CÔNG TY TNHH WOORI & TECH VINA

- Phiên dịch trực tiếp cho các Sếp Hàn - Lên báo cáo và đối ứng với Khách hàng - Làm các công việc khác mà cấp trên giao - Công việc cụ thể sẽ trao đổi trực tiếp khi Phỏng vấn - Lương thỏa thuận" - Tiếng Hàn thành thạo 4 kỹ năng (Nghe - Nói - Đọc - Viết) - Nhanh nhẹn, thành thạo tin học văn phòng - Có thể tăng ca - Có kinh nghiệm làm Công ty điện tử, đặc biệt liên quan tới SMT là 1 lợi thế." - Phỏng vấn từ Thứ 2 - Sáng Thứ 7 hàng tuần (Sáng 9h-10h30, Chiều 13h30-15h) - Ứng viên khi đi phỏng vấn cần: Mang theo 01 Bộ hồ sơ GỐC đầy đủ, CCCD GỐC. - Các ứng viên quan tâm xin liên hệ theo SĐT Hotline đã cung cấp ở trên. Trân trọng !!! - Hotline: 0327.265.313(Ms Oanh) 0333.253.135(Ms Thủy) - Email: hr.wooritechvina1191@gmail.com

• 20 - 25 triệu

• 26/06/2025

• Vĩnh Phúc

Hirota precision Việt Nam (Vĩnh Phúc)

"Quản lý: Kinh doanh, mua hàng, marketing - Nhân sự phòng - Công việc kinh doanh, khách hàng - Mua bán nguyên vật liệu, phụ liệu, vật tư tiêu hao cho toàn nhà máy. - Marketing, tìm kiếm khách hàng mới - Các nhiệm vụ khác mà ban giám đốc giao phó" - Lương thỏa thuận - Thời gian làm việc: 24 ngày/ tháng, ~ 7.5h/ ngày (Được nghỉ thứ bảy luân phiên và các ngày chủ nhật) - Một năm được nghỉ thêm 2 ngày có hưởng lương vào ngày thành lập công ty 9/9 và ngày lễ Noel 25/12. - Thưởng 6 tháng/ lần. - Đi du lịch trong hoặc ngoài nước, ít nhất là 1 lần. - Tặng quà nhân dịp kỷ niệm thành lập Công ty. - Hỗ trợ con nhỏ dưới 6 tuổi với lao động nữ. - Chế độ nghỉ lễ tết, bảo hiểm nhà nước quy định - Giới tính: Nam/ Nữ - Tốt nghiệp từ cao đẳng trở lên. - Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương - Ngoại ngữ: tiếng Nhật/ Anh (bắt buộc) "Ms Quỳnh- Phòng HCNS SĐT: 0382 548 191 Email: quynhr@hirotavinhphuc.com Địa chỉ công ty: Lô CN11, KCN Khai Quang, P.Khai Quang, TP.Vĩnh Yên, T. Vĩnh Phúc"

• 12 - 15 triệu

• 26/06/2025

• Vĩnh Phúc

Hirota precision Việt Nam (Vĩnh Phúc)

Biết sử dụng các máy móc phụ trợ sửa khuôn và biết sửa khuôn dập "- Thời gian làm việc: 24 ngày/ tháng, ~ 7.5h/ ngày (Được nghỉ thứ bảy luân phiên và các ngày chủ nhật) - Một năm được nghỉ thêm 2 ngày có hưởng lương vào ngày thành lập công ty 9/9 và ngày lễ Noel 25/12. - Thưởng 6 tháng/ lần. - Đi du lịch trong hoặc ngoài nước, ít nhất là 1 lần. - Tặng quà nhân dịp kỷ niệm thành lập Công ty. - Hỗ trợ con nhỏ dưới 6 tuổi với lao động nữ. - Chế độ nghỉ lễ tết, bảo hiểm nhà nước quy định" "- Giới tính: Nam - Độ tuổi: từ 18 đến 45 tuổi - Trình độ: Trung cấp cơ khí, có kinh nghiệm sữa chữa khuôn và biết vận hành các máy phụ trợ làm khuôn - Khỏe mạnh, nhanh nhẹn và có thể phối hợp làm ca và tăng ca" "Ms Quỳnh- Phòng HCNS SĐT: 0382 548 191 Email: quynhr@hirotavinhphuc.com Địa chỉ công ty: Lô CN11, KCN Khai Quang, P.Khai Quang, TP.Vĩnh Yên, T. Vĩnh Phúc"

• 7 - 10 triệu

• 26/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH Cơ khí Nanchuang Việt nam

Lao động kỹ thuật sửa khuôn với công việc chính là nghiên cứu chế tạo kiểu khuôn, bảo dưỡng, bảo trì, sửa chữa khuôn cho máy dập linh kiện ô tô. Công việc cụ thể như sau: • Nghiên cứu chế tạo khuôn theo từng linh kiện của sản phẩm. Tham gia quá trình thử khuôn mới, đảm bảo khuôn phù hợp với yêu cầu sản xuất. • Nghiên cứu kỹ thuật cải tiến khuôn, tối ưu hóa cấu trúc khuôn, nâng cao hiệu suất sản xuất và chất lượng sản phẩm. • Thực hiện các kế hoạch kiểm tra và lắp ráp khuôn đột dập ô tô. • Chịu trách nhiệm bảo dưỡng, bảo trì và sửa chữa khuôn mẫu ô tô • Phân tích nguyên nhân hỏng hóc của khuôn, tiến hành sửa chữa, đồng thời xây dựng kho dữ liệu lỗi để tối ưu hóa việc bảo trì . • Đào tạo và chia sẻ kinh nghiệm lắp ráp khuôn cho nhân viên trong bộ phận • Thực hiện các nhiệm vụ thay đổi kỹ thuật khuôn mẫu và kiểm soát tiến độ. • Thực hiện các công việc khác... - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Tháng lương thứ 13 - Thưởng các dịp lễ, tết , sinh nhật… - Hỗ trợ bữa ăn miễn phí tại Công ty - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển ? Có từ 5 nămkinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực lắp ráp khuôn dập kim loại và kiểm tra khuôn ? Có kinh nghiệm sử dụng Autocard, Microsoft, Solidw?d ? Có khả năng thao tác với lượng lớn các cơ sở dữ liệu. ? Làm việc tỉ mỉ, cẩn thận, chú ý cao đến các chi tiết. ? Giao tiếp tiếng Trung thành thạo (4 kỹ năng). Thời gian nộp hồ sơ từ ngày 26?05?2025 đến ngày 26?06?2025 Hồ sơ nộp theo địa chỉ mail : nanchuangvietnam@gmail.com Liên hệ : Trương Thu Hải , SDT : 0971123069 1. Sơ yếu lý lịch. 2. Giấy xác nhận dân sự. 3-Căn cước công dân bản sao 01 bản 4- Bản sao giấy khai sinh 5- Hộ khẩu hoặc giấy xác nhận cư trú ( NẾU CÓ ) 6- Bằng cấp liên quan ( NẾU CÓ )

• 25 - 30 triệu

• 11/06/2025

• Vĩnh Phúc

Hirota precision Việt Nam (Vĩnh Phúc)

- Lương cơ bản: 4.600.000 - Phụ cấp bộ phận, PC khác: 450.000 -Phụ cấp năng lực: Sau thử việc sẽ được đánh giá và tăng lương - Thời gian làm việc: 24 ngày/ tháng, ~ 7.5h/ ngày (Được nghỉ thứ bảy luân phiên và các ngày chủ nhật) - Một năm được nghỉ thêm 2 ngày có hưởng lương vào ngày thành lập công ty 9/9 và ngày lễ Noel 25/12. - Thưởng 6 tháng/ lần. - Đi du lịch trong hoặc ngoài nước, ít nhất là 1 lần. - Tặng quà nhân dịp kỷ niệm thành lập Công ty. - Hỗ trợ con nhỏ dưới 6 tuổi với lao động nữ. - Chế độ nghỉ lễ tết, bảo hiểm nhà nước quy định - Giới tính: Nam/ Nữ - Độ tuổi: từ 18 đến 45 tuổi - Trình độ: 9/12 - Khỏe mạnh, nhanh nhẹn và có thể phối hợp làm ca và tăng ca "Ms Quỳnh- Phòng HCNS SĐT: 0382 548 191 Email: quynhr@hirotavinhphuc.com Địa chỉ công ty: Lô CN11, KCN Khai Quang, P.Khai Quang, TP.Vĩnh Yên, T. Vĩnh Phúc"

• 5 - 7 triệu

• 26/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY CỔ PHẦN HỌC VIỆN ĐÀO TẠO ICE - Trung tâm ngoại ngữ ICE IELTS

Giáo viên sẽ đảm nhận những công việc sau: Xây dựng chương trình học tập tiếng Anh cho các lứa tuổi; Chịu trách nhiệm về chất lượng giảng dạy; Đứng lớp, soạn thảo giáo án, chấm bài kiểm tra, nắm bắt tiến trình học tập của học viên, phản ánh kịp thời với lãnh đạo trung tâm; Đào tạo giáo viên trong nước, quản lý vận hành chương trình tiếng Anh quốc tế.- Được làm việc trong môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến, và được hưởng mức thu nhập cạnh tranh - Được tham gia BHXH, BHYT và các chế độ khác theo luật hiện hànhCó bằng đại học trở lên chuyên ngành giáo dục sư phạm hoặc các chuyên ngành liên quan,…. và có chứng chỉ giảng dạy tiếng anh; Có bằng đại học trở lên, có chứng chỉ giảng dạy tiếng anh và có chứng chỉ năng lực tiếng anh bậc C1 trở lên theo khung năng lực ngoại ngữ châu Âu.

• 15 - 20 triệu

• 10/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH TỰ ĐỘNG HÓA KYGO

? Khảo sát thực tế công trình và đề xuất các phương án thi công ? Phối hợp làm việc với kiến trúc sư, kỹ sư kết cấu …. Để đàm bảo thống nhất hồ sơ công trình từ đó thiết kế hệ thống Tự động hóa Nghiên cứu, xây dựng bản vẽ và thiết kế hệ thống tự động hóa từ yêu cầu thiết kế của phòng thiết kế sản phẩm, nhân viên thiết kế là người tính toán, nghiên cứu để xây dựng bản vẽ thiết kế phù hợp với nhu cầu của chi tiết máy cần sản xuất. Sau đó, từ bản vẽ, họ sẽ sử dụng những phần mềm chuyên dụng để thiết kế nên hệ thống tự động hóa công nghiệp. ? Tuân thủ các quy tắc, chính sách an toàn lao động ? Khả năng thích ứng nhanh với thay đổi của môi trường ( Thường xảy ra khi phát sinh lỗi trong sản xuất, phản hồi của khách hàng hưởng các quyền lợi theo pháp luật Việt Nam quy định biết 3 ngoại ngữ: Anh-Trung -Việt chứng minh kinh nghiệm- lý lịch tư pháp,khám sức khỏe

• 12 - 15 triệu

• 10/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH POLARIS VIETNAM

• Chịu trách nhiệm quản lý kỹ thuật tại Việt Nam để hỗ trợ sản xuất động cơ và xe máy trong khi vẫn đảm bảo được các vấn đề về an toàn, bảo hành, sản xuất, đồng thời thực hiện các dự án cải tiến liên tục khác cho đến khi hoàn thiện; • Phối hợp với các nhóm PDP toàn cầu để tiếp tục thực hiện các chương trình PDP về động cơ và hệ thống truyền động tại Việt Nam, đồng thời cũng sẽ hỗ trợ nội địa hóa nguồn cung ứng để tăng hàm lượng giá trị khu vực; Thành lập và quản lý bộ phòng kỹ thuật trong các vấn đề về an toàn, bảo hành, sản xuất, và các dự án cải tiến liên tục khác; • Là cầu nối giữa các bộ phận phát triển sản phẩm, chất lượng, các nhóm kỹ thuật sản xuất với các hoạt động sản xuất để nhanh chóng xác định và giải quyết các vấn đề phát sinh trong sản xuất động cơ và phương tiện (ô tô, xe máy); • Phát triển và duy trì Quy trình phân tích chế độ lỗi và hiệu ứng (PFMEA) của động cơ và phương tiện (ô tô, xe máy); Theo dõi các vấn đề trong hệ thống và chủ động đưa các cải tiến về chất lượng, an toàn và bảo hành vào trong các dự án phát triển sản phẩm mới; • Phối hợp với các nhóm thực hiện chương trình PDP để hỗ trợ các cải tiến hàng năm về mẫu mã?kiểu dáng sản phẩm. Làm việc cùng với các chuyên gia trong từng vấn đề cụ thể để đảm bảo các bài học kinh nghiệm về chất lượng được nắm bắt, ghi lại và cập nhật vào trong thông số kỹ thuật và các bản kế hoạch thẩm định sản phẩm; • Cung cấp hướng dẫn kỹ thuật cho các đội ngũ sản xuất và chất lượng về các vấn đề liên quan đến sản xuất và nhà cung cấp; Theo dõi và giám sát các xu hướng trong bảo hành; dẫn dắt các nhóm để thúc đẩy giải quyết các vấn đề khi cần thiết; • Đóng vai trò là một chuyên gia kỹ thuật và cung cấp hỗ trợ kỹ thuật cho các tài liệu quảng cáo, sự kiện, thông tin bán hàng ? tiếp thị, và các ấn phẩm dịch vụ; Tham gia vào các nhóm tập trung vào khách hàng và phát triển VOC; • Thực hiện các nhiệm vụ thiết kế, phát triển, thử nghiệm và vẽ khi cần thiết để đảm bảo đáp ứng các mục tiêu của dự án theo lịch trình; Tích cực tham gia vào các nhóm kỹ thuật và thực hiện các nỗ lực quản trị tri thức khi cần thiết; • Dẫn dắt và tham gia đánh giá thiết kế của các dự án để đảm bảo đầu vào đầy đủ và có sự tham gia của tất cả các nhóm kỹ thuật và chức năng cần thiết; Cố vấn, động viên và huấn luyện nhân viên để đạt được các mục tiêu xa hơn của tổ chức cũng như thúc đẩy sự phát triển của nhân viên; • Phối hợp giải quyết vấn đề với quản lý các bộ phận; Phát triển, quản lý và kiểm soát ngân sách của bộ phận; Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công. • Mức lương 395 triệu VNĐ?tháng. • Làm việc trong môi trường đa quốc gia chuyên nghiệp. • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật. • Các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ. • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động. • Hỗ trợ ăn trưa, nhà ở, đi lại. • Bằng đại học trở lên hoặc tương đương chuyên ngành kỹ thuật, kỹ thuật cơ khí. • Ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí trưởng phòng trở lên quản lý kỹ thuật trong lĩnh vực sản xuất động cơ hoặc hệ thống truyền lực; • Kiến thức chuyên ngành sâu rộng về sản xuất sản phẩm kỹ thuật, công nghiệp nặng, kiểm soát quy trình sản xuất và dữ liệu kỹ thuật; • Có khả năng lãnh đạo nhóm và tạo động lực xuất sắc, có khả năng cố vấn cho các kỹ sư cộng sự; • Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và bằng văn bản tuyệt vời. Thể hiện khả năng xây dựng các mối quan hệ tốt và cộng tác với đa dạng các bộ phận, đội nhóm khác nhau. Có thể giao tiếp hiệu quả với các bên liên quan trong nhóm kỹ thuật về hệ thống truyền động lực và xe máy; • Hiểu rõ về thiết kế, chức năng và giao diện của tất cả các hệ thống chính trên xe với kinh nghiệm chuyên môn về hệ thống truyền lực; • Sở hữu và áp dụng kiến thức rộng về các nguyên tắc, thực hành và quy trình để hoàn thành các dự án và vấn đề kỹ thuật khó; • Có khả năng phân tích các vấn đề, nguyên nhân gốc rễ, xác định các kế hoạch đo lường và ngăn chặn lỗi kỹ thuật; • Sáng tạo, đổi mới, quyết đoán và hành động; • Thực hành giải quyết vấn đề với nền tảng kỹ thuật vững chắc; • Có kỹ năng làm việc nhóm, phối hợp tốt với đồng nghiệp và lãnh đạo; • Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý dự án xuất sắc; • Khả năng làm việc dưới áp lực và duy trì được thái độ tích cực; • Ưu tiên có kinh nghiệm về Phần mềm Creo CAD và PRS. • CV; • Bằng đại học; • Các chứng chỉ liên quan.

• Trên 100 triệu

• 15/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH POLARIS VIETNAM

• Chịu trách nhiệm giám sát mọi mặt hoạt động tại Polaris Vietnam (PVN); • Chịu trách nhiệm xây dựng tất cả các chiến lược của công ty và thực hiện tất cả các mục tiêu đã được thiết lập với Hội đồng quản trị, Hội đồng kế hoạch kinh doanh; • Chịu trách nhiệm về tài chính cho tất cả hoạt động kinh doanh, sản xuất của công ty, quản lý quy trình lập ngân sách và chi phí hoạt động, bao gồm lãi lỗ và dòng tiền, tăng khả năng sinh lời, cải thiện thời gian phản hồi các đơn đặt hàng của khách hàng, phát triển và lãnh đạo đội ngũ nhân sự tài năng đồng thời xây dựng một tổ chức sản xuất tốt nhất; • Đưa ra tầm nhìn, chiến lược, kế hoạch và hoạt động phù hợp với chiến lược của công ty do Hội đồng quản trị xác định và đạt được các mục tiêu do Hội đồng quản trị đặt ra; Chịu trách nhiệm quản lý và duy trì mối quan hệ giữa Polaris và các đối tác; • Thiết kế, phát triển và giám sát cơ cấu tổ chức cũng như các luồng công việc liên quan trong công ty; Tuyển dụng và quản lý các lãnh đạo cấp cao cho các bộ phận nghiệp vụ trong công ty. Xây dựng văn hóa doanh nghiệp hướng tới những mục tiêu cao nhất cho công ty, đảm bảo cơ hội đào tạo và thăng tiến được phát triển công bằng cho mọi đối tượng nhân viên trong doanh nghiệp. • Đảm bảo tuyển chọn, đào tạo và quản lý nhân viên theo các tiêu chuẩn, văn hóa và quy tắc ứng xử của tập đoàn, kịp thời điều chỉnh cho phù hợp với văn hóa địa phương; Giám sát quy trình làm việc, bao gồm phát triển, triển khai, hỗ trợ đội ngũ nhân sự, lưu trữ hồ sơ, truyền thông và phổ biến các chính sách và thủ tục của công ty và tập đoàn; Lãnh đạo đội ngũ nhân sự cấp cao của doanh nghiệp nhằm đạt tới các mục tiêu chiến lược đã đặt ra; • Phối hợp và phát triển các chiến lược cho từng bộ phận nghiệp vụ nhằm đảm bảo phù hợp với chiến lược tổng thể của công ty; Thiết lập và duy trì hệ thống quản lý của công ty, bao gồm mục tiêu, tiêu chí đánh giá và xếp hạng; Giám sát ngân sách hoạt động cho từng bộ phận; Xem xét các báo cáo định kỳ về hiệu suất tài chính, tình trạng dự án và ngân sách; Theo dõi dự báo các điều kiện kinh tế và kinh doanh trong khu vực khi chúng tác động đến hiệu suất và chiến lược của công ty; • Duy trì và quản lý các mối quan hệ và tương tác với các đơn vị kinh doanh khác, các bộ phận vận hành toàn cầu của tập đoàn nhằm tạo điều kiện cho các mục tiêu chiến lược của công ty phát triển; • Chịu trách nhiệm chỉ đạo sản xuất, kiểm soát chất lượng, cơ sở vật chất ? bảo trì, công nghệ kỹ thuật, an toàn, vật liệu, tài chính và nguồn nhân lực trong quá trình hoạt động. Phối hợp với các bộ phận nhằm cải thiện tất cả các chỉ số hiệu suất chính bao gồm chi phí, chất lượng, an toàn, ra mắt sản phẩm mới và phân phối; • Thúc đẩy cải thiện hiệu quả và chi phí hàng năm để cải thiện tỷ suất lợi nhuận gộp; Thực hiện các kế hoạch và chương trình kích hoạt các quy trình vận hành tốt nhất, thúc đẩy tốc độ cải tiến liên tục về năng suất, công suất; • Chịu trách nhiệm quản lý và duy trì mối quan hệ với đối tác.• Mức lương 565 triệu VNĐ? tháng. • Làm việc trong môi trường đa quốc gia chuyên nghiệp. • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật. • Các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ. • Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động. • Hỗ trợ ăn trưa, nhà ở, đi lại. • Bằng đại học trở lên hoặc tương đương chuyên ngành Kinh doanh, Vận hành, Chuỗi cung ứng hoặc Kỹ thuật. • Ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tổng giám đốc (giám đốc) cho doanh nghiệp hoặc nhà máy hoạt động trong lĩnh vực sản xuất mô tô, xe máy; • Ít nhất 10 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực mua sắm?cung ứng toàn cầu, sản xuất, kỹ thuật trong lĩnh vực sản xuất, lắp ráp ô tô, xe máy, công nghiệp nặng; • Có khả năng xây dựng các đội nhóm vận hành và phòng ban hiệu quả đồng thời mang lại kết quả vượt trội cho một đơn vị kinh doanh; • Kiến thức chuyên ngành sâu rộng về sản xuất sản phẩm kỹ thuật, công nghiệp nặng, kiểm soát quy trình sản xuất và dữ liệu kỹ thuật; • Kiến thức thực tế sâu rộng về hợp đồng cung cấp với nhà cung cấp trong và ngoài nước; • Kiến thức thực tế sâu rộng về thị trường hàng hóa, có khả năng phân tích dữ liệu và phát triển chiến lược; • Kiến thức sâu rộng về báo cáo tài chính, công cụ tài chính và thực hành kế toán; • Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt. Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và bằng văn bản nâng cao, bao gồm sử dụng tốt ngôn ngữ chuyên môn và kỹ thuật. Khả năng giao tiếp tự tin và hiệu quả với các Tổng giám đốc, các cơ quan quản lý, các cơ quan Chính phủ, các Giám đốc tài chính, các Ban giám đốc của các khách hàng lớn và truyền thông, thông qua các kỹ năng giao tiếp và thuyết trình xuất sắc; • Có khả năng xây dựng và quản lý các mối quan hệ phức tạp, đa văn hóa và cao cấp, cả bên trong nội bộ công ty, tập đoàn và bên ngoài; • Có kinh nghiệm và hiểu biết thấu đáo về quy trình Gate Review liên quan đến phát triển sản phẩm mới; • Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc hoặc sinh sống ở nước ngoài, đặc biệt là ở Châu Á; • Có kinh nghiệm và chịu được môi trường làm việc cạnh tranh và áp lực cao; • Linh hoạt và nhanh thích ứng với các thay đổi trong ngành hoặc quốc gia; • Có khả năng phát triển và duy trì hoạt động kinh doanh tại Việt Nam trong suốt chu kỳ tài chính trên toàn cầu và thực hiện chiến lược trong nước; • Có khả năng phát triển và mở rộng vị thế doanh nghiệp trên thị trường. • CV; • Bằng đại học; • Các chứng chỉ liên quan.

• Trên 100 triệu

• 15/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ CÔNG NGHỆ JINDANO

Sửa chữa các thiết bị ngoại vi máy tính, vi mạch, bo mạch máy tính chủĐược tham gia đóng BHXH và đầy đủ các quyền lợi theo pháp luật lao động Việt Nam quy định Biết sửa chữa linh kiện điện tử, bo mạch máy chủ Chứng minh kinh nghiệm, hồ sơ lý lịch tư pháp, hộ chiếu( chứng minh thư)…

• 15 - 20 triệu

• 10/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ CÔNG NGHỆ JINDANO

Thay mặt Giám đốc khi không có mặt ở công ty Xây dựng và phát triển kế hoạch tuyển dụng, đồng thời duy trì một chiến lược nhằm đáp ứng đủ nguồn nhân lực cho các mục tiêu của doanh nghiệp. -Đề xuất và thiết lập chính sách hút thu hút nhân viên tài năng, đồng thời đảm bảo khuyên thủ quy trình tuyển dụng theo đúng quy định. -Phân tích và tổ chức các dữ liệu liên quan đến nhân sự, bao gồm các chỉ số KPI, đánh giá năng lực, dự báo số lượng nhân viên cần tuyển, tỷ lệ nghỉ việc để đưa ra quyết định phù hợp . - Phát hiện và giải quyết những hạn chế và vấn đề về nhân sự như thiếu nhân viên, nhân viên thiếu năng lực, vấn đề về thái độ làm việc, kỷ luật tốt chưa, cùng với việc đảm bảo hài lòng của nhân viên trong quá trình làm việc. -Hợp tác chặt chẽ với các chuyên gia trong bộ phận để phân tích, đánh giá và thực hiện các nhiệm vụ liên quan. Được tham gia đóng BHXH và đầy đủ các quyền lợi theo pháp luật lao động Việt Nam quy định Xây dựng kế hoạch kinh doanh tháng, quý, năm, đảm bảo kế hoạch phù hợp với mục tiêu kinh doanh của doanh nghiệp. - Phân tích thị trường, khách hàng, đối thủ cạnh tranh để đưa ra chiến lược kinh doanh phù hợp - Giám sát, điều phối hoạt động kinh doanh của đội ngũ nhân viên. - Xây dựng và duy trì mối quan hệ khách hàng - Đánh giá hiệu quả kinh doanh và đưa ra các giải pháp cải tiến tốt hơn. hồ sơ lý lịch tư pháp, hộ chiếu( chứng minh thư)…

• 15 - 20 triệu

• 10/06/2025

• Vĩnh Phúc

Khankhachsangiasicom

• Hỗ trợ leader triển khai các công việc sau cho dự án của Khankhachsangiasi.com • Xây dựng bộ từ khóa cho website và outline content • Chăm sóc br? trên các nền tảng social, f?um • Tối ưu On-page, Technical SEO theo checklist • Tracking Google Tag Manager, Google Analytics 4 • Xây dựng hệ thống website vệ tinh • Hỗ trợ leader triển khai Google Ads, Facebook Ads • Báo cáo công việc, tiến độ dự án hàng tuần • Có đóng dấu mộc thực tập • Nghỉ chủ nhật • Phụ cấp ăn trưa • Hỗ trợ 500k?tháng (xăng xe) • Có cơ hội được làm việc trong môi trường thử thách kỹ năng • Độ tuổi: 20 - 24 tuổi • Giới tính: Nam • Có laptop phục vụ cho công việc • Có tinh thần OT để phục vụ cho công việc Đơn xin việc

• 4 - 6 triệu

• 30/06/2025

• Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH TAMRON OPTICAL VIỆT NAM

- Quản lý dây chuyền sản xuất. - Lập báo cáo thành tích cuối tháng và lên kế hoạch sản xuất cho tháng tiếp theo. - Quản lý con người, nguyên vật liệu, máy móc và phương pháp sản xuất. - Đối ứng và cải tiến khi có vấn đề phát sinh trong sản xuất.- Làm việc môi trường KCN quy mô lớn gần 2000 người, chuyên nghiệp. - Lương: Thỏa thuận: Trợ cấp chứng chỉ tiếng Nhật, đi lại, nhà ở, chuyên cần,.. - Đóng BHXH mức cao, BH tai nạn 24?7. - Ăn trưa miễn phí tại nhà ăn công ty. - Có xe đưa đón miễn phí với các bạn ở Hà Nội: Các điểm đón sau: Nhà văn hóa quận Thanh Xuân - 99 Mạc Thái Tổ - Ngõ 32 Đỗ Đức Dục - Cổng ĐH Quốc gia HN - Bến xe Nam Thăng Long – Dọc cầu Thăng Long - TAMRON. - Khám sức khỏe định kì hàng năm, tham dự các khóa đào tạo nâng cao kĩ năng, nghiệp vụ. - Du lịch hàng năm, đại hội TDTT, tiệc cuối năm,… - Quà các dịp lễ, tết,...có cơ hội đi công tác Trung Quốc - Nam, tuổi từ 24 trở lên. - Tốt nghiệp CD, ĐH chuyên ngành kỹ thuật, tự động hóa,… - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các nhà máy sản xuất, chịu được áp lực công việc. Mong muốn gắn bó lâu dàiCV gửi về mail vt-dung@tamron.co.jp

• 12 - 15 triệu

• 30/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH JAHWA VINA

? Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận; ? Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy; ? Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc; ? Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; ? Thường xuyên theo dõi, kiểm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố; ? Cải tiến quy trình làm việc cũ kỹ, lạc hậu, làm tăng chi phí sản xuất là một phần trách nhiệm của trưởng phòng sản xuất; ? Đánh giá thực trạng quy trình làm việc hiện tại; ? Sáng tạo, đề xuất cải tiến quy trình làm việc mới với những số liệu phân tích cụ thể về tính hiệu quả mang lại; ? Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc, chất lượng thành phẩm sau sản xuất; ? Báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu. Được hưởng quyền lợi theo luật lao động Việt Nam ? Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận; ? Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy; ? Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc; ? Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; ? Thường xuyên theo dõi, kiểm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố; ? Cải tiến quy trình làm việc cũ kỹ, lạc hậu, làm tăng chi phí sản xuất là một phần trách nhiệm của trưởng phòng sản xuất; ? Đánh giá thực trạng quy trình làm việc hiện tại; ? Sáng tạo, đề xuất cải tiến quy trình làm việc mới với những số liệu phân tích cụ thể về tính hiệu quả mang lại; ? Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc, chất lượng thành phẩm sau sản xuất; ? Báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu. ? Tốt nghiệp đại học trở lên ? Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí trưởng phòng sản xuất xưởng chế tạo 1; - ? Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; ? Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng chế tạo 1 ; ? Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; ? Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc. Nộp hồ sơ qua Email: pt.ngoc@jahwa.co.kr

• 35 - 50 triệu

• 12/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH GAKYO TECH VIETNAM

Đưa đón người Hàn đi làm hàng ngày ( Khai Quang). Giao hàng điện tử trong nội tỉnh Vĩnh Phúc. Hỗ trợ sản xuất ( chạy máy CNC khi Sếp yêu cầu).Theo quy định Công tySức khỏe tốt, nhanh nhẹn, cẩn thận, làm ca ngày, đêmTheo quy định

• 10 - 12 triệu

• 24/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH GAKYO TECH VIETNAM

Chạy máy Router công đoạn cắt CNCHưởng mức lương chính thức và đóng BH ngày từ tháng đầu tiên làm việcTheo quy định

• 10 - 12 triệu

• 24/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH JOOYEON VINA ELECTRONICS

- Tổ chức điều hành, kiểm tra và đánh giá từng hoạt động của bộ phận sản xuất, - Phụ trách công tác quản lý, lãnh đạo nhân viên thuộc bộ phận của mình. - Chịu trách nhiệm đưa ra các chiến lược, kế hoạch để bộ phận của mình có được hiệu quả cao khi làm việc. - Hỗ trợ đào tạo cho các nhân viên thuộc quyền quản lý. Lương thỏa thuận theo năng lực Chế độ lễ?tết theo quy định của nhà nước Hỗ trợ con nhỏ, quà sinh nhật...Có khả năng tổ chức công việc, quản lý, kỹ năng lãnh đạo và lập kế hoạch, đôn đốc, tổng hợp báo cáo và chịu trách nhiệm trước Tổng Giám đốc và phối hợp công việc với các bộ phận phòng ban liên quan. Sử dụng thành thạo ngoại ngữ: tiếng Hàn Quốc (nghe, nói, đọc, viết).Sơ yếu lý lịch Giấy khám sức khỏe Bằng cấp liên quan Xác nhận thông tin cư trú?xác nhận dân sự Căn cước công dân công chứng

• 70 - 100 triệu

• 10/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH Golden Bloom Vina

- Kết nối giữa bộ phận phát triển sản phẩm của công ty mẹ ở Trung Quốc và Công ty TNHH Golden Bloom Vina tại Việt Nam; - Nghiên cứu, nhận và chuyển giao công nghệ sản xuất sản phẩm mới từ công ty mẹ về sản xuất tại Việt Nam; - Thường xuyên kiểm tra tình hình hoạt động của các máy móc, thiết bị và kịp thời phát hiện những hư hỏng, báo cho các bộ phận liên quan để xử lý, đảm bảo tiến độ sản xuất; - Nghiên cứu và phát triển các sản phẩm hiện có sao cho phù hợp nhất với yêu cầu của khách hàng; - Cải tiến và chỉnh sửa lại sản phẩm theo yêu cầu của công ty; - Tiến hành nghiên cứu và thử nghiệm các sản phẩm mới; - Đảm bảo phát triển sản phẩm tuân theo các quy định và tiêu chuẩn của Pháp luật; - Nghiên cứu, hướng dẫn, đào tạo và chuyển giao kỹ thuật cho các nhân viên trong công ty. - Mức lương bình quân: 20.000.000 NVĐ - Đóng BHXH, BHTN - Du lịch hàng năm cùng công ty. - Các chệ độ, chính sách khác theo quy định- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí nghiên cứu và phát triển phẩm cơ khí. - Có kiến thức vững về các tiêu chuẩn chất lượng về hợp kim. - Có kỹ năng làm việc độc lập và đội nhóm. - Sử dụng thành thạo ngoại ngữ: Tiếng Trung và tiếng Anh- Sơ yếu lý lịch - Bản giới thiệu bản thân - Chứng nhận kinh nghiệm năng lực - Bằng tốt nghiệp

• 20 - 25 triệu

• 13/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY CỔ PHẦN BRAINSTEM ENGLISH ACADEMY

Nhiệm vụ và quyền hạn của giáo viên 1. Giảng dạy theo đúng mục tiêu, nội dung, chương trình giáo dục, kế hoạch dạy học; lên lớp đầy đủ, đúng giờ; quản lý học viên trong các hoạt động do trung tâm tổ chức; tham gia các hoạt động chuyên môn của trung tâm. 2. Thực hiện các quyết định của giám đốc; chịu sự kiểm tra của giám đốc và các cấp quản lý giáo dục theo quy định; thực hiện nội quy của trung tâm và các quy định của Quy chế này. 3. Thực hiện Quy định về đạo đức nhà giáo theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo. 4. Được theo học các lớp đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ để nâng cao trình độ; được hưởng mọi quyền lợi về vật chất, tinh thần và được chăm sóc, bảo vệ sức khỏe theo các chế độ, chính sách quy định đối với nhà giáo; tích cực, chủ động tự bồi dưỡng nâng cao năng lực chuyên môn, nghiệp vụ. 5. Được trung tâm tạo Điều kiện để thực hiện nhiệm vụ và tham gia quản lý trung tâm; được tham dự các cuộc họp xét thi đua, khen thưởng, kỷ luật, giải quyết các vấn đề có liên quan đến học viên của lớp mình phụ trách.Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động Đóng BHXH, BHYT, BHTNThiết kế bài giảng, chương trình dạy học cho các đối tượng khác nhau Tham gia trực tiếp vào việc giảng dạy Xây dựng các công cụ giảng dạy phù hợp với từng đối tượng khác nhau Lên kế hoạch khảo sát chất lượng học sinh định kỳ

• 15 - 20 triệu

• 10/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY CỔ PHẦN BRAINSTEM ENGLISH ACADEMY

?Trách nhiệm về công việc chuyên môn Phối hợp cùng GĐTT, GVNN để nghiên cứu, tìm hiểu và biên tập giáo trình tiếng Anh từ mầm non đến tiểu học, trung học cơ sở, đánh giá giáo trình đang giảng dạy, tối ưu chương trình để đảm bảo học sinh tiến bộ nhất Phân công, sắp xếp lớp học cho GVNN và GVVN để đảm bảo vận hành trung tâm thuận lợi và ổn định. Dự giờ và giám sát kiểm tra các buổi dạy của GVNN để đảm bảo GVNN dạy chất lượng và tương tác được 100? học viên trong lớp. Xây dựng, góp ý với bộ phận GVNN để đảm bảo chất lượng tốt nhất; Phối hợp với Giám đốc tuyển sinh tổ chức các hoạt động ngoại khóa với trường học, liên kết tổ chức các kỳ thi sát hạch cho học sinh trung tâm hoặc học sinh ngoài trung tâm; Đào tạo, quản lý và chịu trách nhiệm hiệu quả làm việc CM tại TT. Giám sát, đánh giá bộ phận chủ nhiệm lớp về bài giảng, bài tập về nhà, tương tác giữa chủ nhiệm lớp và phụ huynh. Chịu trách nhiệm về các hoạt động về CSKH TT Hỗ trợ các vấn đề về vận hành khác được phân công bởi GĐTT Tổ chức họp, đào tạo GVVN, CM ít nhất 1 tháng?lần để cập nhật kiến thức, giáo trình, chương trình, rút kinh nghiệm và đánh giá kết quả giảng dạy, bổ trợ học sinh trung tâm hàng tháng, Kế hoạch làm việc trong tháng Trách nhiệm về quản lý Quản lý data học sinh tại TT Quản lý CM Quản lý chất lượng các hoạt động vận hành và hoạt động CSKH Trách nhiệm về thực hiện nội quy Thực hiện Nội quy Công ty; Các nhiệm vụ khác được thỏa thuận giữa nhân viên và Công ty trong quá trình làm việc.Theo chính sách Công ty Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn?Yêu cầu về chuyên môn -Tốt nghiệp chuyên ngành ngôn ngữ Anh hoặc sư phạm Anh, có kinh nghiệm giảng dạy tiếng Anh hoặc quản lý vận hành trung tâm tiếng Anh; -Có khả năng nghiên cứu, tìm hiểu và biên tập giáo trình tiếng Anh từ mầm non đến tiểu học, trung học cơ sở; -Sử dụng tốt 4 kỹ năng tiếng Anh: nghe, nói, đọc, viết ?Yêu cầu về kỹ năng -Kỹ năng quan trọng nhất, kỹ năng quản lý tổ chức -Kỹ năng ra quyết định chuẩn xác -Kỹ năng sáng tạo, giao tiếp -Kỹ năng quản lý thời gianLiên hệ: Mr Hoàng Anh SĐT: 0869754869 Email: contact.eraholdings@gmail.com

• 10 - 12 triệu

• 30/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY CỔ PHẦN BRAINSTEM ENGLISH ACADEMY

Trách nhiệm về công việc chuyên môn Hỗ trợ giáo viên nước ngoài trong các vấn đề học tập của các bé học sinh tại trung tâm. Trực tổng đài điện thoại, nhận và chuyển cuộc gọi trong trung tâm. Liên lạc thường xuyên với phụ huynh để cập nhật tình hình học tập của học sinh cũng như tìm hiểu tâm tư, nguyện vọng của phụ huynh đối với chất lượng và dịch vụ của trung tâm. Là đầu mối liên kết giữa phụ huynh và trung tâm, trả lời những thắc mắc, cung cấp thông tin cho các cuộc gọi trong và ngoài trung tâm Hỗ trợ công tác tuyển sinh: thực hiện thủ tục nhập học, kiểm tra đầu vào, xếp lớp cho học sinh. Thực hiện các công việc hành chính tại trung tâm: quản lý nội dung trên bảng tin, thông báo học phí, hỗ trợ các cuộc hội thảo, sự kiện của trung tâm. Trách nhiệm về quản lý Quản lý danh sách phụ huynh Quản lý chất lượng CSKH Quản lý chất lượng học tập của học sinh Trách nhiệm về thực hiện nội quy Thực hiện Nội quy Công ty; Các nhiệm vụ khác được thỏa thuận giữa nhân viên và Công ty trong quá trình làm việc.Thu nhập từ 8.000.000 - 15.000.000 VNĐ? tháng ? lương tháng 13 Làm việc trong môi trường thoải mái, thân thiện, quy trình chuẩn, người hướng dẫn có chuyên môn cao; Đánh giá định kỳ, xét tăng lương theo năng lực; Đảm bảo quyền lợi và các chế độ đảm bảo quyền lợi cho người lao động; Định hướng phát triển kỹ năng cho nhân viên;Yêu cầu có trình độ Tiếng Anh giao tiếp tốt Biết sử dụng thành thạo máy tính văn phòng, w?d, excel… Chăm chỉ, nhanh nhẹn, chủ động trong công việc, yêu thích làm việc trong môi trường giáo dục trẻ nhỏ Ngoại hình ưu nhìn Chủ động, sẵn sàng học hỏi và có trách nhiệm cao trong công việc.Liên hệ: Mr Hoàng Anh SĐT: 0869754869 Email: contact.eraholdings@gmail.com

• 8 - 10 triệu

• 31/08/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY CỔ PHẦN BRAINSTEM ENGLISH ACADEMY

Trách nhiệm về công việc chuyên môn Thực hiện cuộc gọi giới thiệu và tư vấn trực tiếp phụ huynh về sản phẩm TT Thuyết phục khách hàng là các phụ huynh đăng ký trải nghiệm và ghi danh các sản phẩm, khóa học dành cho trẻ em tại Công ty. Duy trì, phát triển khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực kinh doanh của Công ty. Phối hợp với các bộ phận liên quan thực hiện các buổi đào hội thảo, sự kiện của công ty tổ chức và các buổi học thử cho học sinh Đồng hành cùng khách hàng cũ, phát triển tệp khách hàng tiềm năng Trách nhiệm về quản lý Quản lý về danh sách khách hàng Quản lý về mặt chuyên môn Quản lý và thực hiện những công việc khác được giao Trách nhiệm về thực hiện nội quy Thực hiện Nội quy Công ty; Các nhiệm vụ khác được thỏa thuận giữa nhân viên và Công ty trong quá trình làm việc. Thu nhập 7.000.000 - 20.000.000 VNĐ? tháng ? lương tháng 13 Làm việc trong môi trường thoải mái, thân thiện, quy trình chuẩn, người hướng dẫn có chuyên môn cao; Đánh giá định kỳ, xét tăng lương theo năng lực; Đảm bảo quyền lợi và các chế độ đảm bảo quyền lợi cho người lao động; Định hướng phát triển kỹ năng cho nhân viên; Nhiều chương trình tra?ng, du lịch, team building tháng?quý?năm;Yêu cầu về chuyên môn Đã có kinh nghiệm làm bán hàng?tư vấn?Cskh tại các trung tâm thuộc lĩnh vực giáo dục là 1 lợi thế. Chịu được áp lực về mặt doanh thu, telesales… Giọng nói chuẩn, nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, ưu tiên các bạn đã từng đạt thành tích trong công việc. Làm việc ngày cuối tuần và được nghỉ bù ngày trong tuần. Yêu cầu về kỹ năng Chăm chỉ, nhanh nhẹn, chủ động trong công việc; Chủ động, sẵn sàng học hỏi và có trách nhiệm cao trong công việc.Liên hệ: Mr Hoàng Anh SĐT: 0869754869 Email: contact.eraholdings@gmail.com

• 8 - 10 triệu

• 31/08/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY CỔ PHẦN BRAINSTEM ENGLISH ACADEMY

Nhiệm vụ và quyền hạn của giáo viên 1. Giảng dạy theo đúng mục tiêu, nội dung, chương trình giáo dục, kế hoạch dạy học; lên lớp đầy đủ, đúng giờ; quản lý học viên trong các hoạt động do trung tâm tổ chức; tham gia các hoạt động chuyên môn của trung tâm. 2. Thực hiện các quyết định của giám đốc; chịu sự kiểm tra của giám đốc và các cấp quản lý giáo dục theo quy định; thực hiện nội quy của trung tâm và các quy định của Quy chế này. 3. Thực hiện Quy định về đạo đức nhà giáo theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo. 4. Được theo học các lớp đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ để nâng cao trình độ; được hưởng mọi quyền lợi về vật chất, tinh thần và được chăm sóc, bảo vệ sức khỏe theo các chế độ, chính sách quy định đối với nhà giáo; tích cực, chủ động tự bồi dưỡng nâng cao năng lực chuyên môn, nghiệp vụ. 5. Được trung tâm tạo Điều kiện để thực hiện nhiệm vụ và tham gia quản lý trung tâm; được tham dự các cuộc họp xét thi đua, khen thưởng, kỷ luật, giải quyết các vấn đề có liên quan đến học viên của lớp mình phụ trách.Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động Đóng BHXH, BHYT, BHTNThiết kế bài giảng, chương trình dạy học cho các đối tượng khác nhau Tham gia trực tiếp vào việc giảng dạy Xây dựng các công cụ giảng dạy phù hợp với từng đối tượng khác nhau Lên kế hoạch khảo sát chất lượng học sinh định kỳ- Yêu cầu về trình độ: Có bằng cử nhân sư phạm tiếng Anh hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành liên quan; chứng chỉ năng lực tiếng Anh trình độ C1 trở lên và có chứng chỉ giảng dạy tiếng Anh cho người nước ngoài - Yêu cầu về kinh nghiệm: Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sư phạm 1-3 năm - Yêu cầu khác (nếu có): Có kỹ năng sư phạm tốt, đào tạo và giáo dục, ân cần tỉ mỉ

• 15 - 20 triệu

• 30/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công Ty TNHH Kỹ Nghệ Tự Động Hóa Chunhe Việt Nam

Nhân viên gỡ lỗi hiện trường đảm nhận việc xử lý sự cố đối với các thiết bị kỹ thuật hoặc máy móc tại công ty; cài đặt và nâng cấp các bộ phận hệ thống nhằm cải thiện và tối ưu hóa hệ thống, thực hiện chẩn đoán hệ thống để tìm ra các điều chỉnh; tiến hành kiểm tra định kỳ, hỗ trợ khách hàng về các lỗi kỹ thuật và đảm bảo rằng thiết bị hoạt động an toànTham gia đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật - hưởng chế độ phúc lợi của công tyYêu cầu lao động có kinh nghiệm trong một số ngành kỹ thuật liên quan và có từ 5 năm kinh nghiệm chuyên sâu về máy móc, thiết bị công nghệ; nắm vững nguyên tắc hoạt động trang thiết bị của công ty; hiểu rõ nhu cầu và cách thức hoạt động của công ty; Có khả năng tư vấn chuyên môn về lắp đặt, vận hành, sửa chữa, kiểm định chất lượng kỹ thuật; Có kinh nghiệm làm việc ở nước ngoài; Thành thạo đọc và giao tiếp ngoại ngữ Tiếng Anh, Tiếng Trung. Hỗ trợ khách hàng kịp thời các lỗi kỹ thuật1. sơ Yếu lý Lịch 2. ảnh 4?6 3. Xác nhận nhân sự 4. xác nhận nơi cư trú 5. bằng cấp ( nếu có)

• 5 - 7 triệu

• 08/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH SEMIOPT VN

Lập kế hoạch và phân bổ ngân sách các hoạt động hành chính Công ty. Đại diện công ty trong các mối quan hệ với đối tác bên ngoài như: khách hàng, đối tác, cơ quan hành chính, Kiểm soát các vấn đề liên quan tới vấn đề tài chính, an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy, đảm bảo an ninh, an toàn cho toàn bộ nhân sự trong tổ chức. Quản lý và xử lý các chứng từ, văn kiện hành chính quan trọng của doanh nghiệp. Trực tiếp tham gia xây dựng cơ cấu tổ chức. Xây dựng nội quy công ty, thiết lập các quy trình kiểm tra, đánh giá cũng như khen thưởng và kỷ luật nhân sự. Điều phối và theo dõi hoạt động hành chính Công ty, thu thập ý kiến phản hồi từ các phòng ban; lập báo cáo phân tích và đề xuất phương án cải tiến với Ban Giám đốc. Được tham gia BHXH đẩy đủ và hưởng các chính sách ưu đãi theo quy chế của công tyThành thạo tiếng Trung và tiếng Hàn. Sử dụng tốt các phần mềm báo cáo1. Đơn xin việc 2. Bản sao Căn cước công dân, Hộ chiếu 3. Sơ yếu lý lịch có chứng thực lý lịch tư pháp 4. Chứng nhận kinh nghiệm 5. Giấy khám sức khỏe còn thời hạn

• 70 - 100 triệu

• 07/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH Dịch vụ FNC

Hỗ trợ giám đốc trong việc điều hành chung của doanh nghiệp. Quản lý hoạt hoạt động của bộ phận quản lý đơn hàng. Đề xuất cải tiến quy trình, nâng cao hoạt động của doanh nghiệp Đại diện doanh nghiệp trong các cuộc họp, hội nghị khi được ủy quyền Thiết lập, duy trì mối quan hệ với đối tác, nhà cung cấp, cơ quan nhà nước Báo cáo định kỳ kết quả công việc cho Giám đốc - Mức lương (nếu có): 40,000,000vnd - Hưởng đầy đủ chế độ lễ tết theo quy định nhà nước- Có kinh nghiệm 5 năm trở lên ở vị trí tương tự - Kinh nghiệm làm việc: Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực suất ăn công nghiệp, biết nói tiếng Hàn, tiếng Nhật, và tiếng Trung Quốc- Đơn xin việc - Sơ yếu lý lịch - Giấy khám sức khỏe - Ảnh thẻ 3x4

• 35 - 50 triệu

• 10/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN THƯƠNG MẠI ĐẠI LỢI

? Quản lý các hoạt động kinh doanh sản xuất chè của công ty. ? Thực hiện quản lý nhân sự trong phòng ban của mình. ? Phối hợp với giám đốc để thiết lập những quy chế, quy định phù hợp với giá trị cốt lõi của doanh nghiệp. ? Quản lý ngân sách và dòng tiền cho các kế hoạch kinh doanh sản xuất, bán chè tại doanh nghiệp ? Kết nối, liên hệ, quảng cáo các sản phẩm chè của công ty đối với các khách hàng nước ngoài - Thực hiện các công việc theo sự chỉ đạo của cấp trên. ? Tham mưu, đề xuất với Giám đốc các biện pháp giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình hoạt động kinh doanh theo lĩnh vực của công ty ? Đào tạo, hướng dẫn nhân viên. - Lương tháng thứ 13 - Được đóng đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định - Tham gia các hoạt động nghỉ mát, khám sức khoẻ tại công ty - Đơn xin việc (bằng tiếng Anh) - Giấy khám sức khoẻ - Lý lịch tư pháp - Ảnh thẻ - Hồ sơ chứng chỉ, bằng cấp (nếu có)

• 20 - 25 triệu

• 07/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH TAMRON OPTICAL ( VIỆT NAM )- CHI NHÁNH VĨNH PHÚC

- Lắp ráp các thành phần thấu kính quang học theo bản vẽ kỹ thuật hoặc hướng dẫn lắp đặt. - Căn chỉnh vị trí thấu kính sao cho đạt tiêu chuẩn chính xác về quang học (tiêu cự, độ hội tụ, góc nghiêng, v.v.). - Làm sạch và xử lý bề mặt thấu kính để loại bỏ bụi, dấu vân tay và tạp chất. - Hàng ngày folow tình trạng sản xuất, xác nhận nội dung thao tác, - Đối ứng xử lý khi phát sinh các vấn đề chất lượng bất thường - Hướng dẫn đào tạo, nâng cao năng lực quản lý cho nhân viên quản lý hiện trường - Được hưởng đầy đủ quyền lợi của công ty - Được xét duyệt tăng lương - tham gia quá trình đào tạo kỹ thuật lắp ráp tại bộ phận - hỗ trợ ký túc xá- thành thạo tiếng trung 4 kĩ năng -có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương 1. giấy khám sức khỏe 2. lý lịch tư pháp 3. Giấy khai sinh 4. căn cước công dân 5. Ảnh 4x6 6. đơn xin việc? CV 7. Giấy tờ chứng minh kinh nghiệm, đào tạo

• 15 - 20 triệu

• 06/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH Dịch vụ FNC

Hỗ trợ giám đốc trong việc điều hành chung của doanh nghiệp. Quản lý hoạt hoạt động của bộ phận quản lý đơn hàng. Đề xuất cải tiến quy trình, nâng cao hoạt động của doanh nghiệp Đại diện doanh nghiệp trong các cuộc họp, hội nghị khi được ủy quyền Thiết lập, duy trì mối quan hệ với đối tác, nhà cung cấp, cơ quan nhà nước Báo cáo định kỳ kết quả công việc cho Giám đốc • Mức lương (nếu có): 40,000,000vnd• Yêu cầu trình độ chuyên môn: Có kinh nghiệm 5 năm trở lên ở vị trí tương tự • Kinh nghiệm làm việc: Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực suất ăn công nghiệp, biết nói tiếng Hàn, tiếng Nhật, và tiếng Trung Quốc - Sơ yếu lý lịch - Bằng cấp tiếng - Visa - Khám sức khỏe

• 35 - 50 triệu

• 02/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH KỸ THUẬT OKAMOTO VIỆT NAM

Phụ trách các công việc liên quan đến sản xuất : đánh bóng hàng hóa , mài hàng , gá hàng. - Các công việc khác theo yêu cầu Lương cơ bản : Từ 5.600.000 VNĐ Trợ cấp khác : 900.000 VNĐ Có trợ cấp ngoại ngữ ( Theo mức độ bằng cấp) Đóng BHXH và các chế độ phúc lợi khác theo quy đinh của công ty,du lịch hằng năm , liên hoan,... Môi trường làm việc chuyên nghiệp. Nghỉ chủ nhật và 2 thứ 7 hàng thángnhanh nhẹn, trung thực cccd, giấy khai sinh, giấy xác nhận dân sự, giấy xác nhận thông tin nơi cư trú, giấy khám sức khỏe, bằng cấp kèm theo......

• 7 - 10 triệu

• 30/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY CỔ PHẦN SEIKO VINA

Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn Mức lương thỏa thuận khi phỏng vấn.  Công việc ổn định lâu dài.  Chế độ nghỉ phép: Theo đúng luật lao động.  Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở. - Khoẻ mạnh, lý lịch thân nhân tốt - Chăm chỉ, chịu khó, hoà đồng, tay nghề giỏi  Liên hệ trực tiếp: 0937 80 81 80 (MS Mai) 0339 518 182 (Ms Hằng) 0978 828 928 (Ms Mơ)  Nộp CV và phỏng vấn trực tiếp tại: VPCty - Showroom nội thất Seiko Vina - gỗ An Cường: Số 32 Phan Chu Trinh, P. Khai Quang, TP Vĩnh Yên, tỉnh Vĩnh Phúc.

• 10 - 12 triệu

• 31/07/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY CỔ PHẦN SEIKO VINA

- Phác thảo ý tưởng công năng công trình, phối cảnh nội, ngoại thất, bổ kỹ thuật kiến trúc công trình.  Mức lương thỏa thuận khi phỏng vấn.  Công việc ổn định lâu dài.  Chế độ nghỉ phép: Theo đúng luật lao động.  Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở. - Khoẻ mạnh, lý lịch thân nhân tốt. - Tốt nghiệp ĐH?CĐ chuyên ngành Kiến trúc, thiết kế nội thất - Thành thạo sử dụng các phần mềm thiết kế chuyên dụng (AutoCAD, SketchUp, 3ds Max). - Kỹ năng giao tiếp tự tin, khả năng thuyết trình ý tưởng thiết kế. - Trên 02 năm kinh nghiệm. (Có thể đào tạo).  Liên hệ trực tiếp: 0937 80 81 80 (MS Mai) 0339 518 182 (Ms Hằng) 0978 828 928 (Ms Mơ)  Nộp CV và phỏng vấn trực tiếp tại: VPCty - Showroom nội thất Seiko Vina - gỗ An Cường: Số 32 Phan Chu Trinh, P. Khai Quang, TP Vĩnh Yên, tỉnh Vĩnh Phúc.

• 12 - 15 triệu

• 31/07/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY CỔ PHẦN HƯNG LỘC

Thực hiện công việc của kỹ sư xây dựngThưởng theo hiệu quả công việc, dự án Hưởng chế độ BHXH, BHYT và BHTN theo luật BHXHLàm việc tại văn phòng, hỗ trợ thiết kế, bóc tách khối lượng, lập hồ sơ kỹ thuật và bản vẽ thi công. Theo dõi tiến độ và hỗ trợ kỹ thuật trong quá trình thi công lắp đặt. Có thể đi công tác khi cần Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo tiến độ, chất lượng công trình ? dự án. Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.Gửi CV theo địa chỉ: noithathunglocvp@gmail.com

• 20 - 25 triệu

• 30/07/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ TIÊN TIẾN NIDEC VIỆT NAM

Nội dung công việc 1. Lắp ráp linh kiện, thiết bị - Tiến hành lắp ráp các linh kiện, các tấm thành bán thành phẩm - Đi Pin (30-120um) vào các tấm đã được lắp ráp - sử dụng dụng cụ cầm tay (tô vít, nhíp,...) hoặc máy móc chuyên dụng (máy hàn, máy ép...) để hàn dây đồng(30-120um) vào chân đầu kết nối. - Đào tạo nâng cao kỹ năng đi dây đồng và hàn dây đồng, đi kim 30,40 um. 2. Kiểm tra, thử nghiệm sản phẩm sau lắp ráp - Đảm bảo sản phẩm hoạt động đúng kỹ thuật, đúng yêu cầu. - Phát hiện lỗi sai và điều chỉnh, sửa chữa nếu cần. 3. Khác - Kết hợp với trưởng bộ phận quản lý 6S của bộ phận đảm bảo đạt và duy trì tiêu chuẩn của phòng sạch ngăn ngừa những rủi ro phát sinh - Hỗ trợ trưởng bộ phận liên lạc với công ty mẹ và công ty cùng tập đoàn khác để giải quyết khi có vấn đề phát sinh. - Sửa chữa những sản phẩm đã bán cho khách hàng khi nếu có yêu cầu. - Được hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm, lương, thưởng theo quy định của pháp luật hiện hành, bảo hiểm sức khỏe 24?24 - Thưởng lương tháng 13 dựa trên đánh giá và doanh thu của công ty - Giải thưởng cái tiến nâng cao năng suất 3 tháng 1 lần - Phải có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trực tiếp trong lĩnh vực lắp ráp đồ gá (JIG) và kiểm tra thử nghiệm sau lắp ráp các linh kiện có độ chính xác cao (sử dụng máy chuyên dụng kiểm tra thông điện, đoản mạch,...) - Phải có kiến thức rất tốt về cấu tạo đồ gá kiểm tra bản mạch điện tử - Phải có kỹ năng, kinh nghiệm tốt về thao tác lắp ráp, xỏ kim, hàn dây đồng có kích thước nhỏ từ 30 µm trở lên. - Sử dụng thông thạo các loại máy kiểm tra độ bền của Pin và máy kiểm tra dòng điện Flying để kiểm tra kỹ thuật về điện. - Có khả năng đào tạo năng cao kỹ năng công nhân của bộ phận lắp ráp - Yêu cầu thành thạo tiếng Hàn hoặc tiếng Nhật ( đặc biệt từ vựng chuyên ngành cơ khí) - CV, chứng chỉ ngoại ngữ nếu có - xác nhận dân sự

• 20 - 25 triệu

• 30/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty trách nhiệm hữu hạn Aoyin

- Vận hành máy in xoa, giám sát quy trình sản xuất tại bộ phận in xoa. - Khắc phục những vấn đề sự cố máy móc, sản phẩm của công đoạn in xoa. - Hướng dẫn nhân viên kỹ thuật đứng máy cũng như đào tạo nhân lực trong bộ phận in để đạt hiệu quả công việc tốt nhất. - Biết kết hợp màu, pha chế sơn in. - Nghiên cứu sơn in từ hàng mẫu của khách hàng đến sản xuất hàng loạt. - Kiểm soát chặt chẽ số lượng, chất lượng đầu vào và đầu ra - Kiểm soát, đánh giá các kết quả đo, hiệu chỉnh các thông số cao tần, sửa chữa máy móc khi gặp sự cố- Hưởng đầy đủ quyền lợi theo luật lao động - Hưởng lương theo năng lực, xét tăng lương định kỳ hàng năm. - Hưởng chế độ chăm sóc, phúc lợi cho người lao động theo quy định nội bộ. - Có cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến trong công ty. - Được nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết theo quy định của pháp luật Việt Nam, quy định hiện hành của Công ty.- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm tại vị trí in xoa, hóa chất tại các công ty sản xuất giầy. - Thành thạo tiếng Trung, tiếng Anh. - Ảnh 4x6 nền trắng. - Giấy khám sức khỏe theo quy định. - Chứng minh kinh nghiệm (nếu có). - Lý lịch tư pháp (giấy xác nhận dân sự).

• 10 - 12 triệu

• 05/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty trách nhiệm hữu hạn Aoyin

- Trưởng phòng kỹ thuật sẽ chịu trách nhiệm lên kế hoạch, phân chia công việc, giám sát và đánh giá chất lượng công việc. - Tham gia lập kế hoạch xây dựng cùng các phòng ban khác. Đồng thời, người giữ chức vụ này còn trực tiếp tham mưu cho ban lãnh đạo về các kỹ thuật, công nghệ của công ty. - Tiếp nhận và tiến hành xử lý các sự cố phát sinh trong quá trình làm việc. Điều này nhằm đảm bảo công tác kỹ thuật luôn tuân thủ đúng quy tắc và tiêu chuẩn đã đề ra. - Chịu trách nhiệm về việc nghiên cứu, thử nghiệm những công nghệ mới nhằm tăng năng suất và chất lượng sản phẩm. - Phụ trách việc tuyển dụng nhân sự cho phòng kỹ thuật. Sau khi nhận nhân sự mới thì trưởng phòng sẽ tiến hành đào tạo, đánh giá năng lực trong quá trình thử việc. - Xem xét các báo cáo, phê duyệt các kế hoạch mua vật liệu, dịch vụ hỗ trợ cho công việc. Đồng thời trưởng phòng còn là người sẽ tư vấn, giải đáp về kỹ thuật cho đối tác và tiến hành ký kết hợp đồng.- Hưởng đầy đủ quyền lợi theo luật lao động - Hưởng lương theo năng lực, xét tăng lương định kỳ hàng năm. - Hưởng chế độ chăm sóc, phúc lợi cho người lao động theo quy định nội bộ. - Có cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến trong công ty. - Được nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết theo quy định của pháp luật Việt Nam, quy định hiện hành của Công ty.- Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo các phần mềm quản lý kỹ thuật, kế hoạch. - Kỹ năng mềm: Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, giải quyết vấn đề, làm việc nhóm tốt. - Khác: Khả năng phân tích số liệu, lập kế hoạch, tổ chức công việc hiệu quả. – Chăm chỉ, chịu khó, sẵn sàng đi công tác và có trách nhiệm với công việc- Ảnh 4x6 nền trắng. - Giấy khám sức khỏe theo quy định. - Chứng minh kinh nghiệm (nếu có). - Lý lịch tư pháp (giấy xác nhận dân sự).

• 15 - 20 triệu

• 05/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH May 100

- Bảo trì và bảo dưỡng hệ thống thiết bị máy may trong nhà xưởng. - Sửa chữa, kiểm tra, bảo trì nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của các thiết bị máy móc - Phối hợp với xưởng sản xuất để xử lý và giải quyết các vấn đề phát sinh về máy móc, thiết bị trong quá trình sản xuất. - Định kỳ triển khai công tác bảo trì máy may: vệ sinh máy sạch sẽ, thay thế phụ tùng có nguy cơ chuẩn bị hỏng, tra dầu cho máy,… đảm bảo tiêu chuẩn chất lượng và an toàn cho công nhân sử dụng. - Ghi chép nhật ký bảo trì, bảo dưỡng để báo cáo cấp trên. - Chế độ đã ngộ tốt, nghỉ lễ, lương thưởng theo quy định của nhà nước. - Môi trường làm việc năng động, trẻ trung. - Đóng BHXH. - kí túc xá cho nhân viên, hỗ trợ ăn trưa, ăn tối.? Có kinh nghiệm kiểm soát, vận hành và điều khiển quy trình gia công, sản xuất các sản phẩm may mặc quy mô lớn, am hiểu về kỹ thuật và sử dụng thành thạo máy may, máy dập khuôn,... hiện đang được sử dụng ở các nước phát triển trong khu vực như Trung Quốc, Đài Loan. ? Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm, kiến thức, có hiểu biết về sửa chữa và bảo trì các thiết bị điện, máy móc, có kinh nghiệm làm việc liên quan ở vị trí tương đương trong công ty nước ngoài. ? Có kỹ năng chuyên sâu trong việc phân tích, kiểm tra giám sát nhằm phát hiện sai sót, rủi ro để khắc phục kịp thời; kỹ năng giải quyết tình huống xử lý linh hoạt, nhanh nhạy để tránh ảnh hưởng tới toàn bộ quy trình đang hoạt động. ? Chịu được áp lực cao công việc trong môi trường chuyên nghiệp. ? Yêu cầu thông thạo tiếng Trung nghe nói đọc viết để có thể nghiên cứu các tài liệu về tiêu chuẩn chất lượng vải, trao đổi công việc với nhân viên, quản lý và các đối tác, nhà cung cấp. Nắm bắt rõ các thông số kỹ thuật. Một bộ hồ sơ hoàn chỉnh gồm: - Sơ yếu lý lịch - Bằng cấp liên quan đến vị trí tuyển dụng - Giấy khám sức khỏe

• 15 - 20 triệu

• 09/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty trách nhiệm hữu hạn Aoyin

- Điều hành hoạt động sản xuất của nhà máy theo nhiệm vụ, kế hoạch được giao - Tổ chức phân công công việc, đôn đốc, hướng dẫn công nhân trong ca sản xuất đảm bảo đúng tiến độ, yêu cầu chất lượng. - Quản lý toàn bộ máy móc thiết bị, vật tư, thành phẩm, bán thành phẩm, kho bãi, hàng hóa thuộc nhà máy phụ trách. - Lập kế hoạch sản xuất ,triển khai kế hoạch sản xuất, có biện pháp theo dõi và giải pháp phù hợp để đảm bảo các bộ phận thực hiện đúng tiến độ theo kế hoạch sản xuất. - Báo cáo công việc hàng tuần, hàng tháng cho cấp quản lý. - Xây dựng định mức sản xuất( vật tư, nhân công…) đối với từng loại sản phẩm - Thực hiện tốt các nội quy của Công ty về công tác an toàn lao động, quản lý tài sản và quản lý sản xuất, vệ sinh công nghiệp. - Tham mưu với ban Giám đốc, xây dựng chiến lược phát triển toàn diện của nhà máy theo các chương trình ngắn hạn, trung hạn và dài hạn. - Xây dựng các biện pháp quản trị công việc hiệu quả (Quy chế, quy trình, các biện pháp khuyến khích lao động, khen thưởng và kỷ luật lao động); - Xây dựng hệ thống Quản lý nhà máy theo các tiêu chuẩn 5S.- Hưởng đầy đủ quyền lợi theo luật lao động - Hưởng lương theo năng lực, xét tăng lương định kỳ hàng năm. - Hưởng chế độ chăm sóc, phúc lợi cho người lao động theo quy định nội bộ. - Được nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết theo quy định của pháp luật Việt Nam, quy định hiện hành của Công ty.- Ưu tiên các ứng viên đã từng làm ở các vị trí quản lý trong lĩnh vực sản xuất. - Nắm vững các quy trình, thủ tục, tiêu chuẩn ISO và các quy định của công ty,nhà máy. - Có khả năng lãnh đạo ,phân công công việc, kiểm tra và giám sát thực hiện. - Có kỹ năng hướng dẫn, truyền đạt cho công nhân, tạo dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ. - Khả năng dẫn dắt và thực thi công việc tới nhân sự, kỹ năng quản lý nhóm hiệu quả để nhân sự áp dụng trong thực tiễn. -Thái độ tập trung vào khách hàng để cải thiện thông lượng bằng cách tận dụng nhân viên hỗ trợ quan trọng (tài chính, nhân sự, công nghệ) để đạt được các quy trình hiệu quả hơn và hiệu quả hơn - Giám đốc điều hành nhà máy cần có khả năng phân công việc cụ thể cho từng phòng ban và dẫn dắt nhân sự đạt được thành công. - Có khả năng xây dựng và đào tạo hệ thống nhân lực cấp cao và quản lý hiệu quả trong mọi lĩnh vực hoạt động. Có khả năng lập kế hoạch chiến lược phát triển dài hạn cho doanh nghiệp.- Ảnh 4x6 nền trắng. - Giấy khám sức khỏe theo quy định. - Chứng minh kinh nghiệm (nếu có). - Lý lịch tư pháp (giấy xác nhận dân sự).

• 20 - 25 triệu

• 05/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty trách nhiệm hữu hạn Aoyin

- Tiếp thu ý tưởng in ấn từ cấp trên hoặc khách hàng; nắm rõ những yêu cầu về sản phẩm in ấn. - Hỗ trợ tư vấn ý tưởng cho cấp trên, khách hàng khi cần thiết. - Tiến hành in sản phẩm (Trong các công ty lớn, việc này sẽ được thực hiện trên dây chuyền máy móc hiện đại và Nhân viên in ấn chính là người vận hành những loại máy móc đó). - Kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu ra. - Phân loại, lọc bỏ những sản phẩm kém chất lượng.- Hưởng đầy đủ quyền lợi theo luật lao động - Hưởng lương theo năng lực, xét tăng lương định kỳ hàng năm. - Hưởng chế độ chăm sóc, phúc lợi cho người lao động theo quy định nội bộ. - Có cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến trong công ty. - Được nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết theo quy định của pháp luật Việt Nam, quy định hiện hành của Công ty.- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong ngành in ấn - Cẩn thận, tỉ mỉ, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc. - Khả năng xử lý vấn đề tốt (đặc biệt là khi vận hành máy in). - Hòa đồng, kỹ năng làm việc nhóm tốt.- Ảnh 4x6 nền trắng. - Giấy khám sức khỏe theo quy định. - Chứng minh kinh nghiệm (nếu có). - Lý lịch tư pháp (giấy xác nhận dân sự).

• 10 - 12 triệu

• 05/06/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty trách nhiệm hữu hạn Aoyin

- Sử dụng phần mềm 2D, 3D, CAD để thiết kế, tạo hình khuôn mẫu dựa trên những yêu cầu sản phẩm và thông số kỹ thuật từ phía khách hàng. - Kiểm soát việc điều chỉnh thiết kế trong quá trình gia công. Cập nhật thiết kế khuôn chính xác và kịp thời - Đảm bảo thời gian thiết kế và chỉnh sửa đúng tiến độ đơn hàng. - Góp ý cải tiến quy trình thiết kế, tiêu chuẩn hóa bản vẽ. - Thực hiện nhiệm vụ kỹ thuật liên quan đến chi tiết khuôn. - Khắc phục các sự cố về khuôn trong quá trình làm việc.- Hưởng đầy đủ quyền lợi theo luật lao động - Hưởng lương theo năng lực, xét tăng lương định kỳ hàng năm. - Hưởng chế độ chăm sóc, phúc lợi cho người lao động theo quy định nội bộ. - Có cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến trong công ty. - Được nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết theo quy định của pháp luật Việt Nam, quy định hiện hành của Công ty.- Sức khỏe tốt ,ý thức tốt, kiên trì tìm tòi nghiên cứu khắc phục sự cố, chịu được áp lực trong công việc. - Nắm vững các quy trình , thủ tục, và quy định của nhà máy . - Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí nhân viên điêu khắc khuôn mẫu trong các công ty sản xuất và thiết kế khuôn mẫu cho ngành giầy. - Thành thạo Tiếng Trung để đoc hiểu các thông số kỹ thuật và báo cáo công việc với cấp trên . - Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và cải tiến quy trình sản xuất. - Có tư duy đổi mới, cải tiến, giúp tối ưu hóa chất lượng và chi phí sản xuất khuôn.- Ảnh 4x6 nền trắng. - Giấy khám sức khỏe theo quy định. - Chứng minh kinh nghiệm (nếu có). - Lý lịch tư pháp (giấy xác nhận dân sự).

• 10 - 12 triệu

• 05/06/2025

• Vĩnh Phúc