I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Xác định và xử lý lỗi hệ thống:
Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm tra và đánh giá hoạt động của hệ thống công nghệ thông tin trong doanh nghiệp. Kịp thời phát hiện các lỗi phát sinh, xác định nguyên nhân và đưa ra phương án khắc phục phù hợp. Đề xuất các giải pháp cải tiến, nâng cấp nhằm đảm bảo hệ thống vận hành ổn định, an toàn và hiệu quả.
• Phát triển và triển khai hệ thống phần mềm (ERP):
Tham gia xây dựng, phát triển và cải tiến các hệ thống phần mềm, đặc biệt là hệ thống ERP, nhằm đáp ứng nhu cầu quản lý và vận hành của doanh nghiệp. Phối hợp với các bộ phận liên quan để khảo sát yêu cầu, phân tích nghiệp vụ và triển khai các ứng dụng phần mềm phù hợp.
• Quản lý, lưu trữ và bảo mật dữ liệu:
Thực hiện sao lưu (backup) định kỳ dữ liệu hệ thống như website, ? server và các cơ sở dữ liệu quan trọng khác. Lưu trữ, cập nhật đầy đủ các tài liệu liên quan đến cấu hình hệ thống, lịch sử thay đổi, nâng cấp, cũng như các quy trình, chính sách mới ban hành nhằm đảm bảo tính bảo mật và khả năng khôi phục dữ liệu khi cần thiết.
• Nghiên cứu và phát triển hệ thống mới:Tham gia nghiên cứu, đề xuất và phát triển các hệ thống công nghệ thông tin mới theo định hướng của doanh nghiệp. Phối hợp chặt chẽ với nhà cung cấp và các phòng ban liên quan trong quá trình triển khai, thử nghiệm và đưa hệ thống vào vận hành thực tế.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác:
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý, đảm bảo đúng chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của phòng ban.

II. QUYỀN LỢI

- Có cơ hội được đào tạo phát triển bản thân theo năng lực cá nhân
- Làm việc trong môi trường đa văn hóa, đặt quyền và lợi ích của người lao động làm trung tâm trong mọi vấn đề
- Lương thỏa thuận theo năng lực
- Tăng lương định kỳ hàng năm
- Hưởng 100? lương học việc
- Thưởng cuối năm từ 2.5 – 3.5 tháng lương
- Tham gia BHXH với 100? mức thu nhập ngay từ khi mới vào làm việc
- Du lịch miễn phí 2 năm ?lần
- Thời gian làm việc 8h?ca làm việc
- Nghỉ ngày nghỉ hàng tuần
- 1 năm có 26 ngày nghỉ thứ 7

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính, Quản trị phần mềm hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Trường hợp không đúng chuyên ngành: yêu cầu có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm thực tế trong các lĩnh vực như IT, quản trị hệ thống, phát triển phần mềm, quản trị mạng.
• Sử dụng thành thạo tiếng Trung (nghe, nói, đọc, viết) phục vụ công việc.
Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Công nghệ thông tin, bao gồm một hoặc nhiều mảng: quản trị hệ thống, phát triển phần mềm, triển khai ứng dụng, quản trị mạng.
Có kiến thức về phân tích, thiết kế và phát triển hệ thống phần mềm.
• Am hiểu về mạng máy tính, quản trị mạng, kiến trúc máy tính, quản trị website?server.
• Có khả năng phân tích, xử lý vấn đề và làm việc nhóm hiệu quả.
• Tinh thần làm việc chủ động, sáng tạo, cầu tiến.
• Chịu được áp lực công việc cao.
• Sẵn sàng đi công tác khi có yêu cầu.Kiến thức thiết kế, xây dựng phần mềm

IV. YÊU CẦU HỒ SƠ

1. Sơ yếu lý lịch
2. Giấy khai sinh bản sao
3. Sổ hộ khẩu công chứng hoặc xác nhận nơi cư trú mẫu CT07
4. CCCD bản sao công chứng;
5. Giấy xác nhận nhân sự
6. Bằng cấp công chứng (Nếu có)
7. 02 ảnh 4x6