I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Xây dựng và thực hiện chiến lược kinh doanh, kế hoạch doanh thu, kế hoạch phát triển thị trường ngắn hạn và dài hạn.

Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh, xu hướng tiêu dùng để đề xuất chính sách giá, sản phẩm, kênh phân phối phù hợp.

Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động của phòng kinh doanh: doanh số, hợp đồng, khách hàng, công nợ, báo cáo.

Thiết lập và duy trì mối quan hệ với khách hàng chiến lược, đối tác và nhà phân phối.

Tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu quả và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh.

Phối hợp với các phòng ban (Marketing, Sản xuất, Tài chính, Hành chính nhân sự...) để đảm bảo mục tiêu doanh thu và hiệu suất hoạt động.

Báo cáo định kỳ cho Ban Giám đốc về tình hình kinh doanh, thị trường, và đề xuất giải pháp cải thiện...

II. QUYỀN LỢI

Ký kết hợp đồng kinh tế trong phạm vi được ủy quyền.

Đề xuất chính sách bán hàng, chính sách chiết khấu, thưởng kinh doanh.

Tham gia vào chiến lược định hướng phát triển sản phẩm và thị trường của công ty.

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.

Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm quản lý cấp cao trong lĩnh vực kinh doanh?bán hàng.

Có kỹ năng lãnh đạo, đàm phán, lập kế hoạch và phân tích thị trường tốt.

Thành thạo tin học văn phòng và tiếng Trung , và biết tiếng anh là một lợi thế

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

1 bộ hồ sơ đầy đủ thoe quy định