp liên quan
15 - 20 triệu
29/08/2024
Vĩnh Phúc
Thực hiện giám sát, quản lý các hoạt động xuất nhập khẩu hàng của công ty Tiếp nhận các vấn đề hiện trạng phát sinh ở công ty Việt Nam từ nhân viên sau đó báo cáo đến công ty trụ sở bên Hàn Thực hiện hoạt động sắp xếp, quản lý hoạt động làm việc cho các nhân viên để nâng cao hiệu quả công việc Xử lý các loại giấy tờ khai thông quan, hóa đơn, chứng từ liên quan Linh hoạt xử lý vấn đề liên quan đến lưu thông hàng hóa để đáp ứng các đơn hàng yêu cầu từ phía công ty trụ sở Hàn Quốc. Báo cáo thực trạng triển, khai hoạt động cải tiến đổi mới hàng tuần nhằm khắc phục những tồn tại phát sinh Lương tháng thứ 13, thưởng nóng, thưởng quý, thưởng năng lực, quà lễ tết công đoàn, sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau Được đào tạo kiến thức chuyên sâu về điện tử Cơ hội thăng tiến, đào tạo tại Hàn Quốc Du lịch cùng công ty Tham gia bảo hiểm trên tổng lương Hiểu rõ về luật, quy trình của công việc xuất nhập khẩu tại Việt Nam Có kinh nghiệm trên 5 năm tại vị trí này Thông thạo tiếng Anh và Hàn Sơ yếu lý lịch Bằng cấp liên quan
20 - 25 triệu
29/08/2024
Vĩnh Phúc
Nắm rõ năng lực và công suất hoạt động của dây chuyền sản xuất CNC Lên kế hoạch, phối hợp triển khai và linh hoạt điều chỉnh trong quá trình thực hiện kế hoạch sản xuất theo quy trình CNC. Điều hành cuộc họp bộ phận chỉ đạo hoạt động sản xuất phù hợp hướng tới hiệu suất công việc tốt nhất, đồng thời hạn chế được những rủi ro và lãng phí tiêu hao hóa chất. Linh hoạt điều chỉnh kế hoạch sản xuất của bộ phận theo thực trạng tăng giảm nguồn nguyên vật liệu từ phòng kho và theo quy trình sản xuất được yêu cầu từ phía công ty trụ sở Hàn Quốc. Báo cáo tình hình sản xuất với ban giám đốc công ty, họp định kì hàng tuần với hội đồng ban lãnh đạo để đề ra phương án phát triển quy trình sản xuất bộ phận. Tiếp nhận kế hoạch sản xuất mỗi ngày yêu cầu từ công ty trụ sở Hàn Quốc, tổng hợp kiểm tra và kịp thời phát hiện vấn đề phát sinh để đưa ra phương án giải quyết không làm ảnh hưởng đến quy trình sản xuất công đoạn tiếp theo. Báo cáo thực trạng triển khai hoạt động cải tiến đổi mới hàng tuần nhằm khắc phục những tồn tại phát sinh và cải tiến hoạt động sản xuất. Lương tháng thứ 13, thưởng nóng, thưởng quý, thưởng năng lực, quà lễ tết công đoàn, sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau Được đào tạo kiến thức chuyên sâu về điện tử Cơ hội thăng tiến, đào tạo tại Hàn Quốc Du lịch cùng công ty Tham gia bảo hiểm trên tổng lương Yêu cầu kinh nghiệm tối thiểu 5 năm về công việc liên quan đến sản xuất. Yêu cầu có khả năng giao tiếng Hàn, Anhđể thuận lợi trong trao đổi công việc ở dây chuyền sản xuất. Sơ yếu lý lịch Bằng cấp liên quan
12 - 15 triệu
29/08/2024
Vĩnh Phúc
Thực hiện các hoạt động tiếp nhận công văn, đơn thư - giấy tờ đề nghị, các loại văn bản, tài liệu được chuyển đến từ công ty trụ sở bên Hàn và có giải quyết, sau đó cần lưu trữ các dữ liệu trong kho dữ liệu của công ty. Tiếp nhận các loại giấy tờ chứa thông tin liên quan tới nhân viên của nhân viên sau đó báo cáo đến công ty trụ sở bên Hàn Theo dõi tình hình thực hiện các hoạt động liên quan tới duy trì văn hóa doanh nghiệp. Quản lý các loại giấy tờ liên quan của bộ phận như tình hình vận hành công ty, những thay đổi, cải tiến mới để nâng cao chất lượng công ty, tình hình lao động làm việc để báo cáo cho công ty trụ sở bên Hàn Quốc. Thực hiện hoạt động sắp xếp, quản lý hoạt động làm việc cho các nhân viên trong văn phòng. Thực hiện lên kế hoạch tuyển dụng và đào tạo để nuôi dưỡng nguồn nhân lực mạnh cho tổ chức. Thực hiện giám sát, biên soạn và lưu trữ giấy tờ cho công ty. Tìm hiểu các vấn đề của nhân viên liên quan tới tiến độ làm việc và lý do khi thực hiện các hoạt động kém hiệu quả để kịp thời có kế hoạch khích lệ phù hợp. Thường xuyên đi họp mặt với các cán bộ cấp cao của các công ty để phổ biến, cải cách, điều hành bộ máy công ty phát triển hơn nên yêu cầu thạo nhiều ngôn ngữ.- Lương tháng thứ 13, thưởng nóng, thưởng năng lực, thưởng quý, quà lễ tết công đoàn và công ty - Đào tạo và trang bị những kiến thức chuyên sâu - Cơ hội thăng tiế, cơ hội đào tạo tại Hàn Quốc ( trụ sở công ty mẹ) - Du lịch cùng công ty bag các hoạt động team builing, hoạt động thể thao - Tham gia bảo hiểm từ tháng thử việc đầu tiên - Đóng bảo hiểm trên tổng lương Gắn bó lâu dài để quản lý công việc công ty Có khả năng vận hành tốt phòng hành chính nhân sự Có khả năng thông thạo 2 ngôn ngữ Anh, Hàn để ngoại giao Giao tiếp tiếng Hàn thành thạo, đặc biệt là tiếng Hàn để có thể truyền đạt tốt chỉ thị và yêu cầu từ ban lãnh đạo. Yêu cầu kinh nghiệm 3 năm trở ở vị trí này . - Sơ yếu lý lịch - Bằng cấp liên quan
15 - 20 triệu
29/08/2024
Vĩnh Phúc
- Giao lưu ,đối ứng với khách hàng - Quản lý bộ phận kỹ thuật - Ra quyết định và giải quyết lỗi hàng - Đi công tác nước ngoài - Vận hành máy móc trong công ty và tại công ty khách hàng - Giải quyết lỗi bên Khách hàng - Hỗ trợ khách hàng chạy line mới - Phân tích hóa chất - Cài đặt và lắp đặt máy phân tích - Duy trì mối quan hệ khách hàng - Báo cáo và làm việc với công ty trụ sở chính tại Hàn QuốcĐóng BHXH và các quyền lợi khác- Tiếng Hàn thành thạo - Hiểu biết về hóa chất - Giao tiếp với khách hàng bằng Tiếng Hàn tốt - Có kinh nghiệm về mạ - Trên 35 tuổiYêu cầu sau khi trúng tuyển
35 - 50 triệu
20/08/2024
Vĩnh Phúc
CHI NHÁNH VĨNH YÊN - CÔNG TY CỔ PHẦN SCOTS ENGLISH AUSTRALIA
Nhiệm vụ và quyền hạn của giáo viên 1. Giảng dạy theo đúng mục tiêu, nội dung, chương trình giáo dục, kế hoạch dạy học; lên lớp đầy đủ, đúng giờ; quản lý học viên trong các hoạt động do trung tâm tổ chức; tham gia các hoạt động chuyên môn của trung tâm. 2. Thực hiện các quyết định của giám đốc; chịu sự kiểm tra của giám đốc và các cấp quản lý giáo dục theo quy định; thực hiện nội quy của trung tâm và các quy định của Quy chế này. 3. Thực hiện Quy định về đạo đức nhà giáo theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo. 4. Được theo học các lớp đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ để nâng cao trình độ; được hưởng mọi quyền lợi về vật chất, tinh thần và được chăm sóc, bảo vệ sức khỏe theo các chế độ, chính sách quy định đối với nhà giáo; tích cực, chủ động tự bồi dưỡng nâng cao năng lực chuyên môn, nghiệp vụ. 5. Được trung tâm tạo Điều kiện để thực hiện nhiệm vụ và tham gia quản lý trung tâm; được tham dự các cuộc họp xét thi đua, khen thưởng, kỷ luật, giải quyết các vấn đề có liên quan đến học viên của lớp mình phụ trách.Hỗ trợ ăn (Bằng tiền) Đóng BHXH, BHYT, BHTN Thiết kế bài giảng, chương trình dạy học cho các đối tượng khác nhau. Tham gia trực tiếp vào việc giảng dạy Xây dựng các công cụ giảng dạy phù hợp với từng đối tượng khác nhau Lên kế hoạch khảo sát chất lượng học sinh định kỳ- Yêu cầu về trình độ: Có bằng cử nhân sư phạm tiếng Anh hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành liên quan; chứng chỉ năng lực tiếng Anh trình độ C1 trở lên và có chứng chỉ giảng dạy tiếng Anh cho người nước ngoài - Yêu cầu về kinh nghiệm: Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sư phạm 1-3 năm - Yêu cầu khác (nếu có): Có kỹ năng sư phạm tốt, đào tạo và giáo dục, ân cần tỉ mỉ; Thành thạo ngoại ngữ Anh – Việt
15 - 20 triệu
04/09/2024
Vĩnh Phúc
Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận Điều phối hoạt động của phòng sản xuất Xây dựng quy trình sản xuất Đảm bảo chất lượng thành phẩm sau sản xuấtĐược tham gia đóng BHXH , thưởng theo quy định của công ty Ngoại ngữ: Tiếng Hàn Quốc thành thạo các kỹ năng: Nghe, nói, đọc, viết . Hiểu biết và nắm rõ về nghiệp vụ, am hiểu các quy định, luật, quy trình sản xuất gia công và lắp ráp linh kiện điện tử; Có khả năng tổ chức công việc và lập kế hoạch, đôn đốc, tổng hợp báo cáo và chịu trách nhiệm trước Ban giám đốc. Hồ sơ gồm: - Sơ yếu lý lịch - Căn cước công dân - Giấy xác nhận dân sự - Giấy khám sức khỏe - Đơn xin việc
20 - 25 triệu
27/08/2024
Vĩnh Phúc
Được đóng Bảo hiểm xã hội, được phụ cấp ăn trưa, hỗ trợ xe đưa đón, trả lương và thưởng theo quy chế công tyCung cấp CV
25 - 30 triệu
30/08/2024
Vĩnh Phúc
Được đóng bảo hiểm xã hội, được phụ cấp ăn trưa, xe đưa đón, lương và thưởng theo quy chế của công tyGửi thông tin CV
25 - 30 triệu
30/08/2024
Vĩnh Phúc
- Chịu trách nhiệm quản lý, đào tạo và phát triển nhân sự; kiểm tra, giám sát, đôn đốc, hỗ trợ và đánh giá các bộ phận trong Công ty. - Đại diện Công ty làm việc với các cơ quan ban ngành, cá nhân và tổ chức bên ngoài trong phạm vi công tác. - Hoạch định và thực hiện chiến lược phát triển nguồn nhân lực, đánh giá và giám sát hiệu quả kinh doanh. - Đàm phán trực tiếp về yêu cầu kỹ thuật với khách hàng, tham vấn cho Tổng giám đốc, đàm phán ký hợp đồng trực tiếp với khách hàng. - Có thể đi công tác xa nhà, có thể đi công tác nước ngoài. - Được tham gia BHXH đầy đủ - Được hưởng đầy đủ các chế độ của công ty: phép năm, nghỉ lễ, hiếu, hỉ,...- Yêu cầu về trình độ: Thành thạo ngoại ngữ Tiếng Hàn hoặc Tiếng anh. - Yêu cầu về kinh nghiệm: Có kinh nghiệm từ 3 năm trở lên ở vị trí tương đương tại các Công ty Hàn Quốc. Có kinh nghiệm quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh của công ty. Giấy khai sinh Giấy khám sức khỏe Đơn xin việc Hộ chiếu công chứng Hồ sơ chứng minh kinh nghiệm
70 - 100 triệu
28/08/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ THÔNG MINH THIÊN THÀNH
Vị trí công việc: Nhà quản lý Chức danh công việc: Phó giám đốc Thời gian làm việc: từ 25102024 đến 24102026 Quản lý các khâu sản xuất và hoạt động kinh doanh của công ty. Thực hiện quản lý nhân sự trong phòng ban của mình. Phối hợp với giám đốc để thiết lập những quy chế, quy định phù hợp với giá trị cốt lõi của doanh nghiệp. Quản lý ngân sách và dòng tiền cho các kế hoạch kinh doanh, sản xuất, nhân sự,… Hưởng đầy đủ quyền lợi của người lao động theo quy định của pháp luật. Có cơ hội học tập và phát triển bản thân. Môi trường làm việc năng động. Tiếng trung 4 kỹ năng ( nghe- nói –đọc – viết ) tuyệt đối tốt. Đã được đào tạo bài bản tại các công ty Trung Quốc, Đài Loan, có kỹ năng đàm phán và thuyết trình tốt. Am hiểu về lĩnh vực hoạt động của công ty. 01 bộ hồ sơ đầy đủ theo quy định của pháp luật
15 - 20 triệu
28/08/2024
Hà Nam
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ THÔNG MINH THIÊN THÀNH
Vị trí công việc: Lao động kỹ thuật Chức danh công việc: Nhân viên lắp đặt sửa chữa bảo dưỡng Thời gian làm việc: từ 25102024 đến 24102026 Chịu trách nhiệm khảo sát, lắp đặt, bàn giao nghiệm thu, bảo trì, bảo dưỡng, sửa chữa thiết bị mà công ty cung cấp. Bảo hành, bảo trì thiết bị . Lập kế hoạch, phối hợp với sales triển khai hợp đồng dịch vụ bảo trì cho các thiết bị hết hạn bảo hành. Sửa chữa máy móc thiết bị theo sự phân công sắp xếp của quản lý; Hỗ trợ các thành viên trong nhóm và nhóm khác thực hiện công việc được giao; Tham gia các khóa đào tạo kỹ thuật; Thực hiện báo cáo công việc của nhóm theo fm mẫu quy định, hoặc báo cáo đột xuất với cấp trên. Hưởng đầy đủ quyền lợi của người lao động theo quy định của pháp luật. Có cơ hội học tập và phát triển bản thân. Môi trường làm việc năng động. Tiếng trung 4 kỹ năng ( nghe- nói –đọc – viết ) tuyệt đối tốt. Đã được đào tạo bài bản tại các công ty Trung Quốc, Đài Loan, có kỹ năng đàm phán và thuyết trình tốt. Am hiểu về lĩnh vực hoạt động của công ty. bộ hồ sơ xin việc đầy đủ
12 - 15 triệu
28/08/2024
Hà Nam
- Tham gia lập các bản kế hoạch liên quan đến hoạt động sản xuất, những kế hoạch này có thể bao gồm nhiều hạng mục khác nhau - Đảm bảo cho bản kế hoạch sản xuất được chi tiết, rõ ràng về những công đoạn trong quy trình sản xuất - Thực hiện tính toán thời gian, chi phí liên quan đến hoạt động sản xuất của doanh nghiệp - Kiểm tra nguồn nguyên vật liệu đầu vào, số lượng nhân sự, các thiết bị, máy móc cần thiết cho quy trình sản xuất - Thực hiện điều chỉnh, khắc phục những sự cố phát sinh trong quá trình sản xuất của doanh nghiệp - Luôn đảm bảo nguồn nguyên vật liệu luôn được đầy đủ, sẵn sàng về thiết bị, máy móc, nhân sự theo đúng kế hoạch sản xuất ban đầu - Quản lý các loại hồ sơ liên quan như hóa đơn đặt hàng, hợp đồng cung ứng, hợp đồng khách hàng, v.vv.. - Kiểm tra, giám sát chất lượng của sản phẩm, hàng hóa sau khi sản xuất, đảm bảo được sự đồng bộ về tiêu chuẩn, chất lượng của sản phẩm, v.vv.. - Điều chỉnh, khắc phục kịp thời những sự cố có thể xảy ra trong quy trình sản xuất Được hưởng quyền lợi theo luật lao động Việt Nam Có 5 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí quản lý kế hoạch sản xuất; Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý kế hoạch sản xuất; Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc.Nộp hồ sơ Email: nt.linh@jahwa.co.kr
25 - 30 triệu
13/08/2024
Vĩnh Phúc
- Vận hành hệ thống máy Auto Unloader, máy A và máy VeriSmart. - Tiến hành xử lý và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành máy móc; - Thường xuyên theo dõi và kiểm tra định kỳ hệ thống máy móc, xử lý kịp thời các sự cố xảy ra để đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc - Lương: Thỏa thuận (up to 40tr) , có thể thương lượng trực tiếp với TGĐ khi phỏng vấn. - Phúc lợi khác: Cung cấp xuất ăn miễn phí, xe đưa đón, hỗ trợ nhà ở - Lương tháng 13 - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành kỹ thuật hoặc các chuyên ngành liên quan - Ngoại ngữ: tiếng Anh hoặc tiếng Hàn Quốc, thành thạo 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết (tương đương topik 6) - Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty sản xuất điện tử1. Sơ yếu lý lịch. ( Có công chứng dấu đỏ ) 2. Giấy xác nhận dân sự. ( Có xác nhận của công an ) 3- Bản sao Căn cước công dân 01 bản . 4- Bản sao giấy khai sinh. ( Có công chứng dấu đỏ ) 5- Bằng cấp, chứng chỉ liên quan
35 - 50 triệu
27/08/2024
Vĩnh Phúc
- Vận hành hệ thống máy Auto Unloader, máy A và máy VeriSmat - Tiến hành xử lý và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành máy móc; - Thường xuyên theo dõi và kiểm tra định kỳ hệ thống máy móc, xử lý kịp thời các sự cố xảy ra để đảm bảo an toàn cho nhà máy, người lao động trong quá trình làm việc. - Lên kế hoạch đối ứng với các trường hợp khẩn cấp có thể xảy nhà tại nhà máy liên quan đến máy móc. - Lương: Thỏa thuận (up to 40tr) , có thể thương lượng trực tiếp với TGĐ khi phỏng vấn. - Phúc lợi khác: Cung cấp xuất ăn miễn phí, xe đưa đón, hỗ trợ nhà ở - Lương tháng 13 - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành kỹ thuật hoặc các chuyên ngành liên quan - Ngoại ngữ: tiếng Hàn Quốc, thành thạo 4 kỹ năng: Nghe, nói, đọc, viết (tương đương topik 6) - Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty sản xuất điện tử có vốn đầu tư nước ngoài1. Sơ yếu lý lịch. ( Có công chứng dấu đỏ ) 2. Giấy xác nhận dân sự. ( Có xác nhận của công an ) 3- Bản sao Căn cước công dân 01 bản . 4- Bản sao giấy khai sinh. ( Có công chứng dấu đỏ ) 5- Bằng cấp, chứng chỉ liên quan
35 - 50 triệu
27/08/2024
Vĩnh Phúc
- Vận hành hệ thống máy Auto Unloader, máy A và máy VeriSmart. - Tiến hành xử lý và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành máy móc; - Thường xuyên theo dõi và kiểm tra định kỳ hệ thống máy móc, xử lý kịp thời các sự cố xảy ra để đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc - Lương: Thỏa thuận (up to 40tr) , có thể thương lượng trực tiếp với TGĐ khi phỏng vấn. - Phúc lợi khác: Cung cấp xuất ăn miễn phí, xe đưa đón, hỗ trợ nhà ở - Lương tháng 13 - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành kỹ thuật hoặc các chuyên ngành liên quan - Ngoại ngữ: tiếng Anh hoặc tiếng Hàn Quốc, thành thạo 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết (tương đương topik 6) - Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty sản xuất điện tử 1. Sơ yếu lý lịch. ( Có công chứng dấu đỏ ) 2. Giấy xác nhận dân sự. ( Có xác nhận của công an ) 3- Bản sao Căn cước công dân 01 bản . 4- Bản sao giấy khai sinh. ( Có công chứng dấu đỏ ) 5- Bằng cấp, chứng chỉ liên quan
35 - 50 triệu
27/08/2024
Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH THIẾT BỊ VÀ SẢN PHẨM AN TOÀN VIỆT NAM
-Lên lịch các buổi đào tạo, hội thảo bồi dưỡng kiến thức về quá trình thao tác, vận hành hệ thống máy móc, trang thiết bị được nhập khẩu từ nước ngoài để tạo ra sản phẩm mới. -Trao đổi với các chuyên gia nước ngoài về việc thực hiện các phương pháp bảo dưỡng, phòng ngừa rủi ro với các model, sản phẩm mới liên quan đến mũ bảo hiểm. -Đưa ra đề xuất, báo cáo với cấp trên về các vấn đề liên quan tới công việc như hướng đi, giải pháp khắc phục liên quan tới kỹ thuật của sản phẩm. -Tiếp nhận các thông báo từ cấp trên và truyền đạt lại cho nhân viên để lên kế hoạch triển khai tương ứng. -Kiểm tra và đánh giá sản phẩm theo tiêu chí mà đối tác nước ngoài đặt ra. -Nghiên cứu và cải tiến, phát triển các sản phẩm hiện tại và phát triển thêm các sản phẩm mới liên quan đến mũ bảo hiểm, phù hợp với nhu cầu của khách hàng và thị trường. -Làm việc với các đối tác, nhà cung cấp, khách hàng trong và ngoài nước để đưa ra các thông số kỹ thuật cho sản phẩm mũ bảo hiểm. -Đảm bảo kỹ thuật và phối hợp triển khai làm các khuôn mẫu sản phẩm mũ bảo hiểm. -Phối hợp với sản xuất trong việc thiết lập quy trình và kiểm soát chất lượng sản xuất đối với các sản phẩm xuất khẩu cũng như trong nước. -Thiết lập các thông số kỹ thuật cho toàn bộ sản phẩm mũ đảm bảo hiệu suất sản xuất. -Đảm bảo các yêu cầu về kỹ thuật của máy móc, sản phẩm liên quan đến sản xuất mũ bảo hiểm. -Đưa ra các phương án về kỹ thuật, công nghệ, đánh giá định mức, chất lượng sản phẩm mũ bảo hiểm. -Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo Công ty…-Được nghỉ 02 ngày Thứ 7 và các ngày Chủ nhật trong tuần. -Tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật. -Có cơ hội phát triển.-Có kinh nghiệm làm việc lâu năm và am hiểu về hệ thống khuôn mẫu được nhập khẩu từ nước ngoài để có thể sử dụng thành thạo cũng như có khả năng nhanh chóng phát triển ra các sản phẩm mới theo yêu cầu của khách hàng. Đảm bảo được tiến độ hoạt động theo kế hoạch. -Có khả năng về ngoại ngữ để đọc hiểu các thông số kỹ thuật của các model mũ bảo hiểm được nhập khẩu từ nước ngoài.Theo quy định của pháp luật
35 - 50 triệu
31/08/2024
Vĩnh Phúc
- Là Người đại diện theo pháp luật của Công ty; - Tổ chức thực hiện nghị quyết, quyết định của Hội đồng thành viên; - Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty; - Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh của công ty; - Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty; - Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc điều hành các bộ phận, nhân viên công ty trừ chức danh thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên; - Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Hội đồng thành viên; - Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty; - Trình báo cáo tài chính hằng năm lên Hội đồng thành viên; - Kiến nghị phương án sử dụng và phân chia lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh; - Tuyển dụng lao động; - Quyền và nghĩa vụ khác được quy định tại Điều lệ công ty, nghị quyết, quyết định của Hội đồng thành viên, hợp đồng lao động.- Nghỉ Lễ, Tết theo quy định - Tham gia BHXH theo quy định - Thưởng Tết theo quy địnhCó khả năng quản lý, điều hành doanh nghiệp hoạt động hiệu quả, phát triển; bảo đảm duy trì đủ lượng khách hàng để công ty hoạt động ổn định; Có khả năng lập kế hoạch phát triển kinh doanh; Có khả năng phân tích nhu cầu khách hàng, nhạy bén với cơ hội kinh doanh tại địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc; Hiểu biết về nhu cầu của khách hàng Hàn Quốc nhằm vạch ra định hướng phát triển trong các hoạt động kinh doanh của công ty; thông thạo tiếng Hàn Quốc để đối ngoại với khách hàng Hàn Quốc.- Sơ yếu lý lịch ( Việt - Hàn ) - Giấy khai sinh bản sao - Xác nhận dân sự có thời hạn dưới 6 tháng. - CCCD bản sao công chứng; - Giấy khám sức khoẻ có thời hạn 12 tháng (Cấp huyện trở lên) - Bằng cấp, chứng chỉ tiếng Hàn công chứng. - Đơn xin việc (Việt - Hàn )
15 - 20 triệu
30/08/2024
Vĩnh Phúc
- Phối hợp với Trưởng phòng Gia cầm Nam Việt Nam và sức khỏe gia cầm - Phối hợp với quản lý trang trại để thực hiện tất cả các chương trình sức khỏe gia cầm - Phối hợp với phòng sản xuất trong quá trình Chuẩn bị gà con, gà con vào, giai đoạn phát triển cho đến khi xuất chuồng - Lập chương trình tiêm chủng đúng tiến độ - Xét nghiệm mẫu máu, xét nghiệm nước và thức ăn đúng tiến độ - Phối hợp với phó phòng sức khỏe gia cầm, hoạt động với quản lý trang trại, đơn vị trang trại trưởng và đơn vị sức khỏe gia cầm - Hiểu được chìa khóa thành công của sức khỏe gia cầm:Phòng ngừa tốt hơn điều trịHưởng lương, phụ cấp theo quy định của công ty và quy định luật lao động-Tiếng anh giao tiếp tốt - Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm sức khỏe gia cầm - Có thể ở lại trang trại làm việcGửi CV tiếng anh, bằng cấp liên quan
50 - 70 triệu
12/09/2024
Vĩnh Phúc
Thiết lập quy trình làm việc cho từng phòng ban nhà máy ấp Yêu cầu về vắc-xin và hàng hóa phụ trợ theo tháng và quý. Đôn đốc và theo dõi quá trình thực hiện của nhân viên Kiểm tra và ký các giấy tờ, chứng từ. Tham mưu cho cấp trên về các vấn đề liên quanHưởng lương, phụ cấp theo quy định của công ty và quy định luật lao độngCó kinh nghiệm quản lý nhà máy ấp Giao tiếp tiếng anh tốt Có thể ở lại nhà máy làm việc Gửi CV tiếng anh và các bằng cấp liên quan
35 - 50 triệu
12/09/2024
Thái Bình
Theo dõi các vấn đềphát hiện kiểm toán với ban quản lý để đảm bảo rằng các hành động đã thỏa thuận được thực hiện và các vấn đề đã xác định được giải quyết Thực hiện kiểm toán để xác minh tính chính xác của hồ sơ, việc tuân thủ các tiêu chuẩn, chính sách và quy trình. Chuẩn bị các giấy tờ làm việc ghi lại các quy trình kiểm toán đã thực hiện. Phát triển một kế hoạch kiểm tra dựa trên rủi ro bằng cách lựa chọn phương pháp kiểm toán, quy trình kiểm tra và tiêu chí lấy mẫu phù hợp dựa trên phán đoán chuyên môn và Phương pháp Kiểm toán Nội bộ do phòng ban xác định. Liên lạc với tất cả các cấp nhân viên bao gồm cả ban quản lý cấp cao để đảm bảo hệ thống được thiết lập để tất cả các rủi ro chính của Công ty được xác định và phân tích. Tham gia các cuộc họp bế mạc với bên được kiểm toán (nhóm hoạt động) vào cuối quá trình thực địa và cung cấp các giải thích rõ ràng cho các vấn đề đã xác định. Làm việc nhóm với Kiểm toán tập đoàn và các nguồn lực bên ngoài khi cần thiết Tham gia hỗ trợ liên tục và đào tạo các thành viên nhóm IA.Hưởng lương, phụ cấp theo quy định của công ty và quy định luật lao độngSử dụng Tiếng anh Thành thạo Đi công tác dài ngàyGửi CV tiếng anh, bằng cấp liên quan
50 - 70 triệu
12/09/2024
Vĩnh Phúc
•Xây dựng kế hoạch và huy động nguồn lực để đạt được mục tiêu. •Làm báo cáo quý, tháng, tuần, ngày •Đôn đốc, giám sát quá trình thực hiện công việc •Thực hiện các công việc nội bộ và đối ngoại khác •Thiết kế hệ thống vệ sinh trang trại và an toàn sinh học •Kiểm soát và giám sát hệ thống vệ sinh và an toàn sinh học •Kiểm soát và giám sát Chương trình quản lý trang trại: Gà, Trứng, DOC. • Kiểm soát và giám sát, đánh giá và các bước hành động cho Chương trình FC và Chiếu sáng. • Kiểm soát, giám sát, đánh giá và các bước hành động cho Chương trình thông gió. • Kiểm soát và giám sát chương trình tiêm chủng. • Kiểm soát, giám sát và bàn giao DOC từ nước ngoài. • Kiểm soát và giám sát tình trạng sức khỏe của Gà. • Xác định tình trạng sức khỏe của gà và đưa ra quyết định về việc điều trị y tế. • Xác định và ưu tiên các vấn đề chính. • Duy trì chất lượng tốt của các sản phẩm HE và DOC. • Phát triển và cải thiện chất lượng sản phẩm di truyền • Lập ngân sách và Kiểm soátƯớc tính chi phí sản xuấtchi tiêu hàng tuần, hàng tháng và hàng năm. • Cùng với PPIC tạo ra một hệ thống báo cáo dữ liệu hiệu quả và hiệu suất cao. • Thiết lập mối quan hệ với các đối tác kinh doanh (chủ trang trại) • Hỗ trợ các chương trình nhằm cải thiện hiệu quả của công ty.Hưởng lương, phụ cấp theo quy định của công ty và quy định luật lao động- Thành thạo tiếng Anh - Có Kinh nghiệm quản lý trang trại gia cầm - Ở lại trang trại làm việcGửi CV tiếng anh, bằng cấp liên quan
15 - 20 triệu
12/09/2024
Vĩnh Phúc
- Lập mục tiêu thực hiện sản xuất hàng năm. - Lập kế hoạch 5 năm nhập khẩu DOC để lấp đầy và phát huy tối đa công suất của PS Farm một cách hiệu quả. - Lập ngân sách để phát triển và mở rộng công suất trang trại theo nhu cầu của khách hàng. - Lập kế hoạch mua hàng tháng cho AHP, Vật tư và phụ tùng thay thế. - Đào tạo cho nhân viên cập nhật kỹ năng và thông tin. - Phân tích dữ liệu và báo cáo kết quả thực hiện và đánh giá. - Tham dự hội thảo, triển lãm để nâng cao kiến thức và thông tin.Hưởng lương, phụ cấp theo quy định của công ty và quy định luật lao động- Ở lại trang trại làm việc - Tiếng anh Chuyên ngành, Tiếng anh giao tiếp -Có kinh nghiệm quản lý trang trạiGửi CV tiếng anh, bằng cấp liên quan
50 - 70 triệu
12/09/2024
Vĩnh Phúc
DÀNH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG
Bạn có vị trí cần đăng tuyển?
chúng tôi có những giải pháp tối ưu phù hợp với
nhiều loại hình công ty và tiêu chuẩn riêng
- Lương thỏa thuận siêu hấp dẫn - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Thưởng các dịp lễ 30/4, 2/9, tết dương lịch, tết âm lịch, hiếu, hỷ, sinh con, kết hôn. LIÊN HỆ QUA TỔNG ĐÀI: 1900 866 646
+ Xây dựng hệ thống tiêu chuẩn đánh giá chất lượng sản phẩm theo yêu cầu của khách hàng; + Vận hành hệ thống áp dụng, giám sát áp dụng các tiêu chuẩn đã xây dựng + Phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo chất lượng sản phẩm theo tiêu chuẩn + Liên tục cải tiến phương pháp quản lý đảm bảo chất lượng sản phẩm theo hệ thống tiêu chuẩn + Đối ứng khách hàng khi cần thiết + Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc - Nâng lương nâng bậc theo quy chế lương thưởng của công ty - Các chính sách liên quan đến quyền lợi lao động căn cứ theo luật lao động, nội quy lao động, thảo ước lao động tập thể - Thời gian nghỉ ngơi theo quy định luật hiện hành+ Có kinh nghiệm làm việc từ 5 năm trở lên tại các vị trí Quản lý chất lượng + Thông thạo sâu sắc Tiếng Hàn, Tiếng Anh + Kỹ năng máy tình: Sử dụng thành thạo hệ thống ERP, powerpoint, Outlook bài bản 1 Sơ yếu lý lịch 2 Đơn xin việc 3 Sổ hộ khẩu or xác nhận cư trú (bản sao công chứng) 4 Chứng minh thư nhân dân/thẻ căn cước công dân (bản sao công chứng) 5 CV xin việc 6 Giấy khai sinh (bản sao công chứng) 7 Giấy khám sức khỏe (dưới 6 tháng) 8 Chứng chỉ liên quan nếu có 9 Ảnh hồ sơ ( 4x6)
CHỈ ĐƯỜNG
- Lượt truy cập: 2930613
- Truy cập trong ngày: 3764
- Đang truy cập: 58
Hotline hỗ trợ miền Nam
HCM: 0987654321
Hotline hỗ trợ miền Bắc
HN: 0987654321
Hotline hỗ trợ miền Nam
HCM: 0987654321
Hotline hỗ trợ miền Bắc
HN: 0987654321
TRUNG TÂM DỊCH VỤ VIỆC LÀM TỈNH VĨNH PHÚC
Đường Đặng Trần Côn, phường Khai Quang, thành phố Vĩnh Yên, tỉnh Vĩnh Phúc
trungtamdvvlvinhphuc@gmail.com
1900 866 646