I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Tổ chức quản lý, điều hành chung toàn bộ hoạt động của các phòng ban Phòng Nhân sự, Phòng Hành chính.
- Quản lý chi phí, khấu hao thiết bị, doanh thu của công ty
- Quản lý hoạt động xuất, nhập khẩu hàng hóa, thiết bị
- Quản lý mối quan hệ với khách hàng, đối tác, nhà cung cấp
- Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Tổng Giám đốc.

II. QUYỀN LỢI

- Thu nhập: Thương lượng
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên
- Được công ty tạo mọi điều kiện tham gia các khóa học nâng cao kỹ năng nghiệp vụ
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên thuộc các khối ngành quản trị, kinh doanh...
- Có kinh nghiệm từ 03 năm trở lên công tác về quản lý doanh nghiệp
- Thành thạo tiếng Hàn
- Kỹ năng thiết lập mục tiêu, quản lý KPI

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ
- Xác nhận nhân sự trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ
- Xác nhận cư trú
- Giấy khám sức khỏe từ bệnh viện cấp huyện trở lên trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ
- Công chứng bằng cấp có liên quan
- Bản sao giấy khai sinh
- Công chứng CCCD
- Ảnh 4x6