I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Phó phòng kỹ thuật có nhiệm vụ hỗ trợ cho Trưởng phòng kỹ thuật các việc như phân công, giao việc cho các kỹ thuật viên, đồng thời kiểm tra, đôn đốc tiến độ thực hiện công việc của các bộ phận chức năng do phòng kỹ thuật quản lý
- Chủ trì công tác thiết kế kỹ thuật thuộc lĩnh vực quản lý của phòng, đồng thời phối hợp với các bộ phận có liên quan khác nhằm đảm bảo tính đồng bộ cho các thiết kế.
- Làm việc trực tiếp với khách hàng, đối tác để thuyết trình, hướng dẫn, giải thích các vấn đề liên quan đến kỹ thuật khi các bộ phận khác không xử lý được.
- Kiểm tra, đánh giá chất lượng kỹ thuật của các sản phẩm do doanh nghiệp sản xuất. Phối hợp với các bộ phận có liên quan lập hồ sơ nghiệm thu, hoàn thiện bản vẽ thiết kế, hoàn công, tổ chức đào tạo kỹ thuật có liên quan đến sản phẩm, tiến hành chuyển giao công nghệ và các vấn đề kỹ thuật khác.
- Hỗ trợ phòng nhân sự phỏng vấn, đánh giá ứng viên và đào tạo khi có yêu cầu. Định kỳ đánh giá và đề xuất khen thưởng, kỷ luật đối với các nhân viên thuộc quyền quản lý.
- Tổ chức công tác lưu trữ, bảo mật các hồ sơ thiết kế, tài liệu kỹ thuật, hồ sơ dự án hợp lý và khoa học, đảm bảo tính bảo mật và dễ dàng truy xuất khi cần.
- Báo cáo cho Trưởng phòng kỹ thuật những việc có liên quan đến hoạt động của phòng kỹ thuật và kết quả công việc với các bộ phận khác do mình quản lý.

II. QUYỀN LỢI

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, ổn định lâu dài
- Tham gia BHXH đầy đủ theo quy định của Pháp luật
- Được hỗ trợ chi phí nhà ở, đi lại, ăn uống
- Được hưởng quyền lợi chăm sóc sức khỏe.

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp đại học trở lên
- Thành thạo AutoCAD và các phần mềm kỹ thuật khác
- Ưu tiên có kinh nghiệm ở vị trí tương đương ít nhất 5 năm
- Có trách nhiệm với công việc, có khả năng giải quyết vấn đề.
- Khả năng quản lý, giám sát và điều phối nhóm làm việc.
- Có khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm. Kỹ năng giao tiếp tốt

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

- CV xin việc
- Các bằng cấp chứng chỉ
- Chứng minh kinh nghiệm làm việc
- Hồ sơ đều phải được công chứng