I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Chiến lược công nghệ và phát triển sản phẩm:
- Nghiên cứu, đề xuất và triển khai các chiến lược đầu tư công nghệ sản xuất phù hợp với định hướng phát triển của Công ty.
- Tìm kiếm, đánh giá và ứng dụng các công nghệ mới nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất và chất lượng sản phẩm.
- Tham gia xây dựng định hướng nghiên cứu, phát triển (R?D) đối với sản phẩm và công nghệ mới
Quản lý và triển khai phát triển sản phẩm:
- Lập kế hoạch, tổ chức triển khai và quản lý các dự án phát triển sản phẩm mới.
- Theo dõi, kiểm tra và giám sát tiến độ thực hiện, đảm bảo các mục tiêu về chất lượng, chi phí và thời gian.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan (sản xuất, kỹ thuật, chất lượng…) để hoàn thiện sản phẩm.
Xây dựng và quản lý hệ thống quy trình:
- Thiết lập, chuẩn hóa và cải tiến các quy trình nghiệp vụ thuộc mảng nghiên cứu, thiết kế và phát triển sản phẩm.
- Xây dựng và vận hành các hệ thống quản lý chất lượng liên quan
- Giám sát việc tuân thủ quy trình, đánh giá hiệu quả và đề xuất các biện pháp cải tiến liên tục.
Kiểm soát tiêu chuẩn và chất lượng sản phẩm:
- Nghiên cứu, phân tích các bản vẽ thiết kế, thành phần nguyên vật liệu, quy trình chế tạo và các tài liệu kỹ thuật liên quan.
- Xây dựng và cập nhật các tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm theo yêu cầu kỹ thuật và quy định hiện hành.
- Kiểm tra, giám sát việc áp dụng tiêu chuẩn chất lượng trong quá trình sản xuất.
Báo cáo và xử lý vấn đề:
- Tổng hợp, phân tích dữ liệu và lập các báo cáo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của cấp quản lý.
- Đề xuất phương án xử lý, khắc phục đối với các vấn đề phát sinh liên quan đến sản phẩm và chất lượng.
- Phối hợp với khách hàng và các bên liên quan để giải quyết các khiếu nại, sự cố kỹ thuật.
Các công việc khác:
-Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp.
5. Yêu cầu trình độ:
-Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành: Cơ khí, Cơ khí chế tạo, Kỹ thuật hoặc các ngành liên quan.
-Trường hợp không đáp ứng trình độ học vấn nêu trên, ứng viên cần có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm phụ trách mảng kỹ thuật trong các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI).
- Sử dụng thành thạo tiếng Trung (4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết), có khả năng làm việc trực tiếp với chuyên gia, đối tác và tài liệu kỹ thuật bằng tiếng Trung.

II. QUYỀN LỢI

- Có cơ hội được đào tạo phát triển bản thân theo năng lực cá nhân
- Làm việc trong môi trường đa văn hóa, đặt quyền và lợi ích của người lao động làm trung tâm trong mọi vấn đề
- Lương thỏa thuận theo năng lực
- Tăng lương định kỳ hàng năm
- Hưởng 100? lương học việc
- Thưởng cuối năm từ 2.5 – 3.5 tháng lương
- Tham gia BHXH với 100? mức thu nhập ngay từ khi mới vào làm việc
- Du lịch miễn phí 2 năm ?lần
- Thời gian làm việc 8h?ca làm việc
- Nghỉ ngày nghỉ hàng tuần
- 1 năm có 26 ngày nghỉ thứ 7

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

6. Yêu cầu kinh nghiệm:
Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kỹ thuật, ưu tiên ứng viên đã từng:
- Phụ trách phát triển sản phẩm, nghiên cứu kỹ thuật hoặc quản lý chất lượng.
- Làm việc tại các doanh nghiệp sản xuất có vốn đầu tư nước ngoài (FDI).
Có kinh nghiệm trong việc xây dựng, triển khai và giám sát các quy trình kỹ thuật, quy trình sản xuất hoặc hệ thống quản lý chất lượng.
Am hiểu quy trình nghiên cứu, thiết kế, thử nghiệm và cải tiến sản phẩm.
7. Yêu cầu khác:
Kỹ năng chuyên môn:
-Đọc hiểu và phân tích tốt bản vẽ kỹ thuật, tài liệu công nghệ.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (W?d, Excel, PowerPoint) và các phần mềm kỹ thuật?kiểm thử liên quan.
Kiến thức:
- Có hiểu biết về các hệ thống quản lý chất lượng và tiêu chuẩn trong nhà máy sản xuất (ví dụ: ISO, 5S, Kaizen…).
Kỹ năng mềm:
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc với đối tác, khách hàng tốt.
- Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và ra quyết định.
- Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc và chịu được áp lực công việc.

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

1. Sơ yếu lý lịch
2. Giấy khai sinh bản sao
3. Sổ hộ khẩu công chứng hoặc xác nhận nơi cư trú mẫu CT07
4. CCCD bản sao công chứng;
5. Giấy xác nhận nhân sự
6. Bằng cấp công chứng (Nếu có)
7. 02 ảnh 4x6